المرمر (البازلت) استُخدم البازلت في تغطية أرضيِّة الهرم، وكان يُنقل حجر البازلت لمواقع البناء عن طريق نهر النيل، ويُستخرج من الرواسب الجوفية والحُفر، خصوصًا من مغارات العصر الأوليغوسيني القديم. الطوب الطيني الطوب الطيني هي المادة الأكثر شيوعًا واستخدامًا في جميع مباني مصر، وفي الأهرامات تم استخدامه لبناء الجدران، وتوجيه أفران حرارية عليها لتدوم لوقت طويل بعد تشكيلها. الأدوات التي تم استخدمها في بناء الأهرامات تُعدُّ الأهرامات المصرية أحد المعالم المعمارية البارزة في العالم القديم والحديث، وفي بنائها ونقل المواد الخام تم استخدام العديد من الأدوات؛ أبرزها ما يأتي: [٢] قوالب الطين شُكِلَت قوالب الطين لتسهيل نقل المواد عبر نهر النيل لمواقع البناء. في عيد ميلاده الـ54.. محطات في حياة أشرف صبحي وزير الرياضة. الفؤوس كانت تُستخدم الفؤوس لتكسير الحجارة وحوافها. الأزاميل الحديدية استُخدِمت الأزاميل لتشكيل الحجارة. مطارق الجرانيت استُخدِمت لتكسير حجارة الجرانيت. مطارق صخر الدوليريت مطارق صلبة استُخدمت لتكسير وتشكيل الأجزاء الصلبة من الحجر الجيري. المعاول استُخدِمت للحفر والتنقيب عن الحجارة، واستُخدمت لتشكيل الحجارة. [٣] الحِبال استُخدِمت لرفع مواد البناء والمواد الأولية عند استخراجها.
وأشار إلى أن بعض علماء الآثار أرجعوا عدم وجود تمثال للملك خوفو، بأنه وضع نفسه في مكانة أعلى من مكانة الملوك التي يصنع لها التماثيل.
رئاسة استاد القاهرة وترشح أشرف صبحي لمنصب وزير الرياضة في أكثر من مناسبة منذ عام 2012، في حكومتي الدكتور حازم الببلاوي والدكتور كمال الجنزوري، قبل أن ينضم لمجلس إدارة إستاد القاهرة، ليتولى بعدها منصب رئيس هيئة الإستاد خلال الفترة من 2012 وحتى عام 2014، ونجح "صبحى" في تحويل الإستاد لمنشأة استثمارية، وهو ما رفع أسهمه بقوة ليتولى منصب مساعد المهندس خالد عبد العزيز وزير الشباب والرياضة عام 2014. وتواجد أشرف صبحي كمساعد للوزير لما يقرب من عامين قبل أن يتقدم باستقالته عام 2016، بسبب شعوره بتهميش دوره داخل الوزارة، ليفضل الاستقالة للتفرغ إلى العمل في تخصصه بمجال التسويق والاستثمار، قبل أن يعود قائدا لسفينة الشباب والرياضة المصرية في العام 2018. بطولات دولية وحقق وزير الرياضة نجاحات كبيرة في الرياضة المصرية لعل أبرزها نجاح استضافة البطولات القارية والدولية، والتي كان آخرها بطولة كأس العالم لكرة اليد وكأس العالم للرماية وكأس العالم للسلاح، والتي شهدت نجاحات كبيرة رغم المخاوف التي كانت تنتاب الجميع بسبب الظروف الاستثنائية نتيجة تفشي فيروس كورونا. كما نجحت مصر في تنظيم العديد من البطولات على رأسها أمم أفريقيا للكبار، وبطولة أمم إفريقيا تحت 23 عاما والمؤهلة لأولمبياد طوكيو 2020، خلال الفترة من 8 حتى 22 نوفمبر الماضي على ملعبي القاهرة والسلام، وبطولة العالم لناشئات الكرة الطائرة تحت 18 عاما، وبطولة العالم لسلاح السيف للرجال والسيدات لأول مرة في تاريخها، وبطولة العالم للسلاح للرواد في استاد القاهرة، وبطولات العالم للإسكواش في الجونة وتحت سفح الأهرامات، وبطولة العالم للغطس، وبطولة العالم للمضمار لعام 2020، وبطولة كأس العالم للسلاح للكبار 2021.
