الفعالية هي تنفيذ العمل وفق ، يمكن تعريف الفعالية أنها تنفيذ الأعمال المطلوبة بصورة صحيحة، وقد تتشابك مفاهيم التابعة للفعالية مع معاني الكفاءة والنجاح؛ فمن جهة المبدأ يمكننا استخدام الصفة "فعّال" للتعبير عن الكمية، في الوقت ذاته صفة "النجاح" تعطي إشارةً للحد الذي تم الوصول إليه من قِبل الأثر المُراد، يختلف معنى "النجاح" عن معنى "الكفاءة"، إذ أنه في النهاية يتم أخذ هذه المعايير الاقتصادية بالاعتبار وفي محصلة ذلك نجد أن ما هو فعّال ليس من الضروري أن يكون ناجحاً،والعكس صحيح. ومن الملاحظ أننا نُطلق كلمة " الفاعلية" على الأعمال التي يجب أن تكون مُنفذة بدقة متناهية. الإجابة هي / الأهداف.
الفاعليه هي تنفيذ العمل وفق يسرنا اليوم الإجابة عن عدة أسئلة قمتم بطرحها مسبقاً عبر موقعنا ،كما و نعمل جاهدين على توفير الإجابات النموذجية الشاملة والكاملة التي تحقق النجاح والتميز لكم ، فلا تتردوا في طرح أسئلتكم أو استفساراتكم التي تدور في عقلكم وتعليقاتكم. الفعاليه هي تنفيذ العمل وفق الاهداف يقصد به. كثير من الحب والمودة التي تجدوها هنا، والسبب هو تواجدكم معنا. نسعد كثيراً بهذه الزيارة. الفاعليه هي تنفيذ العمل وفق، تكون الفاعلية واضحة ومفهومة وملائمة لتحقيق الأهداف والتركيز على نقاط مفهومة وواضحة وزيادة الفرص في سوق العمل والإنجاز بالعمل والترشيد والاحتفاظ بإستخدام وتقليل الموارد وتوفير الوقت والجهد. الإجابة: الأهداف.
الفاعلية هي تنفيذ العمل وفق بالعلم والمعرفة نلتقي مجدداً على موقع بيت الحلول لكي نستمر معاكم في تحقيق النجاح على الدوام لمعرفة كل ماهو مفيد وجديد من حلول واجابات، ونتمنى ان نكون عند حسن ظنكم لكي نقدم لكم اجابة سؤالكم المطرح لدينا وهو كالتالي: الاجابة الصحيحة هي: الرغبة المنتج التكلفة الأهداف
ويمكن القول بأن فاعلية أن فرد يتم تحديدها طبقًا لمعدلات الإنتاج التي يتمكن من تحقيقها. وتنقسم الفاعلية إلى فاعلية إدارية التي ترتبط بمهارات الإداريين ومهامهم وقدراتهم على تحقيق النتائج المرجوة. والفاعلية الشخصية وهي المرتبطة بتحقيق أهداف المؤسسة وبالتالي نجاحها واستمرارها، بشرط توافق أهداف المؤسسة مع الأهداف الشخصية للموظفين. وهناك الفاعلية الظاهرية وهي التي تعتمد على السلوكيات الظاهرة للأفراد بخلاف ما تم إنجازه في تحقيق الأهداف، لذلك يصعب تحديد الفاعلية التي تعتمد على السلوك الفردي. وحتى تتحقق الفاعلية فلا بد من توافر عدة شروط منها تحقيق الأهداف التي تنشدها المؤسسة مع توفر الموارد الهامة لتحقيقها. وأيضًا سهولة وتنظيم عملية الإنتاج ووجود الرضا الوظيفي بين كافة العاملين. فضلًا عن وجود الرضا بين العملاء الذين يستفيدون من المؤسسة والمرتبطين معها بعلاقات عمل. ما المقصود بمفهوم الفاعلية في العمل ؟ وما علاقتها بالكفاءة ؟. ومن أهم عيوب الفاعلية أنها لا تلتفت إلى الموارد. الفرق بين الكفاءة والفاعلية قبل توضيح الفرق بين الكفاءة والفاعلية تجدر الإشارة إلى أن المؤسسات تقيم عمل الموظفين والعاملين بها باستخدام هذين المصطلحين، وذلك حتى يتحسن الأداء الوظيفي وبالتالي تزداد الكفاءة الإنتاجية في العمل.
