الرئيسية أخبار مدارس 11:40 م الثلاثاء 15 مارس 2022 وزارة التربية والتعليم كتب- أسامة علي: كشف مصدر مسئول بوزارة التربية والتعليم، عن موقف الطلاب المشاغبين، بعد انتشار الفيديو المتداول على مواقع التواصل الاجتماعي والذي يظهر وقوع مشاجرة بين عدد من طلاب إحدى المدارس التابعة لإدارة القاهرة الجديدة التعليمية. وقال المصدر لمصراوي، إن المدرسة فتحت تحقيقًا موسعًا بشأن الواقعة، حيث تم استدعاء أولياء أمور الطلاب، والتحقيق مع المعلمين المشرفين باليوم الدراسي. وأوضح المصدر، أنه سيتم تطبيق لائحة الانضباط المدرسي على الطلاب المشاغبين الذين تم رصدهم في الكاميرات والمتسببين في المشكلة، إضافة إلى توقيع جزاءات على المعلمين المقصرين، مشيرًا إلى أنه سيتم توقيع إقرارات وتعهدات لأولياء الأمور بعدم تكرار ما حدث بالواقعة، مع التشديد أنه في حال تكرار الواقعة سيتم فصل الطالب نهائيًا. لائحة عقوبات ضدّ المدارس الممتنعة عن دفع المرتبات الجديدة | صحيفة الاقتصادية. ولفت المصدر، إلى أن العقوبات المتوقعة فصل ١٥ يومًا للطلاب وتوقيع جزاءات على المعلمين. وشدد المصدر، على أن الوزارة حريصة على متابعة التحقيقات ومعرفة النتائج التي وصلت إليها إدارة المدرسة. وكانت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني تواصلت مع مديرية التعليم بالقاهرة للوقوف على حقيقة الواقعة.
وافق مجلس النواب خلال جلسته العامة اليوم، برئاسة المستشار الدكتور حنفى جبالى، نهائيا، وقوفا على مشروع قانون بشأن مدة توفيق الأوضاع المقررة بالقانون رقم 149 لسنة 2019 بإصدار قانون تنظيم ممارسة العمل الأهلى. وتضمن مشروع القانون مادة واحدة بخلاف مادة النشر حيث اوجب القانون فى مادته على الجمعيات والمؤسسات الأهلية والاتحادات والمنظمات الإقليمية والأجنبية غير الحكومية والكيانات التى تمارس العمل الأهلى، وفق التعريف المنصوص عليه فى قانون تنظيم ممارسة العمل الأهلى الصادر بالقانون رقم 149 لسنة 2019 التى لم توفق أوضاعها، أن تقوم بتوفيق أوضاعها خلال مدة لا تجاوز ستة أشهر من تاريخ العمل بهذا القانون ويجوز مد هذه المدة لمدة واحدة مماثلة بقرار يصدر من الوزير المختص بشؤون الجمعيات والعمل الأهلى بعد موافقة مجلس الوزراء. ويسرى فى شأن توفيق الأوضاع الأحكام والشروط والإجراءات المنصوص عليها بالمادة الثانية من القانون رقم 149 لسنة 2019 المشار إليه. يذكر أن مشروع القانون رقم 149 لسنة 2019 بإصدار قانون تنظيم ممارسة العمل الأهلي، منح جميع الكيانات التي تخضع له مهلة لتوفيق أوضاعها على ما تضمنه من أحكام جديدة، وحدد لذلك مدة عام تبدأ من تاريخ بدء العمل بلائحته التنفيذية، وحيث إن اللائحة التنفيذية صدرت بتاريخ 11 من يناير سنة 2021، وبدأ العمل بها في اليوم التالي للنشر مما يستتبع أن تنتهي مهلة توفيق أوضاع الجمعيات والمؤسسات الأهلية الخاضعة لأحكام القانون رقم 149 لسنة 2019 سالف الذكر في تاريخ 11 يناير 2022.
وتتمثل حقوق الطلاب داخل لائحة الانضباط المدرسى كالتالي: - الحق فى بيئة تعليمية أمنة وداعمة للعملية التعليمية، وخالية من التمييز، والتحرش، والمضايقات ، والتعصب الأعمى، وتُحقق الأمن الفكري، والراحة النفسية للطلاب. - الحق في الحصول على تعليم مجاني في المدارس العامة من الروضة وحتى الصف الثالث الثانوي. - المعاملة القائمة على الإحترام المتبادل دون تفريق أو تمييز لأي سبب. - الحصول على نسخة الكترونية أو ورقية من لائحة وقواعد الإنضباط المدرسي عند القبول. - توافر السرية والخصوصية لبيانات وسجلات الطلاب من قبل إدارة المدرسة. - تلقى الإرشادات والتوجيهات والنصائح لتحقيق النمو الشخصي والاجتماعي والأكاديمي والمهني والحرفي السليم. - الحق من حرية التعبير والترويح وممارسة الأنشطة المدرسية والتعليمية. - التظلم من الإجراءات التأديبية التي تقيد في سجلاتهم أو من أي إجراءات أخرى. - الشعور بالاحترام المتبادل بين الطلاب والمعلمين والآباء وجميع العاملين بالمدرسة. أما عن العقوبات والمخالفات التي تنص عليها لائحة الانضباط المدرسي التي يتم تطبيقها على الطلاب فهي تبدأ من توجيه التحذير للطلاب والتنبيه وصولا إلى الفصل النهائي مخالفات المستوى الثاني من لائحة الانضباط المدرسي المستوى الأول من لائحة الانضباط المدرسي المستوى الثالث من لائحة الانضباط المدرسي أما عن مسئوليات الطلاب داخل لائحة الانضباط المدرسي فهي كالتالي: - الحضور إلى المدرسة والفصول الدراسية بانتظام فى التوقيتات المحددة.
