الشيخ صالح المغامسي يقول دعاء عظيم وقفت عليه - YouTube
الشيخ صالح المغامسي - YouTube
وسميت آية الكرسي أعظم آية في القرآن الكريم لما تحمله من صيغ الثناء على الله قبل الدعاء، قال الله تعالى: "اللّهُ لاَ إِلَهَ إِلاَّ هُوَ الْحَيُّ الْقَيُّومُ لاَ تَأْخُذُهُ سِنَةٌ وَلاَ نَوْمٌ لَّهُ مَا فِي السَّمَاوَاتِ وَمَا فِي الأَرْضِ مَن ذَا الَّذِي يَشْفَعُ عِنْدَهُ إِلاَّ بِإِذْنِهِ يَعْلَمُ مَا بَيْنَ أَيْدِيهِمْ وَمَا خَلْفَهُمْ وَلاَ يُحِيطُونَ بِشَيْءٍ مِّنْ عِلْمِهِ إِلاَّ بِمَا شَاء وَسِعَ كُرْسِيُّهُ السَّمَاوَاتِ وَالأَرْضَ وَلاَ يَؤُودُهُ حِفْظُهُمَا وَهُوَ الْعَلِيُّ الْعَظِيمُ". من صيغ الثناء على الله قبل الدعاء أن يقول المسلم " اللهم لك الحمد أنك الله الرحمن الرحيم، أو لك الحمد كما ينبغي لجلال وجهك وعظيم سلطانك، ولك الحمد بالإيمان والإسلام والقرآن". مدح الله بأسمائه الحسنى قوله تعالى في سورة البقرة: {رَبَّنَا آتِنَا فِي الدُّنْيَا حَسَنَةً وَفِي الْآخِرَةِ حَسَنَةً وَقِنَا عَذَابَ النَّارِ}. ثلاثة أدعية أعجبتني ، للشيخ المغامسي ،،،. قوله تعالى في سورة آل عمران: {رَبَّنَا لَا تُزِغْ قُلُوبَنَا بَعْدَ إِذْ هَدَيْتَنَا وَهَبْ لَنَا مِن لَّدُنكَ رَحْمَةً ۚ إِنَّكَ أَنتَ الْوَهَّابُ}. قوله تعالى في سورة الأعراف: {رَبَّنَا افْتَحْ بَيْنَنَا وَبَيْنَ قَوْمِنَا بِالْحَقِّ وَأَنتَ خَيْرُ الْفَاتِحِينَ}.
كذلك الإفراط في رفع الصوت في الدعاء قال عز وجل: (( وَلاَ تَجْهَرْ بِصَلاَتِكَ وَلاَ تُخَافِتْ بِهَا وَابْتَغِ بَيْنَ ذَلِكَ سَبِيلاً)) (الاسراء:110) قالت عائشة رضي الله عنها: " أنزل هذا في الدعاء ". ومن المستحب أن يرتب الداعي دعاءهُ كما يلي:- أولاً: الحمد والثناء. ثانياً: الصلاة على النبي صلى الله عليه وسلم. ثالثاً: التوبة والإقرار بالذنب. رابعاً: شكر الله على نعمه. خامساً: الشروع في الدعاء والحرص على جوامعه وماثبت عن النبي صلى الله عليه وسلم أو السلف. من لم يسال الله يغضب عليه. سادساًَ: ختم الدعاء بالصلاة على النبي صلى الله عليه وسلم. في هذا الزمان كثرت الملهيات وضاق الوقت,, الأهل والأباء كل اهتمامهم ومجهودهم مركز على دراسة اولادهم ودرجاتهم ولباسهم ومأكلهم ومشربهم ونومهم ولعبهم وتسليتهم وترفيههم,, ونادرا مانجد منهم من يعلم ابنه كيفية الدعاء ويعلمه اهميته او يشجعه على حفظ الاذكار كما يحفظه اناشيد طيور الجنة وغيرها,, أتمنى من الجميع انه يحرصون على تعليم اولادهم والصغار عموماً الدعاء وحفظهم للأدعية والأذكار,, وأكيد الكل عارف اهميتها,,
دعاء عظيم للشيخ صالح المغامسي - YouTube
اروع الادعية للشيخ صالح المغامسي - YouTube
كما بين عليه الصلاة والسلام أن المسلم إذا اجتهد في العمل ليعيل نفسه وأهله، وليتعفف عما في أيدي الناس كان له اجر المجاهد في سبيل الله (مر على النبي صلى الله عليه وسلم رجل، فرأى أصحاب رسول الله صلى الله عليه وسلم من جلده ونشاطه، وقالوا: يا رسول الله لو كان هذا في سبيل الله، فقال رسول الله صلى الله عليه وسلم، إن كان خرج يسعى عن ولده صغارا فهو في سبيل الله، وان كان خرج يسعى على أبوين شيخين كبيرين فهو في سبيل الله، وان كان خرج يسعى على نفسه يعفها فهو في سبيل الله، وان كان خرج يسعى رياء ومفاخرة فهو في سبيل الشيطان). رواه الطبراني. حقوق الخدم والعمال في الشريعة الإسلامية. كما حث صلى الله عليه وسلم على الاحتراف لإتقان العمل فقال (إن الله يحب المؤمن المحترف) رواه البيهقي، ويقول عليه السلام: (إن الله يحب إذا عمل أحدكم عملا أن يتقنه). أهم حقوق الخدم والعمال 1ـ حسن المعاملة ولنا في رسول الله صلى الله عليه وسلم أسوة حسنة فقد عامل خادمه انس رضي الله عنه معامله حسنة، فلم تصدر منه كلمة واحدة لخادمه تجرح شعوره أو تخدش كرامته، أو تدل على تضجر منه ولم يقم بتوبيخه أو تأنيبه،عن انس قال: (خدمت النبي صلى الله عليه وسلم عشر سنين، فما قال لي أف ولا لم صنعت؟ ولا ألا صنعت) رواه مسلم.
