الإعلانات طقم كراسي البار للكافيهات والمطاعم خشب زان احمر عالي الجوده 1, 900 ج. م القاهرة الجديدة - التجمع • منذ 5 أيام كراسي خشب زان احمر اصلي بظهور محفورة ومشغولة 900 ج. م النزهة الجديدة • منذ 2 أسابيع كراسي وطرابيزات خشب 45, 000 ج. م قابل للتفاوض دمنهور • منذ 3 أسابيع كراسي وطربيزات خشب مستعمله ويوجد فرن اسكندراني غاز وبتجاز 1, 000 ج. م قابل للتفاوض حي الشرق • منذ 3 أسابيع جميع انواع كراسي الكافيهات جميع التصميمات وجميع الكميات خشب ابيض 450 ج. م مدينة دمياط • منذ 1 شهر كراسي مطعم خشب شيك زان احمر 750 ج. م قابل للتفاوض الشيخ زايد • منذ 1 شهر كراسي بار خشب زان احمر روماني. كراسي بار خشب البلوط. ساده والوان 275 ج. م الزمالك • منذ 2 أشهر كراسي خشب 250 ج. م عجمي • منذ 2 أشهر هل تريد أن ترى أغراضك هنا؟ اربح بعض النقود الإضافية ببيع الأشياء في مجتمعك. إستمرّْ ، إنه سريع وسهل. كراسي خشب نضيف 140 ج. م مدينة أسوان • منذ 2 أشهر كراسي خشب زان 200 ج. م مدينة الإسماعيلية • منذ 3 أشهر كراسي كنتاكى خشب كونتر طبقات فرز اول للكرسي على شاسيه حديد محمل وسط القاهرة • منذ 3 أشهر ترابيزه خشب متين زان شيك جدا وجميله جدا معها أربع كراسي 900 ج.
إذا كانت لديك أي اهتمامات في منتجاتنا، فالرجاء الاتصال بنا. شكرًا. مرحبًا بك في زيارة مصنعنا. الأسئلة المتداولة 1. ما هو حجم moq (الحد الأدنى لكمية الطلب)؟ عادة ما يكون موقنا هو 50PCS 2. ما هي شروط الدفع؟ في ممارستنا المعتادة، نقبل T/T وL/C. بالنسبة إلى شروط الدفع الأخرى، يمكننا رفض ذلك الأمر بناءً على تفاصيل الطلبات المحددة. كراسي بار خشب للبيع. ما المدة التي يستغرق فيها تسليم عناصر الطلب؟ عادة لمدة 60 يوماً بعد استلام الوديعة. سنرتب لك جدولاً زمنياً للإنتاج وفقاً لحجم الطلب وتعقيده. 4. كيف نضمن جودة المنتج؟ المنتج مضمون لمدة سنة واحدة. إذا واجه العميل مشاكل في الجودة في غضون عام واحد بعد استلام السلع، فسنقوم بإعادة إصدار سلع جديدة. إرسال استفسارك مباشرة لهذا المورد البحث عن منتجات مماثلة حسب الفئة عمليات البحث الساخنة
المراجعات لا توجد مراجعات بعد. كن أول من يقيم "كرسي بار -خشب -40×75سم-E1D57" لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. تقييمك * مراجعتك * الاسم * البريد الإلكتروني * احفظ اسمي، بريدي الإلكتروني، والموقع الإلكتروني في هذا المتصفح لاستخدامها المرة المقبلة في تعليقي.
