شارك هذه الصفحة: أنشئت الغرفة التجارية الصناعية بالباحة بعد صدور قرار معالي وزير التجارة رقم 511 وتاريخ 12/11/1403هـ بالموافقة على تشكيل لجنة تمهيدية لتأسيس الغرفة وشرعت هذه اللجنة في الاتصال بالتجار والتنسيق معهم حتى بدء النشاط الفعلي للغرفة في غرة شهر صفر 1404هـ في دار مؤجرة بمدينة الباحة كخطوة أولى تتابعت بعدها خطوات الانجازات الأخرى. للتواصل مع الغرفة التجارية الصناعية بالباحة شركات مماثلة الفئات الجمال والموضة الجهات الحكومية المال والأعمال السياحة والضيافة التعليم الصحة الاتصالات وتقنية المعلومات الإعلام والعلاقات العامة الترفيه والرياضة
الغرفة التجارية بالباحة - YouTube
الغرفة التجارية الصناعية بالباحة تعود نشأة الغرفة إلى عام 1403هـ، حيث انبثقت فكرة تأسيس على يد مجموعة كريمة من أعيان وتُجَّار ومواطني المنطقة، بعد أن كان القطاع الخاص بالباحة تابعاً للغرفة التجارية الصناعية بمحافظة الطائف. وما أن خرجت الفكرة إلى حيز التنفيذ حتى لاقت المباركة والتأييد من معالي أمير الباحة ـ آنذاك ـ عبد العزيز بن إبراهيم البراهيم – يرحمه الله-. وعلى ضوء ذلك صدر قرار وزير التجارة رقم 511 وتاريخ 12/11/ 1403هـ بالموافقة على تشكيل لجنة تمهيدية لتأسيس الغرفة برئاسة الشيخ عبد العزيز بن عبد الهادي – يرحمه الله- وعضوية الشيخ عثمان أحمد آل سويعد والأساتذة صالح الرديف – يرحمه الله- ويحيى الفقيه – يرحمه الله- ومساعد أحمد المعجب – يرحمه الله- وأحمد عبد الله الونان. وشرعت هذه اللجنة في الاتصال بالتُجَّار والتنسيق معهم لإكمال كافة الإجراءات والخطوات التمهيدية لتأسيس الغرفة بما في ذلك جمع التبرعات والمساهمات المادية والعينية اللازمة. وبدأت الغرفة في مزاولة نشاطها وتقديم خدماتها اعتباراً من غرة شهر صفر 1404هـ، وذلك في دار مؤجرة لمدة ست سنوات تقريباً، ثم انتقلت بعدها إلى مبناها الخاص عام 1410هـ، الواقع على طريق غابة شهبة في مدينة الباحة.
تشييد المبنى الرئيسي للغرفة بالباحة بتكلفة مليون وأربعمائة ألف ريال. تشييد مبنى فرع الغرفة ببلجرشي بتكلفة مليون ريال افتتاح أول مركز للتدريب بالغرفة في 14 /06/ 1414هـ. تنفيذ أول معرض للصناعات الوطنية 19 صفرـ 4 ربيع الأول 1415هـ ـ بلجرشي. تنفيذ أول معرض للمنتجات الاستهلاكية 4-14 ربيع الآخر 1417هـ بالمدينة الرياضية بالباحة. تنظيم ندوة الزحف العمراني على الأراضي الزراعية بالباحة 12-15 جمادى الآخرة 1416هـ. تنظيم ندوة الاستثمار السياحي 27-28من ذي الحجة 1416هـ. تنظيم ندوة مناخ وفرص الاستثمار الصناعي بالباحة 29-30 جمادى الأولى 1418هـ. توقيع الغرفة التجارية الصناعية اتفاقية تعاون مع البريد السعودي بالباحة [4] ربط الغرفة التجارية الصناعية في الباحة بنظام "سجلاتي" [5] اصدارات الغرفة صدور أول عدد من مجلة الباحة شهر رمضان 1405هـ. وهي مجلة اقتصادية دورية تصدر عن الغرفة التجارية الصناعية بالباحة ويتم طباعتها ونشرها من قبل شركة فكرة للطباعة والنشر إصدار أول دليل تجاري عام 