وقال " تواصل أبوظبي البحرية بالتعاون مع دائرة البلديات والنقل، تنفيذ العديد من المشاريع التطويرية للمرافق البحرية في إمارة أبوظبي بشكل عام بما فيها منطقة الظفرة التي استكملنا فيها مؤخراً أعمال المرحلة الثانية من مشروع تطوير ميناء دلما الذي يقدم دعماً كبيراً للمجتمع البحري في الظفرة، كما نعمل في المرحلة الحالية على متابعة جهودنا لإرساء ضوابط وأنظمة حديثة تجعل من الترفيه البحري بكل جوانبه في إمارة أبوظبي تجربة فريدة تستقطب الكثير من مرتادي البحر ومحبي الرياضات المائية". وتوجت اللجنة المنظمة لمهرجان دلما التاريخي، الفائزين بمسابقة صيد السمك بالسنارة، التي أقيمت على شواطئ جزيرة دلما بمشاركة 29 قارب صيد من مختلف الجنسيات ، وقد خصص للمسابقة 31 جائزة قيمة. حضر التتويج عبدالله بطي القبيسي مدير إدارة الفعاليات والاتصال في لجنة إدارة المهرجانات والبرامج الثقافية والتراثية بأبوظبي، والكابتن محمد احمد البادي مدير الإدارة البحرية لموانئ منطقة الظفرة بموانئ أبوظبي. منافسات قوية في بطولتي «الكيرم» و«الدومينو» بمهرجان الظفرة البحري | صحيفة الخليج. وأسفرت نتائج المسابقة عن فوز أحمد الفندي المزروعي بالمركز الأول، وفي المركز الثاني محمد كاظم الحوسني، والمركز الثالث فهد محمد علي الحوسني، والمركز الرابع حمدان حمد المزروعي، والمركز الخامس محمود إسماعيل الحمادي، والسادس إبراهيم عيسى هلال، والمركز السابع جمعة عبدالله الحمادي، والمركز الثامن محمد جمعة البريكي، والمركز التاسع خالد بن عبدالله البلوشي، والمركز العاشر محمد موسى الحمادي.. وتم توزيع الجوائز وصولاً للمركز التاسع والعشرين.
- قصة العمل تدور حول مقولة «كما تدين تدان» - «وتفرج بعد حين»... منافسات قوية في بطولتي «الكيرم» و «الدومينو» للرجال والنساء بمهرجان الظفرة البحري. من المتوقع أن نباشر تصويره بعد «الفطر» من ممثل شاب في بداية مشواره، إلى كاتب درامي يصنع نجوماً! هكذا أصبحت حال الممثل الشاب عيسى الحساوي، الذي أعرب لـ«الراي» عن سعادته الكبرى لانطلاق تصوير عمل درامي وُلد من عصارة أفكاره ويحمل عنوان «خارج عن المألوف»، حيث تولى بنفسه كتابة الفكرة والسيناريو والحوار، في حين يتولى الإخراج محمد الطوالة، أما البطولة فيشارك بها نخبة نجوم منهم أحمد السلمان، طيف، صمود المؤمن، أحمد النجار، فهد باسم، إيمان فيصل، رندا حجاج، عبدالله الحمادي، ناصر البلوشي وغيرهم. وفي التفاصيل، قال الحساوي: «المسلسل يعتبر أول أعمالي الدرامية التي يتم تصويرها بشكل فعلي على أرض الواقع، حيث تدور قصته بشكل عام حول مقولة (كما تدين تدان)، فكل شخصية من شخصيات المسلسل تمتلك قصة خاصة بها، والعمل يعتبر برمته غريب الأطوار، لأن كل شخصية فيها من الغرابة بتصرفاتها. وعلى سبيل المثال، نجد شخصية لا تمتلك ثقة بالرجال بتاتاً وتعاني من مرض السرقة، وأخرى تعشق الخيل أكثر من زوجها، وثالثة صيدلانية رقيقة ورومانسية تعشق رجلاً متزوجاً، وهناك شخصية ذكورية لرجل سارق».