كرسي هيدروليك وسط| Mac. m102Med كرسي مودرن مميز هيدروليك وسط الشاسيه والقاعدة والظهر من الخشب الطبقات عالي الجودة الكرسي على ميكانزيم هيدروليك خاص بالتحكم الاسفنج المستخدم كثافة 30 و33 عالي الجودة القماش من القطيفة التركي أو الجلد عالي الجودة او المستورد فوتيه مودرن مميز | Flower فوتيه مودرن – مميز فوتيه بالكامل من الخشب الزان الخالص الكرسي على 4 أرجل مدهونة بطبقة البوليستر القماش المستخدم عالي الجودة 2, 580. 00 EGP 3, 450. 00 EGP فوتيه مودرن مميز | Mardeni كرسي انتظار أرجل حديد مطلي نيكل كروم | c114 كرسي مودرن – مميز الكرسي على 4 أرجل من الحديد المطلي بطبقة من النيكل كروم الأرجل مزودة بـ رجلاش مطاطي للتثبيت ومنع الانزلاق كرسي انتظار ثابت ظهر وسط | FoshanC كرسي انتظار مودرن مميز الكرسي على شاسيه حرف C من المعدن المطلي أو النيكل مكسو بالـ فورميكا المستورد الجلد عالي الجودة المستورد 3, 300. كرسي بار هيدروليك هيكل معدني قاعدة خشبية مبطنة كرسي بار هيدروليك هيكل معدني قاعدة خشبية. 00 EGP 3, 900. 00 EGP كرسي انتظار وسط | Mac. m102C كرسي انتظار مودرن – مميز كرسي انتظار وسط | Mac. m102ofcMedC 1, 800. 00 EGP 2, 100.
م المهندسين • منذ 2 أشهر كرسي بار خشب 200 ج. م سيدي جابر • منذ 2 أشهر كرسي بار خشب 70سم من تميمه كولدير 249 ج. م المعصره • منذ 2 أشهر كرسي بار خشب 70سم من تميمة وكولدير 249 ج. م قابل للتفاوض أطسا • منذ 2 أشهر
أكدت وزارة العمل السعودية، السماح للمنشآت، بتجاوز النسب المحددة للجنسيات في تركيبة كل منشأة، تسهيلا لعملية التصحيح ولاستيعاب الأعداد الراغبة في تصحيح أوضاعها، خلال فترة التصحيح التي تبقى منها 47 يوما، مشيرة في تصريحات نشرتها صحيفة الاقتصادية السعودية، إلى أن هذا القرار لا ينطبق على طلبات الاستقدام. نِسَب محددة لعمالة كل دولة. وأوضح وكيل وزارة العمل للتفتيش وتطوير بيئة العمل، الدكتور عبد الله أبو ثنين أن فتح فرصة الاستفادة من تصحيح أوضاع العمالة الوافدة شامل جميع الجنسيات بلا استثناء خلال الفترة المحددة لتصحيح الأوضاع. وشدد أبو ثنين، على أن وزارة العمل والجهات المعنية سيقومون بجولات تفتيشية مكثفة على المخالفين وذلك بعد انتهاء المهلة التصحيحية، مؤكداً أن العقوبات والغرامات بحق المخالفين ستطبق بعد مضي المهلة التصحيحية، التي تصل إلى حد السجن لمدة عامين و100 ألف ريال غرامة مالية عن كل عامل مخالف، داعيا المخالفين إلى انتهاز فرصة تصحيح أوضاعهم خلال المهلة المحددة. من ناحيتهم، أكد عدد من رجال الأعمال، أن الاستثناءات من غرامات المخالفة ستكون محفزا للمنشآت والأفراد على حد سواء لتصحيح أوضاعهم واغتنام فرصة المهلة، مؤكدين أن هذه الإعفاءات سترفع أعداد الراغبين في تصحيح أوضاعهم خلال الفترة المقبلة.
