معايير القبول في جامعة تبوك وهناك مجموعة من المعايير التي تم وضعها من قبل عمادة القبول والتسجيل، والتي تتعلق بإمكانية قبول الطلاب في جامعة تبوك، والتي تتعلق بالنسبة التي يتم فيها قبول الطلاب والتي لا بد من أن يكون الطالب قد وصل إلى تلك النسبة، ومن بين تلك المعايير الآتي: تكون الدرجة الخاصة بالثانوية العامة هي أربعون في المائة. أما عن درجة الاختبار الخاص بالقدرات العامة هو خمسون في المائة. وأن تكون الدرجة الخاصة بالتحصيل الدراسي، تكون عبارة عن خمسون في المائة. نسب القبول في تخصصات جامعة تبوك وأما عن النسب الخاصة بالقبول في الجامعة، وذلك على حسب التخصص، والتي تختلف ما بين تخصص وآخر، فإنها تكون على هذا النحو الآتي: التخصص الإداري تكون نسب القبول به هي واحد وثمانون في المائة. وتخصص التمريض تكون النسبة به سبعة وثمانون في المائة. تخصص الهندسة تكون نسبته واحد وثمانون في المائة. والعلاج الطبيعي تكون نسبته ستة وثمانون في المائة. جامعة تبوك القبول والتسجيل 1443 | مجلة البرونزية. تخصص الطب والجراحة يكون بنسبة أربعة وتسعون في المائة. والصيدلة تكون بنسبة واحد وتسعون. تخصص الدراسات الإسلامية يكون القبول به بنسبة ثلاثة وسبعون في المائة. وقسم الأحياء يكون بنسبة ثمانية وستون في المائة.
قسم علوم الحاسب. وأيضًا قسم الملابس. وقسم الإدارة المالية. وقسم الموارد البشرية. وأيضًا تخصص العلوم والأحياء. ويوجد بها تخصص للفيزياء وآخر للكيمياء. وتخصص للرياضيات. وأيضًا تخصص في الصحة العامة. تخصص في مادة اللغة العربية. تخصص تقنية المعلومات. جامعة تبوك تعلن موعد القبول واستحداثها تخصصات جديدة.. هنا التفاصيل. تخصص الدراسات الإسلامية. تخصص الاقتصاد المنزلي. للمزيد يمكنك متابعة: – رابط بلاك بورد تبوك تسجيل دخول 1442 وإلى هنا نكون قد وصلنا إلى نهاية مقالنا، قدمنا لكم جامعة تبوك القبول والتسجيل وكافة المعلومات الهامة عن الجامعة، وذلك من خلال مجلة البرونزية.
أما تخصص الرياضيات فيكون بنسبة خمسة وستون في المائة. تخصص الشريعة يكون بنسبة قبول سبعة وسبعون في المائة. وأما عن قسم الفيزياء فيكون بنسبة أربعة وستون. وقسم الكيمياء يكون بنسبة أربعة وستون في المائة. وتخصص التسويق يكون بنسبة ستة وسبعون في المائة. وأما عن قسم الإدارة المالية فيكون بنسبة ثمانية وستون. ونظام المعلومات يكون بنسبة سبعون في المائة. وأيضًا تخصص تمويل الاستثمار يكون بنسبة سبعون في المائة. شروط القبول في جامعة تبوك وهناك مجموعة من الشروط التي تم وضعها، وذلك من أجل القبول للطلاب في جامعة تبوك، والتي يجب أن تكون متوافرة في الراغبين في الالتحاق بالجامعة، ومن بين تلك الشروط الآتي: لا بد من أن يكون الراغب في الالتحاق بالجامعة من المواطنين السعوديين، أي يكون حامل للجنسية السعودية. كما يشترط ألا يكون قد سبق له الفصل من أي جامعة أخرى قبل ذلك. وإضافة إلى ذلك يجب ألا يزيد سن المتقدم عن خمسة وعشرون عام. وألا يكون قد مر وقت كبير على حصوله على شهادة الثانوية العامة، وألا يزيد هذا الوقت عن خمسة أعوام. كما يجب أن يكون حاصل على شهادة الثانوية العامة. كما أنه يشترط أن يكون حاصل على الاجتياز التحصيلي، واختبار القدرات أيضًا، وذلك بنسبة تزيد عن خمسون في المائة.