شهدت بطولتا «الكيرم» و«الدومينو» للرجال والنساء، مشاركات واسعة ومنافسات قوية للفوز بلقب البطولة في مهرجان الظفرة البحري بدورته الثالثة عشرة، الذي يقام على شاطئ المغيرة بمدينة المرفأ، برعاية سمو الشيخ حمدان بن زايد آل نهيان، ممثل الحاكم في منطقة الظفرة، بتنظيم لجنة إدارة المهرجانات والبرامج الثقافية والتراثية في أبوظبي ونادي أبوظبي للرياضات البحرية. منافسات مثيرة للدراجات في «دلما التاريخي». وأسفرت بطولة الكيرم - فئة الرجال، عن ذهاب لقب البطولة إلى أحمد مبارك المنصوري، وحل في المركز الثاني محمد عبدالله الحمادي، فيما ذهب المركز الثالث إلى مال الله يعقوب. وفي بطولة الكيرم - فئة النساء، حصدت اللقب شما يوسف عبدالله، وجاءت بالمركز الثاني مريم يعقوب يوسف، وكان المركز الثالث من نصيب حمدة حسن عبدالله. وسجلت بطولة الدومينو - رجال، تقدم محمد عاطف إلى المركز الأول، وحل في المركز الثاني سالم محمود محمد، وجاء بالمركز الثالث نوح سيد. أما في بطولة الدومينو - نساء، فقد حلت بالمركز الأول مريم عبدالله المازمي، وجاءت بالمركز الثاني شيخة عبدالله الحمادي، أما المركز الثالث فذهب إلى كوثر مبارك الحمادي.
المرفأ…. الظفرة في 18 مايو توج الشيخ ياس بن حمدان بن زايد آل نهيان والشيخ راشد بن حمدان بن زايد آل نهيان الفائزين في بطولة الظفرة الكبرى لصيد الكنعد للرجال والنساء، التي أقيمت تحت رعاية سمو الشيخ حمدان بن زايد آل نهيان ممثل الحاكم في منطقة الظفرة، وبتنظيم من لجنة إدارة المهرجانات والبرامج الثقافية والتراثية في مدينة المرفأ بمنطقة الظفرة. حضر التتويج سعادة أحمد مطر الظاهري مدير مكتب سمو ممثل الحاكم في منطقة الظفرة ومبارك عبيد المنصوري نائب رئيس شؤون الظفرة في أدنوك، وسعادة العقيد حمدان سيف المنصوري مدير مديرية شرطة منطقة الظفرة وعيسى سيف المزروعي نائب رئيس لجنة إدارة المهرجانات والبرامج الثقافية والتراثية بأبوظبي، وعبيد خلفان المزروعي مدير إدارة التخطيط والمشاريع باللجنة. وأسفرت النتائج في فئة الرجال عن فوز محمد عبدالله احمد محمد المرزوقي من فريق الطيار بالمركز الأول وجاء في المركز الثاني جاسم محمد خميس الحوسني من فريق الحصن وحل ثالثا عبدالرحمن ناصر عبدالله حمد الحمادي وفي المركز الرابع سعيد ياسر الخاجه من فريق العابر وفي المركز الخامس علي الحاج عبدالله المحيربي من فريق الظفرة. وفي فئة النساء فازت بالمركز الأول نوف بنت سيف بن عبدالله البلوشي من فريق المسبار ، وفي المركز الثاني موزة خالد يحي الحمادي من فريق الطيار.
وهكذا احتكرت الشركة الجديدة (كات ـ الدرويش) سوق الأعمال الإنشائية في قطر على مدى الأعوام الخمسة عشرة التالية، وشملت أعمالها تنفيذ بناء أول مستشفى في البلاد ما بين عامي 1954 و1956، وإقامة أول محطة لتحلية المياه وأول محطة للطاقة الكهربائية، شق شبكات الطرق وتعبيدها، تنفيذ جزء من ميناء تحميل النفط في أمسيعيد، وبناء العديد من قصور الأسرة الحاكمة، إضافة إلى إنشاء «فندق الواحة» بهدف إسكان أطقم الرحلات الجوية لشركات الطيران التي كان آل درويش قد استحوذوا على وكالاتها الحصرية. في الستينات.. لا صوت يعلو فوق الدرويش وشركائهم حتى منتصف الستينات لم تكن هناك مؤسسة إنشائية أو هندسية كبرى في قطر تستطيع منافسة آل درويش وشركائهم أو تفكر في تحديهم، بما في ذلك شركة المقاولات التي أسسها التاجر علي بن علي في أواخر الخمسينات مع الشيخ ناصر بن خالد آل ثاني للدخول في المناقصات الإنشائية لشركة نفط قطر، والشركة الأخرى التي أسسها جاسم جيدة بعد تحويل تجارة والده من المواد الغذائية إلى بيع أدوات البناء وتنفيذ المقاولات الإنشائية. في هذا المنعطف قويت شوكة ونفوذ آل درويش أكثر، وذلك بحصول عبدالله الدرويش على منصب ممثل الحاكم في شركة النفط، طبقا لمادة في عقد الامتياز لعام 1935 كانت تجيز للحاكم حق تعيين ممثل له في شركة نفط قطر براتب شهري ضخم.
إلى جانب هذا، يوجد لديّ نصّان آخران وصلا إلى المراحل النهائية، وسأعلن عنهما حالما أحصل على التصريح من وزارة الإعلام».
