متابعة تواريخ الإنتهاء التابعة للمنتجات والبضائع في الفرع والعمل على بيعها بأسرع وقت. التأكد من توفر جميع المنتجات والبضائع في الفرع وطلب تزويد الفرع بأية منتجات أو بضائع قريبة النفاذ من المستودع. مراجعة وتدقيق الفواتير الصادرة والتقارير الخاصة بحجم المبيعات والتحصيلات المحققة. ضبط توقعات المبيعات الشهرية للفرع لضبط أهداف المبيعات لفريق العمل. مراجعة كشوفات المقارنة لنسب المبيعات الشهرية للفرع لدراستها وتحليلها وتحديد المشاكل والمعوقات البيعية ووضع الحلول المناسبة للتغلب عليها ومعالجتها. ضبط العروض التجارية الشهرية لجميع المنتجات داخل الفرع. مدير عمليات الفرع - نظرة عامة على المهنة. القيام بأي مهام أخرى موكلة إليه من المدير المباشر. المهارات المعرفة التامة بسوق السلع الاستهلاكية المعرفة التامة في مبادئ واستراتيجيات وأساليب التسويق والبيع المعرفة التامة ببرنامج ال MS Office إدارة الأولويات والوقت القدرة على اتخاذ القرارات مهارات الاتصال والتواصل القدرة على التعامل مع الحالات الطارئة مهارة الإدارة والتنظيم. القدرة العالية على التفاوض والإقناع مهارة إدارة فريق اللباقة في الحديث القدرة على التحليل سرعة البديهة القدرة على حل المشاكل تفاصيل الوظيفة منطقة الوظيفة القصيم, المملكة العربية السعودية قطاع الشركة التجارة; البيع بالتجزئة وبالجملة طبيعة عمل الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص) نوع التوظيف دوام كامل الراتب الشهري غير محدد عدد الوظائف الشاغرة 1 المرشح المفضل المستوى المهني إدارة عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 7 الحد الأقصى: 9 منطقة الإقامة الشهادة بكالوريوس/ دبلوم عالي
الوصف الوظيفي مصرف الراجحي | Al Rajhi Bank يعلن عن توفر ( 11) وظيفة إدارية شاغرة بمسمى: مديـر فـرع للعمل في مدن الجوف، سكاكا، الأفلاج،القحمة، قلوة، تثليث،طبرجل،حقل،دومة الجندل،الكهفة. الشروط والمهارات - درجة البكالوريوس في تخصص مالي أو إداري. - مهارات قيادية وإدارية قوية. مهام مدير الفرع. - مهارات اتخاذ القرارت - مهارات التواصل - مهارة حل المشاكل - مهارات التفاوض - مهارات الإدارة - مهارة إدارة الوقت - اتقان الحاسب الألي. - مستوى ممتاز في الانجليزية. - الخبرة 5 -18 عام. ملخص المهام الوظيفية التنسيق وتوجيه الفرع لتقديم العمليات وخدمات الفروع المصرفية المطلوبة للعملاء لتحقيق مبيعات, خطط وأهداف المصرف, والتأكد من تنفيذ جميع العمليات عن طريق اتباع قوانين إجراءات الفروع, ومن سياسة المصرف والأنظمة المستخدمة لدى الفروع, والإشراف على المهام المنفذة يوميا والهدف من ذلك إرضاء العميل وتقديم جميع المساعدة في جميع متطلباته. التقديم - من خلال بوابة الراجحي: - فرع الأفلاج: اضغط هنا - فرع القحمة -أبها: اضغط هنا - فرع قلوة - الباحة: اضغط هنا - فرع تثليث: اضغط هنا - فرع طبرجل: اضغط هنا - فرع حقل: اضغط هنا - فرع دومة الجندل: اضغط هنا - فرع سكاكا: اضغط هنا - فرع الجوف: اضغط هنا - فرع الكهفة: اضغط هنا - انضم الى قناتنا على تليجرام لتصلك أحدث الوظائف: اضغط هنا أحدث الوظائف في مصرف الراجحي روابط ذات صلة وظائف المحاسبة والخدمات المالية والمصرفية وظائف إدارة أعمال وظائف حكومية مدنية وظائف الشركات الكبرى وظائف الرياض