قال: "انْطَلِقْ إِلَى آلِ فُلانٍ". إِلى حيٍّ من الأنصار... [10]. وتتجلَّى عظمة الحضارة الإسلامية في معاملة الخدم والعمال حين نرى امتداد رحمته صلى الله عليه وسلم بخدمه لتشمل غير المؤمنين به أصلاً، وذلك كما فعل مع الغلام اليهودي الذي كان يعمل عنده خادمًا، فقد مرض الغلام مرضًا شديدًا، فظلَّ النبي صلى الله عليه وسلم يزوره ويتعهَّده، حتى إذا شارف على الموت عاده وجلس عند رأسه، ثم دعاه إلى الإسلام، فنظر الغلام إلى أبيه متسائلاً، فقال له أبوه: أطِعْ أبا القاسم. فَأَسْلَمَ، ثم فاضت رُوحه، فخرج النبي صلى الله عليه وسلم وهو يقول: "الْـحَمْدُ لِلَّهِ الَّذِي أَنْقَذَهُ مِنَ النَّارِ"[11]! وهذه بعدُ بعض حقوق الخدم والعمال التي أصَّلها الإسلام الحنيف، والتي طَبَّقَهَا رسول الإسلام الكريم بالقول والعمل، في زمن لم يكن يعرف غير الظلم والقهر والاستبداد.. لتُعَبِّرَ بصدق عَمَّا وصلت إليه حضارة الإسلام والمسلمين من سموٍّ وعظمةٍ وإنسانية. بحث حقوق الخدم والعمال. موقع قصة الإسلام -------------------------------------------------------------------------------- [1]خولكم: خدمكم، انظر: ابن حجر العسقلاني: فتح الباري 1/115. [2]البخاري: كتاب الإيمان، باب المعاصي من أمر الجاهلية، ولا يكفر صاحبها بارتكابها إلا بالشرك (30) ، ومسلم: كتاب الأيمان والنذور، باب إطعام المملوك مما يأكل (1661).
ليرتفع بدرجة العامل الخادم إلى درجة الأخ! وهذا ما لم يسبق أبدًا في حضارة من الحضارات. وألزم الرسول صل الله عليه وسلم كذلك صاحب العمل أن يُوَفِّيَ للعامل والخادم أجره المكافئ لجُهده دون ظلم أو مماطلة، فقال: "أَعْطُوا الأَجِيرَ أَجْرَهُ قَبْلَ أَنْ يَجِفَّ عَرَقُهُ"[3]. تامل النصوص التالية واستخرج منها حقوق الخدم والعمال في الاسلام - حلول مناهجي. وحَذَّر الإسلام من ظلم العمال، فقال الرسول صل الله عليه وسلم في الحديث القدسي عن ربِّ العزَّة سبحانه وتعالي: "قَالَ اللهُ تَعَالَى: ثَلاَثَةٌ أَنَا خَصْمُهُمْ يَوْمَ الْقِيَامَةِ... وَرَجُلٌ اسْتَأْجَرَ أَجِيرًا فَاسْتَوْفَى مِنْهُ وَلَمْ يُعْطِ أَجْرَهُ"[4]. ليعلم كل مَنْ ظلم عاملاً أو خادمًا أن الله رقيب عليه وخصم له يوم القيامة. كما يجب على صاحب العمل عدم إرهاق العامل إرهاقًا يضرُّ بصحَّته، ويجعله عاجزًا عن العمل، ولقد قال رسول الله صل الله عليه وسلم في ذلك: "مَا خَفَّفْتَ عَنْ خَادِمِكَ مِنْ عَمَلِهِ كَانَ لَكَ أَجْرًا فِي مَوَازِينِكَ"[5]. ومن الحقوق التي تُعتبر علامة مضيئة في الشريعة الإسلاميَّة حقُّ الخادم في التواضع معه، وفي ذلك يُرَغِّب الرسول صل الله عليه وسلم أُمَّته قائلاً: "مَا اسْتَكْبَرَ مَنْ أَكَلَ مَعَهُ خَادِمُهُ، وَرَكِبَ الْحِمَارَ بِالأَسْوَاقِ، وَاعْتَقَلَ الشَّاةَ فَحَلَبَهَا"[6].
بالرغم من استصدار قوانين لردع تلك الممارسات الاستغلالية، لا تزال أوضاع العمال في وضع سيء. يذكر أنه بدون جوازات السفر، لا يستطيع العمال تغيير مهنهم أو العودة لبلدانهم. كما أن الحق في المعاملة بدون تمييز، من حيث الجنس ، الأصل أو الشكل ، الدين ، الهوية الجنسية sexual orientation، يعتبر أيضا في أعين الكثيرين كحق من حقوق العمال. يعد التمييز في مكان العمل أمرا غير قانوني في كثير من البلدان ، غير أن البعض يرى أن مشكلة التفاوت في الأجور بين الجنسين لا تزال مستمرة. بحث عن حقوق الخدم والعمال. مصادر [ عدل] ^ "معلومات عن حقوق العمال على موقع " ، ، مؤرشف من الأصل في 28 أبريل 2020. ^ "معلومات عن حقوق العمال على موقع " ، ، مؤرشف من الأصل في 29 مايو 2019. ^ "معلومات عن حقوق العمال على موقع " ، ، مؤرشف من الأصل في 18 ديسمبر 2019.