وقد عمل الجانبان بشكل وثيق مع إيمدج نيشن أبوظبي في انتقاء المواهب التمثيلية وكتابة سيناريو ثري لمشروع المسلسل. كتب السيناريو لمسلسل الميراث فريق سيناريو يرأسه الكاتب البريطاني الشهير "توني جوردان" بالتعاون مع "نور شيشكلي" و"جيسكار لحود" و"مازن طه" و"ثائر الإكل". المسلسل من إخراج تامر بسيوني وعبد الله الجنيبي، إلى جانب المخرجين الدوليين كريستين مليك وإندرا بوس. الميراث الحلقة 240 ٢٤٠ - YouTube. وفي تعليقه على المسلسل الجديد، قال علي جابر، مدير مجموعة تلفزيون MBC: "نحن في MBC، بصفتنا من رواد إنشاء المحتوى باللغة العربية في المنطقة، نعد هذه لحظة رائدة بالنسبة لنا حيث تمكنا من تدشين هذه الشراكة لإنتاج وإطلاق أول مسلسل سعودي خالص.. بأحداث تعيش وتتنفس وتتحدث من وحي الحياة في السعودية من حيث المواقع التي تم اختيارها والأحداث والعلاقات والديناميات الأسرية. ساهمت المنطقة الإعلامية الحرة في أبو ظبي Twofour54 بالتنسيق فيما يتعلق بمواقع التصوير ومرافق الإنتاج وخدمات ما بعد الإنتاج. كما بني استوديو مستقل كان موقعًا لالتقاط مشاهد متعددة في المسلسل الجديد. من جانبها، أتاحت إيمدج نيشن أبوظبي منصة لاختيار المواهب الشابة المدربة في مختلف التخصصات، من خلال برنامج التدريب الداخلي الخاص بها.
مسلسل الميراث الحلقة 240 كاملة مائتين وأربعون الميراث ٢٤٠ - YouTube
وأضاف حسن عسيري، المدير العام لشركة الصدف للإنتاج الصوتي التابعة لاستوديوهات MBC: "يهدف هذا المسلسل إلى تسليط الضوء على المواهب الجديدة من المنطقة – وخاصة من المملكة العربية السعودية، لكن يمكن للمشاهدين أيضًا أن يتوقعوا ظهور بعض الضيوف بشكل مفاجئ بينهم أسماء معروفة من عالم التلفزيون العربي،ويتطلب مسلسل مثل الميراث الكثير من العناصر البشرية والقوى العاملة في جميع التخصصات، ولذا فإنني سعيد لأن التصوير والإنتاج سوف يمتدان على مدار العام المقبل، وآمل أن يكون لذلك ما بعده ".
وبين أن أي تغير ينعكس على سياسة الإقراض يتم احتسابه، مشيراً إلى أن القسط في القروض الشخصية لا يزيد على 33 في المائة، فمثلا شخص يتقاضى راتبا عشرة آلاف ريال يكون القسط الشهري أكثر من ثلاثة آلاف تقريبا، وإذا انخفض إلى تسعة آلاف مثلا بإلغاء البدلات، تتم إعادة جدولة المديونيات. وذكر أنه عادة ما تتم إعادة جدولة المديونيات وهي طريقة المصارف في معالجة أي تغير يطرأ على الراتب، منوهاً بأنه في حال تقاعد الشخص تقاعدا مبكرا، تتم إعادة الجدولة بين ما تم اقتطاعه والمتبقي من الراتب مع مبلغ القسط.
م. محمد القويحص د. محمد أبو ساق يوسف الميمني د. فهد العنزي
وكالة عراقية مستقلة غير منتمية إلى جهة سياسية تنقل الخبر من مصادره الرئيسية هدفها نقل الحقيقة كما هي دون رتوش والوكالة تنشر على مدار 24 ساعة
وتضمنت المادة السابعة عدم سريان الأحكام المستبدلة المنصوص عليها في المادة الأولى من القانون على الموظف المؤهل لاستحقاق المعاش عند نفاذ أحكام هذا القانون إلا بعد مضي سنة واحدة من تاريخ نفاذه. و تناولت المادة الثامنة حكما بزيادة المعاشات المستحقة لموظفي الحكومة التي تقل عن 500 دينار بنسبة قدرها 3% من المعاش وتكون الزيادة لمرة واحدة فقط عند نفاذ القانون. وتضمنت المادة العاشرة على أن يستمر العمل بالقرارات المعمول بها حاليا فيما يتعارض مع أحكام هذا القانون لحين صدور القرارات اللازمة لتنفيذ أحكامه.