انظر أيضاً: نظام الترقية الجديد في الخدمة المدنية السعودية إلى هذا الحد تعرفنا بالتفصيل على الشهادات المعتمدة من وزارة الخدمة المدنية ، كما تعرفنا على أهم الدورات المعتمدة رسميًا من الوزارة وأهداف تلك الدورات ، والرابط المباشر بموافقة الوزارة. الشهادات والدورات التدريبية. المصدر:
وتختص لجنة التدريب بـ: رسم السياسات العامة المتعلقة بتدريب العاملين. التنسيق بين المراكز التدريبية للعاملين، متابعة نشاطها التدريبي، ومنحها المشورة والمساعدة، مع دراسة مدى الاستفادة العائدة على الأجهزة الحكومية منها. القيام بقبول أو رفض طلبات الابتعاث للحصول على التدريب في خارج المملكة العربية السعودية مهما كانت الفترة الزمنية للتدريب. تحديد الفترة الزمنية لتدريب الموظفين المبتعثين خارج المملكة العربية السعودية. الموافقة على قبول منح التدريب. رابط الاعتماد والتدريب في وزارة الخدمة المدنية عمدت وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية إلى توفير رابط مخصص لاعتماد الدورات والشهادات المعتمدة مما يوفر الكثير من الوقت والجهد على العاملين في المملكة، اتباع الخطوات الموضحة لاعتماد الشهادة التدريبية التي تم الحصول عليها. إقرأ أيضا: طريقة تجديد عقد ايجار في السعودية وختاماً نكون قد عرضنا لكم أبرز الشهادات المعتمدة في وزارة الخدمة المدنية في السعودية 2021 ، وللمزيد تابعونا في موقع مخزن المعلومات.
أنظر أيضا: مقياس رواتب موظفي الخدمة المدنية 1443 ، سلم رواتب موظفي الخدمة المدنية الدورات التدريبية المعتمدة للخدمة المدنية 1443 تقدم وزارة الخدمة المدنية 38 دورة تدريبية رسمية للمواطنين والمقيمين في المملكة العربية السعودية ، وتتكون هذه الدورات من النقاط التالية: يقدم دورات من مؤسسات متميزة. دورات تدريبية للبرنامج القصير. دورة الإدارة المحلية. مع دورة إدارة المستشفى. دورة المحاسبة المهنية. دورة الأمن السيبراني. تمت الموافقة على الدورات التدريبية في نظام الترقيات. إدارة الموارد البشرية. دورة خاصة لكتابة تقارير الشركات. دورات تدريبية للرقابة ومكافحة الفساد. انظر أيضًا: رابط إلى بوابة مكتب الخدمة المدنية الجديد ، أهداف التدريب بوزارة الإدارة العامة تتمثل أهداف الدورات التدريبية المعتمدة من وزارة الإدارة العامة فيما يلي: خدمة المجتمع من خلال تنفيذ الأنشطة المعروضة. اعمل على تطوير الأنماط الخاصة بك للغرفة. تنمية خبرة الموظف في القطاع الخاص. تلبية احتياجات سوق العمل في المملكة العربية السعودية. أنظر أيضا: مقياس رواتب الخدمة المدنية 1443 لائحة التدريب في وزارة الإدارة العامة صدرت لائحة تدريب خاصة بوزارة الخدمة المدنية بتاريخ 91 صفر 1398 بهدف تنمية وتطوير مهارات العاملين في المملكة العربية السعودية من خلال الالتحاق بالعديد من الدورات التدريبية المتاحة من خلال اللائحة الرسمية لوزارة الشؤون المدنية.