1406هـ. إصدار أول دليل سياحي عام 1406هـ. معلومات الاتصال بالغرفة العنوان: طريق شهبة- ص. ب. 311 الباحة 65525 المملكة العربية السعودية [6] هاتف: 00966-17-7250042 فاكس: 00966-17-7270146 موقع الكتروني: غرف تجارية سعودية اخرى الغرفة التجارية الصناعية بالرياض الغرفة التجارية الصناعية بجدة مجلس الغرف السعودية وصلات خارجية إدارة الغرف التجارية الصناعية موقع غرفة الباحة الرسمي الموقع الإلكتروني لمجلة الباحة مراجع صحيفة أنباء الباحة صحيفة اليوم الالكترونية الاقتصادي السعودي بوابة السعودية
نبذه عن سياسة الخصوصية يستخدم موقع دليل الاعمال التجارية ملفات تعريف الارتباط (cookies) حتى نتمكن من تقديم افضل تجربة مستخدم ممكنة. يتم تخزين معلومات ملفات تعريف الارتباط (cookies) في المتصفح الخاص بك وتقوم بوظائف مثل التعرف عليك عندما تعود إلى موقع دليل الاعمال التجارية الإلكتروني ومساعدة فريق العمل على فهم أقسام موقع دليل الاعمال التجارية التي تجدها أكثر سهولة الوصول ومفيدة. تحديد الملفات الضرورية يجب تمكين ملفات تعريف الارتباط الضرورية (cookies) في موقع دليل الاعمال التجارية بدقة في جميع الأوقات حتى نستطيع حفظ تفضيلات الإعدادات لملفات تعريف الارتباط (cookies). إذا قمت بتعطيل ملف تعريف الارتباط (cookies) هذا ، فلن نتمكن من حفظ تفضيلاتك. وبالتالي لن تسطيع لاحصول على افضل تجربة للمستخدم وايضا هذا يعني أنه في كل مرة تزور فيها هذا الموقع ، ستحتاج إلى تمكين أو تعطيل ملفات تعريف الارتباط (cookies) مرة أخر. Enable or Disable Cookies سياسة الخصوصية
الوصف الوظيفي تدعو بلدية محافظة رابغ المواطنين والمواطنات الحاصلين والحاصلات على الدرجات العلمية والتخصصات المناسبة لشغل الوظائف المعلنة المشمولة بسلم رواتب الموظفين العام (الإدارية) الراغبين في التقدم عليها من خلال منظومة التوظيف جدارة على موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وقد بلغ إجمالي عدد الوظائف المشمولة بهذا الإعلان (2) وظيفة شاغرة (رجال، نساء)، وذلك وفقاً للتفاصيل التالية: الفئات المستهدفة بالإعلان: 1- خريجي وخريجات الدرجة الجامعية (درجة البكالوريوس). 2- خريجي وخريجات المعاهد التخصصية والدبلومات المتوسطة بعد الثانوية العامة وما يعادلها. 3- الأولوية في الترشيح للتخصصات الغير تربوية ومن ثم للتربوية. اليوم.. بدء التقديم على وظائف بلدية رابغ. الشروط والضوابط العامة: 1- يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين والحاصلات على درجاتهم العلمية من خارج المملكة. 2- يشترط أن يكون سبق له / لها حضور الاختبار المهني المحدد للجامعيين الرجال / النساء) على المرتبة السادسة والسابعة. 3- جميع الوظائف المعلنة تتطلب مقابلة شخصية، وسيتم دعوة أكثر من متقدم على كل وظيفة من المتقدمين الأعلى نقاطا. 4- ستتم عملية مطابقة بيانات المرشحين خلال إجراء المقابلات الشخصية، وفي حال اختلاف البيانات، أو عدم اجتياز المقابلة الشخصية سيتم استبعاد المرشح.