وقال وكيل وزارة الصحة للتخطيط والتحول إن الوزارة تسعى لتوفير تخصصات غير موجودة في السوق، مثل المستشفيات التأهيلية، والعناية الممتدة، والتوسع في العناية المنزلية. وعن عدد المصابين بمرض الفشل الكلوي، أوضح الشيباني أن آخر إحصائية تؤكد وجود 16 ألف مريض على قائمة الغسل، مشيرا إلى أن أفضل طريقة لمرضى الفشل الكلوي هي الزراعة. موضحا أن الدولة تصرف نحو 70 مليار ريال سنويا على قطاع الصحة، والخطة المستقبلية للوزارة تتمثل في التفاوض لتقديم الخدمات للمرضى في الأماكن البعيدة.
تطوير الإنتاج. تعزيز الاسثتمار الأجنبي في الدولة. زيادة نسبة رأس المال المحلي. تيسير الإجراءات الخاصة بالمعاملات الحكومية. تقليل نسبة البطالة وزيادة نسبة التوظيف. زيادة معدل مصادر الإيردات الجديدة. تعزيز مساهمة منشآت القطاع الخاص في تطوير الناتج المحلي. القضاء على البيروقراطية. مميزات الخصحصة رفع مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين والمقيمين. تطوير مستوى الإنتاج. توفير المزيد من الوظائف للمواطنين. رفع مستوى الإنتاج للعمال السعوديين. تحفيز العمال على التطوير والابتكار بإشعال روح المنافسة بينهم. تقليص نسب الأداء الضعيف بين العمال في المنشآت الحكومية. التخلص من البيروقراطية في المنشآت الحكومية. تحقيق المساواة بين الموظفين في حجم الدخل الشهري. تعزيز مساهمة القطاع الخاص في المشاركة في تطوير الاقتصاد الوطني. تشجيع منشآت القطاع الخاص على إطلاق المشروعات التي تهدف إلى التنمية الاقتصادية. خصخصة وزارة الصحة. تعزيز الشراكة بين القطاع العام والقطاع الخاص في تحمل المخاطر. سلبيات الخصخصة على الرغم من المزايا العديدة للخصخصة التي تستهدف في المقام الأول تطوير الاقتصاد الوطني إلا أنه حمل العديد من السلبيات التالية: تتسبب في زيادة مستوى احتكار القطاع الخاص للمنشآت العامة.
بينما المبدعين واصحاب الافكار المميزة سيجدون البيئة المناسبة لاظهار ابداعهم والاهتمام بهم وذلك لان المؤسسة الاقتصادية التي تدير المنشاة تبحث عن الربح والتميز فهي تدعم مثل هؤلاء الموظفين للاستفادة من افكارهم لتحقيق نجاح المنشاة الصحية. ومن المميزات الاخرى هو سهولة انتقال الموظف بين المستشفيات وذلك للبحث عن عقود وظيفية بمميزات مالية افضل. 4 عوائق تمنع إعادة الصحيين لأعمالهم - جريدة الوطن السعودية. وجميع هذه المميزات تؤدي الى ميزة اكبر وهي تحقيق العدالة والمساواة بين الموظفين بناء على مؤهلاتهم وخبراتهم ونشاطهم وافكارهم، ايضا فان اكثر الموظفين استفادة من خصخصة الصحة هم الموظفين الذين مازالوا يمارسون تخصصاتهم في المستشفيات نظرا لخبرتهم والتي تستوفي متطلبات الوظيفة في الوصف الوظيفي. بينما فئة العاملين في مديريات الشؤون الصحية من الاطباء والفنيين والذين انقطعوا عن ممارسة تخصصاتهم في المستشفيات فان وضعهم بعد الخصخصة غير معروف فالمؤسسات الاقتصادية تبحث وتفضل الموظفين المستمرين في ممارسة تخصصاتهم في المستشفيات ولكن ربما تفصح وزارة الصحة في الفترة القادمة عن الطريقة التي سيتم بها التعامل مع هذه الفئة. وعلى الرغم من انه لم ينشر حتى الان الانظمة المتعلقة بخصخصة الصحة الا انني في هذا المقال تحدثت عن مستقبل الموظف بعد الخصخصىة بناء على ماهو معمول به في مجال القطاع الخاص ايضا وتجارب خصخصة القطاعات الحكومية الاخرى.