كما حث العشائر في المحافظة على "نبذ كل من تسول له نفسه المساس بامن المحافظة وتشويه قيم واعراف عشائرنا الاصيلة، والتعاون مع الاجهزة الامنية في ملاحقة المتورطين بتلك الجرائم". واغتال مسلحون مجهولون، منتصف ليل الثلاثاء على الأربعاء، مواطناً في محافظة ذي قار، عقب خروجه من محكمة قضاء الشطرة. ذي قار تستغيث؛ بعض العشائر في المحافظة تمتلك سلاحاً ثقيلاً - دار الهدى للثقافة والإعلام. وقال مصدر أمني لـ"ناس" (20 نيسان 2022)، إن "مواطناً تمت تبرئته من المحاكمة التي أجريت له في محكمة قضاء الشطرة، لكنه قتل عقب خروجه من المحكمة". ولفت إلى أن "قوة أمنية وصلت موقع الحادث، وفتحت تحقيقاً في ملابساته".
اعلن نائب محافظ ذي قار رافع الشامي ، الحظر الشامل التام في الشطرة عقب الاحداث التي جرت يوم امس. ندوة علمية بعنوان “سلوك المواطنة وأهميته في تحسين اداء العاملين “ - College of Art University of Thi-Qar. وقال الشامي في لقاء متلفز تابعته وكالة الرأي العام / بونا نيوز / ، ان " محافظة ذي قار شكلت لجنة خاصة لحل النزاعات العشائرية عقب ما جرى من أحداث في الشطرة " ، مبينا ان " هناك الكثير من المشاكل العشائرية وما حصل من قتل للعميد يوم امس كان امرا غير مقصود ". واكد الشامي " اتخاذ إجراءات امنية مشددة في الشطرة لفك النزاعات العشائرية " ، مشيرا الى ان " الحظر تم اللجوء اليه لاتخاذ إجراءات رادعة في الشطرة ضد كل من تسبب بأحداث يوم امس ". وتابع الشامي ان " الإجراءات الأمنية لن تكون مقتصرة على الشطرة فقط بل ستمتد الى جميع مناطق ذي قار ". Facebook Comments
محليات منذ 17 ساعة 74 اعلن محافظ ذي قار محمد الغزي، تعطيل الدوام في المدارس والجامعات يوم غد. وقال الغزي في بيان تلقته الرشيد، انه"بمناسبة ذكرى استشهاد أمير المؤمنين الإمام علي بن أبي طالب (عليه السلام)، تقرر أن يكون يوم السبت 21 رمضان الموافق 23 نيسان/ ابريل، عطلة محلية، وتشمل جميع مدارس وجامعات المحافظة". يوم ذي قرار دادن. واضاف، ان"القرار يأتي لغرض اتاحة الوقت أمام ابناء محافظة ذي قار لإحياء الزيارة". تصفّح المقالات
وكان رئيس أركان الجيش الفريق أول قوات خاصة الركن عبد الأمير رشيد يار الله في بيان قد نعى، العميد استخبارات (علي جميل عبد خلف)، مدير قسم استخبارات قيادة عمليات (سومر)، أثناء فض نزاع عشائري في محافظة ذي قار بقضاء الشطرة. تنويه: جميع المقالات المنشورة تمثل رأي كتابها فقط العراق
الموارد البشرية في منطقة حائل في السعودية ، إن أهم الموارج التي يبنى بواسطتها المجتمع ويرتقي ويصل إلى مراتب عليا من التطور والحضارة هي الموارد البشرية والتي يجب أن تكون واصلة إلى مرحلة عليا من التعليم والتعلم، وكلما حاول الشخص الوصول إلى درجات عليا في التعليم كلما أدى ذلك إلى رقي المجتمع والعمل على الاستغلال الأمثل لموارده المتنوعة. قامت المملكة العربية السعودية بالسير قدماً وتطبيق بعض الوقائع الملموسة من أجل العمل على تحسين جودة الخصائص التعليمية لكافة أبناء الشعب السعودي، ومما يدل على ذلك أن نسبة المتعلمين في المملكة شهدت ارتفاعاً ملحوظاً. الإجابة هي / من الأمور المترتبة على استغلال الموارد البشرية في حائل: ارتفاع النشاط الاقتصادي بصورة ملحوظة في الآونة الأخيرة. عدد القوى العاملة في حائل تمثل نسبة كبيرة جداً بالنسبة لباقي مدن المملكة. من أهم المهن الوجودة على مستوى المملكة الفنيين السعوديين في المجالات الآتية العلمية والإنسانية.