لا يمكن رؤية الكفاءة ولكن يمكن رؤية ما يتم استخدامه من وسائل وأدوات للوصل إلى النتائج التي تحققها الكفاءة. خصائص الفاعلية تتميز معايير الفاعلية في تأثيرها على بعضها البعض، فتتقوى ببعضها أو تضعف. من أهم خصائص الفاعلية النسبية والمقصود بها مدى تأثر الفاعلية بمنظور تقييمها. وجود تكامل وتناسق بين فاعلية كل من المؤسسة والمديرين والموظفين، حتى لا يحدث تعارض بين أيًا منهما. تنفيذ العمل وفق الاهداف يسمى - موسوعة. تصنيف المؤسسات من حيث الكفاءة والفاعلية تنقسم المؤسسات طبقًا للكفاءة والفاعلية إلى ما يلي: مؤسسات ذات فاعلية مرتفعة وكفاءة منخفضة حيث تستخدم تلك المؤسسات أقل وأردئ الموارد على الرغم من تقديمها ما يرغب فيه العملاء. ولذلك تنتج تلك المؤسسات منتجات بجودة قليلة حتى تفي احتياجات العملاء. مؤسسات ذات فاعلية منخفضة وكفاءة مرتفعة وهي المؤسسات التي تستخدم أفضل الموارد وتجيد استغلالها من أجل تحقيق أهداف معينة. وعلى الرغم من أن المنتجات التي تقدمها تلك المؤسسات ذات جودة عالية إلا أنها لا ترضي العملاء، وذلك لأن الأهداف التي تسعى المؤسسات لتحقيقها ليست تلك الأهداف المطلوبة. مؤسسات ذات فاعلية مرتفعة وكفاءة مرتفعة حيث تحدد تلك المؤسسات أهداف معينة تسعى لتحقيها وبالتالي تستخدم أفضل الأدوات والوسائل التي تتناسب مع تلك الأهداف.
وهي فعل الشيء بطريقة صحيحة وبأقل مجهود وفي أقل وقت ممكن. وتنقسم الكفاءة إلى الكفاءة الفردية وهي المهارات التي يمتلكها الفرد والتي يستغلها في تحقيق أهداف ما بطريقة فعالة. وهناك الكفاءة الجماعية وهي ناتجة عن تعاون الكفاءات الفردية عن طريق تضافر جهود العمال بين بعضهم البعض، وعلى أساس تلك الكفاءة تتحدد قوة أو ضعف المؤسسة أو الشركة بين الشركات والمؤسسات الأخرى. بالإضافة إلى الكفاءة النوعية التي ترتبط بأحد المجالات المعرفة أو المهارية، مثل الهواية التي يمتلكها الفرد. الفعالية هي تنفيذ العمل وفق الضوابط الصحية والأمنية. وأيضًا الكفاءة التنظيمية والتي يندرج تحتها عدة كفاءات توظف طبقًا لتسلسلها في المؤسسة مثل التخطيط والتنفيذ. أما الكفاءة الممتدة فهي الكفاءة التي يمتد مجال استخدامها في سياق جديد من أجل تحقيق الاستفادة القصوى منها. ومن أهم عيوب الكفاءة أنه لا يمكن توقعها. تعريف الفاعلية أما الفاعلية فيمكن تعريفها بأنها إدارة واستخدام الموارد بشكل صحيح من أجل تحقيق الأهداف والوصول إلى النتائج المنشودة أو المتوقعة. وتُعرف أيضًا بأنها فعل كل ما هو صحيح من أجل تحقيق الأهداف التي تم وضعها. وهناك من الباحثون من عرف الفاعلية بأنها القدرة على استخدام أقل وأبسط الموارد مع تحقيق معدلات إنتاج عالية.
سعيد بن المسيب هو: سعيد بن المسيَّبِ بن حَزْن بن أبي وهب بن عمرو بن عائذ بن عمران بن مخزوم القرشي. وأمه هي هي أم سعيد بنت حكيم بن أمية بن حارثة بن الأوقص السلمي، وروى البخاري عن سعيد بن المسيَّبِ، عن أبيه: أن أباه (جد سعيد) جاء إلى النبي صلى الله عليه وسلم فقال: ((ما اسمك؟)) قال: حَزْن (الغليظ الأخلاق) ، قال: ((أنت سهلٌ))، قال: لا أُغيِّر اسمًا سمانيه أبي، قال سعيد بن المسيَّبِ: "فما زالت الحزونة (الغلظة في الأخلاق) فينا بعد" وقد كان المسيَّب وأبوه حَزْن من أهل مكة الذين أسلموا عام الفتح. مولد سعيد بن المسيب وكنيته قال سعيد بن المسيَّبِ: ولدت لسنتين مضتا من خلافة عمر بن الخطاب، وكانت خلافته عشر سنين وأربعة أشهر. كنية سعيد بن المسيَّبِ: أبو محمد. أولاد سعيد بن المسيَّبِ محمد وسعيد وإلياس وأم عثمان وأم عمرو وفاختة، وأمهم أم حبيب بنت أبي كريم، ومريم، وأمها أم ولد (جارية تباع وتشترى) طلب سعيد بن المسيب للعلم نشأ سعيد في المدينة المنورة، واجتهد في طلب العلم من علمائها، فسمع من زيد بن ثابت وسعد بن أبي وقاص وعبد الله بن عباس وابن عمر، وسمع من زوجات النبي محمد عائشة بنت أبي بكر وأم سلمة. كما سمع من عثمان بن عفان وعلي بن أبي طالب وصهيب الرومي ومحمد بن مسلمة وغيرهم كثير، وكان يسير الأيام والليالي في طلب الحديث الواحد، ولزم أبو هريرة وسمع منه، بالأضافة إلي ذلك تزوج من ابنته.