وصف الوظيفة نبذة عن الشركة: شركة مالية ومصرفية تقدم جميع الخدمات المالية والمصرفية ولديها العديد من الفروع في الجمهورية اليمنية خاصة في المحافظات الجنوبية. كماء تعد الشركة احد الوكلاء المعتمدين للعديد من شركات التحويلات المالية مثل ( shift, Money gram, western Union المدير المباشر(مدير الخدمات المصرفية) ترتكز أهم مسؤوليات مدير الفرع بعكس الصورة الإيجابية للشركة كونه المُمثل الأول امام عملائها المباشرين والغير مباشرين. كما تكمن مسؤولية مدير الفرع في العمل على استقطاب رؤوس الأموال والعملاء. مهام ومسؤليات مدير الفرع إدارة موظفي الفرع والإشراف عليهم العمل على تنمية مهارات العاملين بالفرع واقتراح البرامج التدريبية اللازمة لرفع مستوى كفاءتهم بالتنسيق مع مسئول الموارد البشرية. تنفيذ الخطط والسياسات الإدارية الصادرة من الإدارة العامة. تنظيم علاقة الفرع بالإدارة العامة بما يخدم تبادل المعلومات في كافة النواحي المالية والإدارية. العمل على خلق وتكوين علاقات جيدة مع المجتمع المحيط بالفرع والمحافظة عليها. مدير الفرع - Yemen Job. الإشراف على المظهر العام للفرع والمحافظة على أصوله الثابتة والمنقولة وتوزيع المهام على موظفي الفرع.
وبدلاً من ذلك ، فإن المعرفة المباشرة بتدفقات العمل والعمليات التي اكتسبها مدير عمليات فرع متمرس يمكن أن تثبت أنها لا تقدر بثمن لمنظمات الإدارة المالية التي تشارك في إعداد التقارير الإدارية وأسعار التحويل. على سبيل المثال ، في ميريل لينش ، عندما قامت مجموعة ربحية منتجات التجزئة بدفعة كبيرة لتطوير منهجياتها في أوائل التسعينات وتوسيع قاعدة المعرفة لموظفيها ، قام مديرها بتوظيف متخصصين في العمليات ذوي الخبرة من أجل زيادة التطور الذي كانت عليه النفقات تحليلها وتخصيصها.
الوصف الوظيفي القيام بالمهام الموكلة وفقاً للسياسات والإجراءات المعمول بها لتحقيق أهداف الشركة. تصميم الخطط السنويّة الخاصّة في قسم المبيعات التابعة للفرع من خلال الإعتماد على دراسةِ مُتطلّبات السّوق، ومُتابعة طلبات الزّبائن للعمل على توفيرها. تنفيذ وتطوير خطط العمل متوسطة وطويلة المدى ووضع البرامج التي من شأنها تحقيق أهداف مبيعات الفرع. تحديد متطلبات الموازنة التقديرية والمصاريف المتوقعة للفرع. تقديم الإقتراحات والمشورة فيما يتعلق بتطوير العمل إستراتيجياً وتلك المتعلقة بإقتراحات منتجات جديدة. المحافظة على العملاء الحاليين وإستقطاب عملاء جدد لبناء قاعدة بيانات جيدة، ومتابعة الرقابة والتقييم على الانشطة البيعية داخل الفرع. تنفيذ وتطبيق سياسات وأنشطة المبيعات بما يضمن تحقيق الأهداف البيعية والربحية للفرع وللشركة ككل. وضع التصورات والتنبؤات لحجم المبيعات في الفرع، للمساعدة في عمليات التخطيط وتوفير البضائع بالكميات والمواصفات بناءاً على دراسات السوق. تحديد الفرص المتوقعة في الأسواق وإعداد خطط التسعير والتسويق وتقدير المبيعات المحتملة. متابعة عملية تنفيذ خطة المبيعات السنوية للحرص على إتخاذ جميع التدابير اللازمة لتحقيق النمو المطلوب للمبيعات داخل الفرع.