وبين في بيان وصل "رؤيا" نسخة عنه، أن قرار الوزارة بخصوص عدم السماح بإصدار تصريح عمل لأول مرة للإناث من الجنسيات الأجنبية المتواجدات داخل المملكة يشمل الإناث اللواتي يتواجدن في المملكة لغير غايات العمل كالزيارة أو السياحة ودخلن المملكة بعد الحصول على تأشيرة زيارة للمملكة ومكثن في المملكة لفترة من الزمن ثم يطالبن بالحصول على تصريح عمل وهذا مخالف للإجراءات المطبقة في كل من وزارتي العمل والداخلية. وأضاف الزيود أن إجراءات منع اصدار تصاريح العمل لأول مرة للأشخاص الذين دخلوا المملكة بغير قصد العمل أي للزيارة أو السياحة او العلاج ويسعون للحصول على تصاريح عمل خلال تواجدهم في المملكة يخالف العديد من الاتفاقيات ومذكرات التفاهم والعديد من الترتيبات التي تقوم بها الوزارة من سنوات عديدة بالتنسيق مع الجهات المختصة. وأكد أن الوزارة تهيب بالمواطنين وبعض وسائل الإعلام ورواد السوشال ميديا بضرورة تحري الدقة في نقل المعلومة وعدم تحريف القرارات عن أهدافها وغاياتها، مشيرا إلى أن هذه إجراءات عمل تقوم بها الوزارة بالتنسيق مع الجهات المختصة لغايات ضبط وتنظيم سوق العمل وأما يتم من اللجوء اليه من تحريف وتأويل يقصد منه الإساءة المباشرة لوزارة العمل.
واقع الحال يشير إلى أن ما تعانيه بعض إحدى الدول الخليجية من سيطرة عمالة دولة محددة لديها على سوق العمل والتجارة والاستثمار؛ ما حدا بمفكريها وعقلائها إلى التحذير من ذلك الوضع وخطورته، قادم إلينا إن لم نتدارك الأمر، ونضع خططًا لعدم سيطرة جنسية محددة على سوق العمل؛ فنحن نحتاج للعمالة في الوقت الحاضر، ولا يمكن أن نستغني عنهم، ولكن يمكن أن نقلص من أعدادهم بتمكين المواطن في بعض المهن والأعمال، وأيضًا عدم غلبة جنسية على جنسية أخرى من ناحية أعدادهم وكثافة وجودهم. الوضع الحالي يؤكد أن هناك جنسيتين يمكن أن تكون لهما الغلبة في سوق العمل المحلي مستقبلاً، وهذا وضع غير صحي لمواطنينا وبلدنا؛ لأن طبيعة الوافد لأي بلد يتعاطف مع أبناء جلدته، وإذا زادت أعدادهم سيصبح من الصعوبة السيطرة عليهم، خلاف عملهم تكتلات ضد المواطن، ومحاربته في أي مجال. من أنجع الحلول تحديد نِسَب معينة لكل دولة من العمالة، لا تتجاوزها تحت أي ظرف، والصرامة في تطبيق الأنظمة، وعدم التهاون، وتسفير العمالة الزائدة عن الحاجة؛ لنستطيع خلق سوق عمل متوازن، وبيئة آمنة لجميع العاملين.
صحيفة تواصل الالكترونية
كما أكدت على جميع المنشآت في مختلف أنشطتها استقطاب السعوديين وتوظيفهم وتوفير وسائل استمرارهم في العمل وإتاحة الفرصة المناسبة لهم لإثبات صلاحيتهم للعمل عن طريق توجيههم وتدريبهم وتأهيلهم للأعمال الموكلة إليهم. ووفقا للائحة تحدد نسبة التوطين لدى المنشآت الواجب تحقيقها من خلال برامج تضعها الوزارة يتم من خلالها متابعة نسب التوطين لكل نشاط من أنشطة القطاع الخاص، وحجب كل أو بعض خدمات الوزارة عن المنشآت التي لا تحقق نسبة التوطين المحددة: مثل برنامج "نطاقات"، على أن تقوم الوزارة بتحديث هذه البرامج بشكل دوري كلما دعت الحاجة إلى ذلك.
وأوضحوا أن المهلة التصحيحية ستسهم على المدى القريب في تنظيم سوق العمل، وذلك من خلال رفع مستوى التنافسية بين مختلف منشآت القطاع الخاص، التي ستحرص بدورها على استقطاب الأيدي العاملة الأكثر إنتاجية، بحيث لا يكون للعمالة المخالفة وغير المدربة مكان في المنظومة الاقتصادية. ( الاقتصادية)