ولد الإمام العَلَم الحافظ أبو محمد سعيد بن المسيب بن حزن بن أبي وهب القرشي المخزومي بالمدينة النبوية لسنتين مضتا من خلافة عمر بن الخطاب رضي الله عنه، وقيل: لأربع مضين منها، وكان لجدِّه صُحْبة، فقد روى أن جده حزنا أتى النبي صلى الله وعليه وسلم فسأله: ( ما اسمك؟) قال: حزن ، قال: ( بل أنت سهل)، قال: يا رسول الله، اسم سماني به أبواي وعُرفت به في الناس، فسكت عنه النبي صلى الله عليه وسلم، قال سعيد: "فما زلنا تُعرف الحُزونة فينا أهل البيت"، وفي لفظ: "فما زالت تلك الحُزونة فينا بعد". ورغم نسبه القرشيِّ في أعرق بطونها - بني مخزوم - إلا أنه نشأ وترعرع وتعلم في المدينة - عاصمة الخلافة ودرة الأمصار الإسلامية -, وظلَّ فيها طوال حياته لم يفارقها أبداً إلا لحجٍّ أو عمرة أو جهاد, وكانت المدينة بها ثُلَّةٌ من أصحاب النبي صلى الله عليه وسلم وأزواجه رضوان الله عليهم, فاستغنى بالمدينة عن غيرها، واجتهد في طلب الحديث منذ صغره، وسمع من كبار الصحابة: عثمان بن عفان و علي بن أبي طالب و زيد بن ثابت و أبا موسى و سعدا و عائشة و أبا هريرة و ابن عباس و محمد بن سلمة وأم سلمة وخلقا سواهم، وكان يسير الأيام والليالي في طلب الحديث الواحد.
قصص زواج الصحابة والتابعين.. سعيد بن المسيب هو علم من اعلام التابعين واحد فقهاء المدينة السبعة في زمانة، عرف عنه العلم والورع والزهد والتواضح، لد سنة خمس عشرة للهجرة بعد تولي عمر بن الخطاب الخلافة بسنتين في مدينة رسول الله صلى الله عليه وسلم، ونشأ فيها، فتلقّى عن الصحابة رواية الأحاديث ومسائل العلم، وتزوج بابنة ابي هريرة رضي الله عنه وارضاه، وإذا رآه قال: "أسأل الله أن يجمع بيني وبينك في سوق الجنة" رواه ابن سعد ويسعدنا أن نقدم لكم الآن في هذا الموضوع عبر موقع قصص واقعية قصة زواج ابنة سعيد بن المسيب من روائع قصص زواج الصحابة والتابعين ، تابعوها معنا الان وللمزيد يمكنكم زيارة قسم: قصص قصيرة. قصة زواج ابنة سعيد بن المسيب نبغ سعيد بن المسيب في الحديث والفقه وكان يدرس فتتلمذ علي يده كبار علماء زمانه ومن ابرزهم، سالم بن عبد الله بن عمر، ومحمد بن شهاب الزهري، وقتادة، وعمرو بن دينار، وكان من بينهم تلميذ يدعى كُثير بن أبي وداعة، ففقده أيامًا ثم جاء، فسأله اين كنت، فقال: توفيت اهلي فاشتغلت بها، فقال سعيد: الا اخبرتنا فشهدناها، ثم سأله: هل استحدثت امرأة، فقال: يرحمك الله، ومن يزوجني، وما أملك إلا درهمين أو ثلاثة؟ قال سعيد: انا ، فرد عليه: او تفعل ؟ فقال نعم ، ثم حمد الله وصلى على نبي الله محمد وزوجني على درهمين.