أعلنت بلدية محافظة رابغ دعوة الخريجين الحاصلين على درجات علمية والحاصلين على تخصصات مناسبة لشغل الوظائف المعلنة المشموله بلائحة الوظائف الادارية عن طريق التعاقد، مع ملاحظة ان التقديم متاح للسعوديين فقط، وذالك وفقا للتفاصيل الموضحة ادناه. وظائف هندسية فى بلدية محافظة رابغ ننشر لكم في موقعنا " وظايف كوم " تفاصيل إعلان وظائف بلدية محافظة رابغ توفر وظائف هندسية عبر منظومة التوظيف جدارة حي جاء المسمي الوظيفي المطلوب كما يلي: المسمي الوظيفي: مهندس كهربائى مساعد الشروط العامة للتقديم على وظائف بلدية محافظة رابغ سيتم الترشيح للمؤهلين للمقابلة الشخصية للأعلى معدل وذلك للمعدلات 50% فما أعلى وعند التساوي سيتم ترشيح الأحدث بالتخرج. سيتم ترشيح الأعلى نقاط المكتسبة من المقابلة الشخصية وعند التساوي سيتم ترشيح الأحدث بالتخرج. الوظائف المعلن عنها تتطلب اختبار القدرة المعرفية. شركة نوماك تعلن عن وظائف في رابغ وجدة والرياض - وظائف كوم. يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين والحاصلات على درجاتهم العلمية من خارج المملكة. جميع الوظائف المعلنة تتطلب مقابلة شخصية، وسيتم دعوة أكثر من متقدم على كل وظيفة من المتقدمين الأعلى نقاطاً. ستتم عملية مطابقة بيانات المرشحين من خلال إجراء المقابلات الشخصية، وفي حال اختلاف البيانات أو عدم اجتياز المقابلة سيتم استبعاد المرشح.
- ستقوم بلدية رابغ بإعلان أسماء المرشحين والمرشحات عبر موقع الأمانة الإلكتروني على شبكة الإنترنت لذلك فإنها تؤكد على ضرورة متابعة الأسماء التي سيتم دعوتها من خلال بوابتها الإلكترونية. تاريخ التقديم: متاح من يوم الجمعة بتاريخ 1443/09/21هـ الموافق 2022/04/22م وينتهي التقديم يوم الثلاثاء بتاريخ 1443/09/25هـ الموافق 2022/04/26م. رابط التقديم: اضغط هنا
تبدأ بلدية محافظة رابغ، اليوم الأحد، تلقي طلبات المتقدمين على الوظائف المعلنة المشمولة بسُلّم رواتب الموظفين العام (الإدارية) الراغبين في التقدم عليها عبر منظومة التوظيف جدارة. تشمل الوظائف المتاحة المواطنين والمواطنات الحاصلين والحاصلات على الدرجات العلمية والتخصصات المناسبة. وظائف رابغ : وظائف حكومية : وظايف عسكرية : وظائف شركات اليوم : وظائف نسائية وزارة. ويتشرط للتقديم على الوظائف أن يكون المتقدمون، من خريجي وخريجات الدرجة الجامعية (درجة البكالوريوس)، أو المعاهد التخصصية والدبلومات المتوسطة بعد الثانوية العامة وما يعادلها، على أن تكون أولوية الترشيح للتخصصات غير التربوية، ويليها التربوية. كما تتضمن شروط التقديم، توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين والحاصلات على درجاتهم العلمية من خارج المملكة وحضور الاختبار المهني المحدد للجامعيين الرجال/ النساء) على المرتبة السادسة والسابعة، والمقابلة الشخصية لجميع الوظائف، على أن يستمر التقديم لمدة 5 أيَّام عبر الرابط اضغط هنا. فتح باب التقديم على الترقية لشاغلي الوظائف التعليمية أواخر صفر
2- سيتم ترشيح الأعلى نقاط المكتسبة من المقابلة الشخصية وعند التساوي سيتم ترشيح الأحدث بالتخرج. 3- الوظائف المعلن عنها تتطلب اختبار القدرة المعرفية. 4- يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين والحاصلات على درجاتهم العلمية من خارج المملكة. 5- جميع الوظائف المعلنة تتطلب مقابلة شخصية، وسيتم دعوة أكثر من متقدم على كل وظيفة من المتقدمين الأعلى نقاطاً. 6- ستتم عملية مطابقة بيانات المرشحين من خلال إجراء المقابلات الشخصية، وفي حال اختلاف البيانات أو عدم اجتياز المقابلة سيتم استبعاد المرشح. 7- الترشيح النهائي يتم بعد الانتهاء من مطابقة البيانات واجتياز المقابلات الشخصية. إيضاحات عامة: - وفرت منظومة التوظيف (جدارة+) في موقعها عند التعامل مع نموذج التقديم تعليمات وإرشادات من خلال (الأسئلة الأكثر شيوعاً، التعليمات على مستوى كل حقل من النموذج مفصلة) وتؤكد على أهمية قراءة التعليمات والإرشادات قبل الشروع في - 2- تعبئة الطلب لتفادي الوقوع في الأخطاء التي قد تؤثر على مرحلة الترشيح. - البيانات التي يتم إضافتها من قبل (المتقدم/ــة) على نظام جدارة مسؤوليتها على (المتقدم/ــة) حتى لو أدى عدم مصداقية تلك البيانات قياساً بأصول مستنداتها لاستبعاد الطلب في أي مرحلة من مراحل عملية التوظيف.