تُعرِّض كل المتغيرات السابقة الإنسان إلى كمٍّ كبير من الضغوطات النفسية، فيفقد السيطرة على حياته، ويصبح تابعاً لظروفه وليس صانعاً لها، الأمر الذي يؤكِّد الحاجة إلى تقنيات نفسية مساعدة له للوصول إلى حالة من التوازن والسلام والهدوء ، لكي يستطيع مواصلة السير في الحياة بأكبر قدر ممكن من الإيجابية. مجالات الإرشاد النفسي: 1. الإرشاد التربوي: يهتم هذا النوع من الإرشاد بالجانب التعليمي للطالب، بحيث ينمِّي لديه القدرات و المهارات التعليمية والاجتماعية اللازمة لجعله إنساناً صحيحاً نفسياً، وقادراً على التعامل مع ضغوطات العملية التعليمية بذكاء ومهارة. يختص الإرشاد التربوي بالمشكلات التي يتعرَّض إليها الطلاب من الفئات العمرية كافة، من صعوبات التكيف مع الآخرين، ومشكلات التسرب المدرسي وتأخر التحصيل العلمي؛ ويساعدهم على اتخاذ القرارات المتعلقة بالمسار التعليمي، كاختيار الكلية المناسبة لهم، وانتقاء الخطة الدراسية المتوافقة مع قدراتهم وظروفهم. قناه التدريب هو الحل اليوم الاول. 2. الإرشاد المهني: يساعد الإرشاد المهني على تقديم المشورة والنصائح فيما يخص المهنة المناسبة لكل طالب، وذلك من خلال مقاييس معينة تقيس قدرات الطالب ومهاراته وميوله.
التدريب هو الحل - YouTube
المطالبة بتغيير ملاك الأندية في أوروبا في سبيل البحث عن حلول لعودة النادي للمسار الصحيح، يقابلها في منطقتنا تغيير رئيس النادي وإدارته، وفي الحالين لا يتم ذلك، ففي الأولى مسألة أموال دفعت ربما لا يهم "المالك" التفريط فيها أو ربحيتها إن توفرت، وفي الثانية تتمكن عادة إدارات الأندية من الالتفاف على هذه المطالب، وتقديم رأس المدرب كبش فداء. في وضع النادي الإنجليزي مانشستر يونايتد، وصل النقاش لتصحيح الأوضاع السيئة التي يعيشها منذ عدة مواسم إلى ما إذا كان تغيير ملكية النادي هي الحل؟ ونقل عن محللين على قناة "بي تي سبورت" الحاجة إلى حل شامل، لأن ما يقدمه "المان" نتاج غير منطقي تمامًا لعدم وجود رؤية واضحة، وللفجوة الهائلة بين المدير الفني والملاك". الصحفي بارني روناي ذهب في الملحق الرياضي لـ "الجارديان" إلى أبعد من ذلك عندما ذكر أن هناك أخبارًا تفيد بأن ملعب "أولد ترافورد" قد تتم تسويته وإعادة بنائه من الألف إلى الياء، وأن ما يحدث أو سيحدث في مانشستر هو نتيجة طبيعية للإنفاق الزائد، وقلة المردود على أرض الملعب، فقد فشل خمسة مواسم ماضية بالفوز ببطولة، تعاقد خلالها مع ثلاثة مديرين فنيين بشكل مثير للضحك، ومع عدد من اللاعبين البارزين بمبالغ فلكية دون دراسة واضحة لكيفية الاستفادة منهم.
وبحسب قانون الضمان الصحي الجديد، فإنه سيتم استيفاء مبالغ من الدرجات الخاصة بنسبة 2. 5 في المئة واستيفاء نسبة 1 في المئة من الراتب الكلي لموظفي الدولة الآخرين ومن يقابلهم في القطاع الخاص. قناه التدريب هو الحل لفظي. كما ينص القانون على شمول بعض الشرائح مجانا بالضمان الصحي، وهم أحد الزوجين غير الموظف وأبناء الموظف حتى 21 سنة والمستمرون بالدراسة منهم لغاية 24 سنة، والبنات العازبات والنساء المطلقات والأرامل من غير الموظفات. وتقدم الخدمات المجانية بموجب القانون الجديد لكل من مرضى السرطان والمصابين بالأمراض النفسية والعقلية وأمراض الدم الوراثية وعجز الكلى والتخلف الذهني وأصحاب الاحتياجات الخاصة من الأجهزة الأمنية بأصنافها كافة، والذكور غير الموظفين ممن تجاوزت أعمارهم 60 سنة، والإناث غير الموظفات ممن تجاوزت أعمارهن 55 سنة والأطفال دون سن الخامسة. أقرأ/ي أيضا: أدوية مغشوشة لتطعيم أطفال السرطان في كردستان العراق رابط مختصر: انسخ الرابط كلمات مفتاحية