والضبط على هذا الوجه هو الدارج عند أهل العراق على ما أورده الزبيديّ(1205هـ) في \"تاج العروس حين قال: \"قال بعضُ المحدثين: أهل العراق يفتحون وأهل المدينة يكسِرون\"(10). وابن خلكان في \"الوفيات\" يضارع ابن دريد والسمعاني في ضبط \"المسيَّب\" على الوجه المذكور، ومن كلامه: \"المسيَّب: بفتح الياء المشددة المثناة من تحتها.. \" ويأتي بقية كلامه عند الكلام عن الوجه الثاني. وأصل كلمة المسيَّب: البعير يُدرك نتاج نتاجه، فيُسيَّب، أي يترك ولا يركب ولا يحمل عليه، والسائبة التي في القرآن: الناقة التي كانت تُسيَّب في الجاهلية لنذرٍ, ونحوه(11). أما الوجه الثاني في ضبط \"ابن المسيّب\"º فهو بضمّ الميم فسين مفتوحة وياء مشددة مكسورة، وأورد هذا الوجه في اسم سعيد ابن المسيِّب: الزبيدي في \"تاج العروس\" وذكر وزنه فقال \"محدِّث\"، ويُفتح، وابان أنَّ أهل المدينة يكسرون، وقال: \"ويحكون عنه أنه كان يقول: سيَّب الله عن سيَّب أبي\"، ومال إلى هذا الوجه: \"القاضي عياض\" (544ه) و\"ابن المديني\" (234ه)، أما ابن خلكان فقد ضبط \"المسيَّب\" بفتح الياء ثم قال: \"وروي عنه أنَّه كان يقول بكسر الياء\"، وهذه إيماءة منه إلى تضعيف هذا الوجه.
وفي مجلس الشيخ.. كان الرجلان يجلسان وعلى خديهما أثر البكاء، وفي قلبيهما سكون وخشوع!! ورأى الشيخ سعيد من الرجلين أثر الذلة وإطراقة طالب العفو. بحاسة الرجل الصادقة علم لماذا حضرا هذه المرة! فانفرجت أساريره فرحاً إذ هدى الله على يديه رجلين بعد غيهما. وبدأ الشيخ في حديثه، وانتحى به وجهة يخاطب بها الرجلين بطريق غير مباشر كي يهوِّن عليهما الأمر فقال: ليس من عالم ولا شريف ولا ذي فضل إلا وفيه عيب، ولكن من الناس من لا ينبغي أن تذكر عيوبه، فمن كان فضله أكثر من نقصه وهب الله نقصه لفضله، والتوبة والرجوع إلى الحق أفضل الفضائل. وهنا نهض الرجلان إلى الشيخ فاعتذرا إليه وطلبا الصفح، فقبل العالم الورع لهما بالمغفرة والقبول. واستمر - بعد ذلك - في تسجيل كلماته اللؤلؤية، واستمر التاريخ في تسجيل أزهى آيات الشجاعة في الإسلام: للعالم العامل.. للمجتهد الورع. للشيخ الجليل الزاهد ( سعيد بن المسيب)! !.
والله أعلم. أخبرنا إسحاق الأسدي ، أنبأنا يوسف الآدمي ( ح) وأنبأنا أحمد بن سلامة قالا: أنبأنا أبو المكارم الأصبهاني ، قال يوسف سماعا ، وقال الآخر إجازة: أنبأنا أبو علي الحداد ، أنبأنا أبو نعيم ، حدثنا سليمان بن أحمد ، حدثنا أحمد بن داود المكي ، حدثنا حبيب كاتب مالك ، حدثنا ابن أخي الزهري ، عن الزهري ، عن سعيد بن المسيب ، عن أبي بن كعب ، قال: قال رسول الله -صلى الله عليه وسلم-: قال لي جبريل: ليبك الإسلام على موت عمر. هذا حديث منكر ، وحبيب ليس بثقة ، مع أن سعيدا عن أبي منقطع. عبد العزيز بن المختار ، عن علي بن زيد ، حدثني سعيد بن المسيب بن حزن أن جده حزنا أتى النبي -صلى الله عليه وسلم- فقال: ما اسمك؟ قال: حزن. قال: بل أنت سهل. قال: يا رسول الله ، اسم سماني به أبواي وعرفت به في الناس ، فسكت عنه النبي صلى الله عليه وسلم قال سعيد: فما زلنا تعرف الحزونة فينا أهل البيت. [ ص: 221] هذا حديث مرسل ، ومراسيل سعيد محتج بها ، لكن علي بن زيد ليس بالحجة ، وأما الحديث فمروي بإسناد صحيح ، متصل ، ولفظه: أن النبي -صلى الله عليه وسلم- قال له: ما اسمك؟ قال: حزن. قال: أنت سهل. فقال لا أغير اسما سمانيه أبي قال سعيد: فما زالت تلك الحزونة فينا بعد.