أكدت وزارة الخدمة المدنية أن الوظائف في التعليم من الوظائف الممكنة التي تُعلَن من خلال الجهة نفسها، وتُشغل وفق الضوابط. وفي هذا السياق قال حمد المنيف، المتحدث الرسمي باسم وزارة الخدمة المدنية، من خلال تغريدة عبر صفحته على "تويتر" ردًّا على أحد المتابعين: إن الوظائف في التعليم من الوظائف الممكنة، وإن "التعليم" هي التي تعلن وظائفها، وتشغلها وفق الضوابط والآلية المعتمدة لذلك، وغير الممكنة تكون عن طريق وزارة الخدمة المدنية حتى يتم تمكينها في الفترة القادمة. مشيرًا إلى أن توجُّه الوزارة - كما أُعلن سابقًا - هو تمكين الجهات الحكومية من شغل وظائفها. وكانت وزارة الخدمة المدنية قد منحت مؤخرًا بعض الجهات الحكومية الصلاحيات التي تمكنها من القيام بشغل الوظائف الشاغرة المعتمدة ضمن ميزانيتها، وذلك للمرتبة العاشرة فما دون، وهي وزارات (الصحة، التعليم، النقل، الحج والعمرة، الاتصالات وتقنية المعلومات)، وديوان المراقبة العامة، وديوان المظالم. إضافة إلى الجهات التي سبق أن مُنحت تلك الصلاحية، كوزارة العدل، وذلك وفق الضوابط النظامية المتبعة التي من أبرزها أن يتم إعلان الوظائف المراد شغلها في وسائل الإعلام المحلية، وأن تحدد شروط شغل الوظائف وفقًا للمؤهلات المحددة لها بحسب ما هو وارد في دليل تصنيف الوظائف في الخدمة المدنية، وشروط شغل الوظائف والقواعد التصنيفية حسب أنظمة ولوائح الخدمة المدنية.
تعتمد وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية عددًا من الشهادات والدورات التدريبية التي يتم توظيفها من قبل موظفي القطاع الحكومي وموظفي التأمين الاجتماعي حتى يمكن ترقيتهم في الوظائف التي يعملون بها. في السطور التالية من معلومات الموقع، تابعنا. معتمد من وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية تمتلك وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية العديد من الشهادات الأكاديمية المعتمدة رسميًا، ويوجد أيضًا مركز تدريب وخدمة المجتمع بشرق الرياض يمكنه تقديم هذه الشهادات لمن حصل على شهادة الثانوية العامة. حيث يتم تمثيل شهادات الاعتماد من قبل وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية. دبلوم في تكنولوجيا البرمجة. دبلوم علاقات عامة مجاني. دبلوم في العلوم القانونية. دبلوم محاسبة. دبلوم شبكات الحاسب الآلي – سيسكو. الدورات التدريبية المعتمدة من وزارة الخدمة المدنية بالإضافة إلى أن وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية توفر لمواطني المملكة العربية السعودية والمقيمين في المملكة العربية السعودية الاستفادة من عدد من الدورات التدريبية المعتمدة من قبل وزارة المملكة العربية السعودية في القطاع العام وموظفي التأمينات الاجتماعية.
إقرأ أيضا: كم رواتب الامن الدبلوماسي في السعودية 1443 كما سيتم تقديم الدورات التدريبية من خلال وزارة الخدمة المدنية في المملكة، والمعهد المصرفي التابع لمؤسسة النقد العربي السعودي، حيثُ يبلغ عدد هذه الدورات ثمانية وثلاثين دورة من بينهم ستة دورات مخصصة لمجال مكافحة غسل الأموال، وتتمثل أهم الدورات التدريبية في التالي: دورات المؤسسات المتميزة. دورات تدريبية ذات البرامج التدريبية القصيرة. دورة الإدارة المحلية. دورة إدارة المستشفيات. دورات الأمن السيبراني. دورة شبكات الحاسب الآلي. دورة المحاسبة المهنية. الدورات التدريبية المعتمدة في نظام الترقيات. دورة إدارة الموارد البشرية. دورة كتابة التقارير الخاصة بالمؤسسات. دورات تدريبية في الرقابة ومكافحة الفساد. أهداف التدريب في وزارة الخدمة المدنية تستهدف الدورات التدريبية المعتمدة المقدمة من وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية تحقيق عدد من الأهداف الإيجابية للعاملين في الدولة، حيثُ تتمثل اهم هذه الأهداف في: القدرة على تنمية الأساليب الخاصة بمجال عمل الغرفة. المساهمة في خدمة المجتمع السعودي من حلال العديد من الأنشطة التدريبية المتوافرة. الإسهام في رفع خبرات الموظفين والعاملين في القطاع العام والقطاع الخاص.