وإن رفعن قضية بالمحكمة فستمتد إلى ما لا نهاية لسنوات، وإن صدر بعد كل هذه «المرمطة» بالمحاكم حكم بالنفقة، فالأب ببساطة يمتنع عن دفعه ولا يتعرض لعقوبة على امتناعه عن تنفيذ حكم قضائي، ومعاناة الأمهات مع المحاكم ومع ملاحقة الزوج أو الطليق كل شهر على النفقة لا بداية لها ولا نهاية، وكثيرات لا يملكن حتى تكلفة سيارات الأجرة لنقلهن للمحاكم للشكوى المستمرة من عدم سداد النفقة على ضعفها غير العادل الذي يبقي الأبناء وأمهم في حال عوز دائم، فالنفقة في كثير من الأحيان لا تتجاوز 500 ريال وقد لا تتجاوز مبلغ 250 ريالا حسب القاضي ولو كان راتب الزوج 8000 ريال!
ويُحسب تعويض الدفعة الواحدة على أساس 15% من المتوسط الشهري للأجور المستحقة للمؤمن عليه والمسدّد على أساسها اشتراك التأمين خلال الخمس سنوات الأخيرة، وإذا قلّت مدّة الاشتراك عن ذلك يُحسب التعويض على أساس مدّة الاشتراك الفعلية في التأمين مضروبًا في عدد أشهر الاشتراك، وإن قلّت مدّة اشتراك المؤمن عليه عن سنة كاملة يكون مستحقًا لاشتراكاته فقط. المصدر: جريدة الأيام
تفاصيل جديدة تكشفها "الرياض" ودرست لجنة خاصة برئاسة فهد العنزي وعضوية حاتم المرزوقي وخليل كردي وصالح الحميدي وعطا السبيتي وعلي التميمي ومحمد الدحيم، مقترح أعضاء الشورى السابقين محمد القويحص ومحمد ابوساق ويوسف الميمني، بشأن إضافة مادة لأنظمة التقاعد والتأمينات تنص على "يصرف للمتقاعد علاوة سنوية تعادل نسبة التضخم السنوية على ألا تقل عن 5%"، وأمضت في دراستها سنة وثلاثة أشهر، وسلمت تقريرها النهائي للهيئة العامة للمجلس في السابع من شهر رجب عام 1435ه، ولا زال ينتظر إدراجه للمناقشة ضمن جلسات الشورى التي يعقدها أسبوعياً. "الرياض" التي واكبت المقترح منذ تقديمه للمجلس قبل أكثر من ثماني سنوات، ودراسته من قبل لجنة الإدارة والموارد البشرية، ثم تشكيل لجنة خاصة له، تكشف اليوم تفاصيل جديدة في مسيرة المقترح، وتقف على دراسة شارك بها مركز ابحاث الشورى، انتهت إلى أن العديد من الآراء والأصوات التي تطالب بعلاوة سنوية لمرتبات المتقاعدين، وترى انها ضرورة اجتماعية لمواجهة أعباء الحياة المادية المتزايدة في ظل بقاء مرتباتهم كما هي عليه. الرواتب لا تناسب التكاليف وقد لخصت الدراسة الحيثيات التي تعزز من الأسباب الداعية لإقرار هذه الزيادة، وعدت العلاوة السنوية خط الدفاع الهام لدعم صمود المتقاعدين في مواجهة زيادة الأعباء المعيشية المتزايدة، مؤكدةً أن المتقاعدين يشكلون شريحة واسعة من المجتمع، ويعاني معظمهم أوضاعاً مادية غير مستقرة، لعدم كفاية الراتب في تغطية مصاريف الحياة اليومية -العلاج ورسوم الخدمات الأساسية كالهاتف والكهرباء-، نتيجة تجمده عند آخر مربوط استلمه الموظف قبل التقاعد بعد حسم البدلات والمكافآت.