أعلنت بلدية محافظة رابغ توفر وظائف شاغرة بالمرتبة السادسة ( رجال / نساء) عبر منصة ( جدارة)، وتدعو المواطنين والمواطنات الحاصلين والحاصلات على الدرجات العلمية والتخصصات المناسبة لشغل الوظائف المعلنة المشمولة بسلم رواتب الموظفين العام ( الإدارية) الراغبين في التقدم عليها من خلال منظومة التوظيف ( جدارة) على موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه. الوظائف: 1- محامي مساعد. 2- باحث استثمار مساعد. التفاصيل والشروط (PDF): اضغط هنا تم رفع نسخة من ملف الوظائف والتفاصيل والشروط ( PDF) على قناة ( أي وظيفة) الرسمية في ( التيليجرام): موعد التقديم: - التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الأحد بتاريخ 1443/02/05هـ الموافق 2021/09/12م وينتهي التقديم يوم الخميس بتاريخ 1443/02/09هـ الموافق 2021/09/16م. طريقة التقديم: - من خلال الرابط التالي: شارك الخبر عبر ( واتساب): للاستفسارات والتعليقات حول الخبر: حمّل تطبيق ( أي وظيفة) تصلكم أخبار الوظائف العسكرية والمدنية القادمة والنتائج أولاً بأول، لتحميل التطبيق ( اضغط هنا)، أيضاً لا تنسى بالانضمام لقناة ( أي وظيفة) في التليجرام (ا ضغط هنا).
العلم بأن الأولوية في الترشيح للوظائف المعلن عنها للتخصصات غير التربوية، ثم يأتي بعدها التخصصات التربوية. يجب أن يكون المتقدم حاصلًا على شهادة مؤهل معتمدة من أحد الجامعات أو المعاهد المعتمدة في المملكة العربية السعودية. في حال كان المتقدم للوظيفة حاصلًا على الدرجة العلمية من خارج المملكة فيجب أن يقوم بتقديم معادلة معتمدة من وزارة التعليم السعودية.. يجب أن يكون قد سبق للمتقدم أو المتقدمة حضور الاختبار المهني المحدد للجامعيين على المرتبة السادسة والسابعة. يتم دعوة أكثر المتقدمين الحاصلين على نقاط في جدارة لحضور المقابلة الشخصية للمفاضلة بينهم، حيث أن كافة الوظائف المعلن عنها تتطلب المقابلة الشخصية. يجب التأكد من انطباق البيانات المقدمة في الطلب الإلكتروني مع البيانات الواردة في المستندات والأوراق الرسمية. سيتم إجراء مطابقة للبيانات خلال إجراء المقابلة الشخصية، وفي حال كان هناك اختلاف بين البيانات المقدمة في طلب التوظيف والبيانات الموجودة في الأوراق الرسمية يتم استبعاد المرشح من الوظيفة. مرحلة الترشيح النهائي للوظيفة تتم بعد مرحلة المقابلة الشخصية ومطابقة البيانات.