تابعوا ( وظائف السعودية تويتر هنا) لمزيد من الوظائف الشاغرة في السعودية حكومية وقطاع خاص وعسكرية وللرجال والنساء يمكنكم تصفح قسم وظائف السعودية, نتمني التوفيق لجميع المتقدمين للوظائف والباحثين عن عمل. اجمالي المشاهدات: 1٬051
أخبار المنطقة > مركز طاقات للتوظيف النسائي يُعلن عن توفر 70 وظيفه بقطاع المبيعات محمد الصقري - إخبارية عرعر: أعلن مركز طاقات للتوظيف النسائي عن وجود فرص عمل نسائية تصل الى 70 وظيفه بقطاع المبيعات برواتب تبداء من 3500 الى 4200. وذكر الإعلان أن مميزات الوظائف تشمل، تامين طبي وتامينات اجتماعية ونسبة من المبيعات. طاقات للتوظيف النسائي... للحصول على فرص مميزة للعمل عن بعد - اخر مترو. وذلك وفقاً لشروط الوظيفة وهي شهادة الكفاءة المتوسطة والثانوية العامة وأن لايتجاوز عمر المتقدمة 38 عاماً. وأشار أنه على الراغبات التقدم للوظيفة زيارة مركز طاقات النسائي المجاور لاسواق العثيم بحي الناصرية من الساعه الواحده مساء الى الساعه الرابعه مساء اعتباراً من الاربعاء ١٤٣٧/٨/٤هـ. Follow @ararnews
وظائف عن بعد للنساء بشهادة الثانوية شركة طلبات التجارية تعلن عن توافر وظائف للنساء بالرياض عن طريق العمل كممثل خدمة عملاء بدون شهادة خبرة بالشركة في فرع مدينة الرياض، وبدون اختلاط. الهدف الوظيفي هو إبلاغ العملاء بالمنتجات والخدمات المقدمة، لحلها أو نقلها إلى مستويات أعلى، لاقتراح إجراءات تصحيحية لتوقع أسئلة العملاء، ولمنع وقوع الشكاوى، وإليكم بعض الشروط الخاصة بالتوظيف: يجب أن يكون حاصل على شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. القدرة على العمل مع برامج الكمبيوتر الرئيسية. مركز طاقات للتوظيف (فرع الرجال), Eastern Province. توافر مهارات خدمة العملاء المتقدمة والقدرة على التعامل تحت الضغط. إجادة اللغة الإنجليزية بنسبة متوسطة. وظائف للنساء بدون شهادة يمكنك العثور على وظيفة بدون الحصول على أي شهادات لكل السيدات من خلال زيارة موقع طاقات للتوظيف الذي يوفر مجموعة متنوعة من الوظائف المناسبة لجميع المؤهلات التعليمية. تتوافر وظائف في العديد من المجالات، بما في ذلك التصميم والأعمال والسكرتارية والحوسبة وتكنولوجيا المعلومات. وظائف طاقات للنساء عن بعد التقديم علي الوظائف متاح حالياً من خلال بوابة التوظيف للعمل عن بعد، وهي وظائف مناسبة لمن يواجهون حواجز تعرقل دخولهم لسوق العمل، و لمعرفة المزيد حول خطوات التسجيل للعمل عن بعد: لكل سيدة تبحث عن فرصة للعمل، متاح حاليًا من خلال بوابة التوظيف للعمل عن بُعد، والوظائف مناسبة لأولئك الذين يواجهون حواجز أمام الدخول إلى سوق العمل، ولمعرفة المزيد خطوات التسجيل في وظائف عن بعد للنساء تابعي الخطوات التالية: في البداية زوري البوابة الخاصة بالعمل عن بعد.
الاتحاد العام النسائي في سورية الاتحاد العام النسائي General Federation of Syrian Women منظمة شعبية لنساء الجمهورية العربية السورية، وهو يتمتع بالشخصية الاعتبارية ممثلاً برئيسة المكتب التنفيذي أو نائبتها في حال غيابها، ومقره مدينة دمشق. تأسس هذا الاتحاد بالمرسوم التشريعي رقم 121 تاريخ 26/8/1967 ثم ألغي هذا المرسوم وحل محله القانون رقم 33 لسنة 1975 المعدل بالمرسوم التشريعي رقم 3 تاريخ 5/2/1984. ويعد الاتحاد أول تنظيم جماهيري في الجمهورية العربية السورية يوحد جهود المرأة في مؤسسة تخصها ويعبر عن إرادتها الواعية وتستطيع المرأة فيه أن تمارس دورها الفعال في مختلف نواحي الحياة الاجتماعية والثقافية والاقتصادية والسياسية. وقد صدر قرار وزير الشؤون الاجتماعية والعمل رقم 694 وتاريخ 16/9/1986 بالنظام الداخلي للاتحاد العام النسائي. أهداف الاتحاد يعمل الاتحاد العام النسائي على تحقيق مجموعة متكاملة من الأهداف التي تتصل بالمرأة ونشاطها ومكانتها.