5- ألا يكون الوافد المراد إلغاء البلاغ عنه موقوفًا لدى إدارات الترحيل. خطوات تقديم بلاغ التغيب عن العمل وكانت أوضحت وزارة الموارد البشرية أن شروط تقديم بلاغ التغيب عن العمل تتمثل فيما يلي: 1-تسجيل الدخول على بوابة الخدمات الإلكترونية للمنشآت. 2-يجب أن تكون المنشأة قائمة. 3-تتاح الخدمة لجميع نطاقات المنشآت. 4-يجب أن تكون حالة العامل «على رأس العمل». 5-يجب ألا يكون للعامل دعوى على المنشأة في نظام القضايا. 6-يجب أن تكون رخصة العمل الخاصة بالعامل سارية الصلاحية. 7-إرفاق المستندات ذات العلاقة.
كرَّمت مساء أمس الإدارة العامة للموارد البشرية بجامعة حائل المشرف العام السابق للإدارة الدكتور محمد الوهيب بعد انتهاء تكليفه مشرفًا على الإدارة. وكان "الوهيب" قد تم تكليفه مشرفًا على عمادة شؤون الأساتذة والموظفين سابقًا (الموارد البشرية حاليًا) بجامعة حائل عام ١٤٣٨هـ. ويُعدُّ "الوهيب" من الكفاءات المتفوقة والمتميزة علميًّا بإدارة التكنولوجيا بتنمية الموارد البشرية؛ إذ حصل على مرتبة الشرف الأولى في مجال تخصصه، وتم تكريمه من وزارة التعليم العالي سابقًا؛ وهو ما كان له الأثر البارز في تطوير وتأهيل الموارد البشرية بجامعة حائل.
تفاصيل الوظيفة لشركة Jorephanco Trading and Contracting Company مطلوب والتعيين فوري بوابة العمل عن بعد وزارة الموارد البشرية بمدينة حائل.
نفذت إدارة التفتيش بحائل التابعة لفرع الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بإشراف مدير إدارة التفتيش سعود دبي الشمري ، وعدد من المفتشين والمفتشات جولات رقابية موسعة على الأنشطة التجارية الموطنة للتأكد من التزام الأنشطة بقرارات التوطين و"البروتوكلات" الصحية ضمن متابعة قرارات التوطين والتوطين المناطقي بمنطقة حائل. وتأتي الجولات بمتابعة وتوجيهات مدير عام فرع الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بحائل فريح العياد، وأضح مدير عام الفرع بمنطقة حائل أن الجولات مستمرة في جميع الأنشطة التجارية لمتابعة التوطين، داعيا في حال وجود ملحوظات أو مخالفات إلى الإبلاغ عن طريق تطبيق "معا للرصد"عبر الأجهزة الذكية أو عن طريق الاتصال على هاتف خدمة العملاء. وأكد العياد أن الزيارات تأتي بهدف ومتابعة آلية عمل المتابعة الميدانية والزيارات التفتيشية والمجالات الفنية المساعدة لجودة العمل وكيف آلية الاستفادة من الكفاءات الوطنية من شباب وشابات الوطن للعمل في جميع مجالات العمل المتاحة مع كافة الجهات والقطاعات الحكومية والقطاعات الخاصة، بمتابعة وتوجيهات سمو أمير منطقة حائل وسمو نائبه حفظهما الله وبمتابعة واهتمام سعادة وكيل امارة المنطقة.
التنسيق والتنظيم بين كافة الوحدات الإدارية والمهام الخاصة بالموظفين، حيث تعمل على إجراء المناقشات الخاصة بذلك مع الإدارة التنفيذية. تحديد المشاكل الرئيسية للموظفين، والتي تقوم بالتأثير على إنتاجية المؤسسة بشكلٍ سلبي. تقديم المساعدة اللازمة للمدراء لتنفيذ السياسات، ومساعدتهم على حل المشاكل أو القضايا المتعلقة بالموظفين. مهارات العاملين في مجال الموارد البشرية تعد الموارد البشرية واحدة من وظائف المدينة المنورة بشكل خاص ووظائف المملكة بشكل عام التي تحتاج إلى عدد من المهارات؛ ويعود ذلك إلى صعوبة مهامهم والعقبات التي تواجههم، ومن أهم هذه المهارات: مهارات التواصل مع الآخرين: تعد واحدة من أهم المهارات التي يجب توفرها في موظفي الموارد البشرية، وذلك لأن التواصل السليم هو الأساس في حل كافة المشاكل، كما أنه يساعد في حال تم ممارسته بشكل صحيح على شحن طاقات الآخرين، وتحفيزهم لتقديم أداء أفضل، وتمتاز النساء بامتلاك هذه المهارة بشكل أكبر من الرجال، الأمر الذي يجعل الموارد البشرية واحدة من ضمن قائمة وظائف نسائية. الصبر: يعد الصبر والالتزام بالنقد البناء والتحلي بالأخلاق الحميدة من أهم الصفات التي يشترط تواجدها في العمل بالموارد البشرية، وتعد هذه الصفات بشكل عام من أهم شروط وظائف اليوم المختلفة.