الموظفون بينما يتقاسم قسم تكنولوجيا المعلومات والموارد البشرية مسؤولية التخطيط ونشر تجربة الموظف ومبادرات التحول، فمن المهم أن يكونا واضحين بشأن احتياجات الموظفين ورغباتهم. تتمثل إحدى طرق القيام بذلك في إجراء استبيانات منتظمة للموظفين وبشكل مستمر. اقرأ أيضاً: ما هو التسويق بالمحتوى ؟ تأتي قصص نجاح Digital Transformation في جميع الأشكال والأحجام في كل صناعة. على سبيل المثال: Netflix أكثر الأمثلة شهرة. قبل Netflix، كانت هناك شركة Blockbuster والتي لم تكون مستعدة لمنافسها الرقمي الجديد. ما هو التحول الرقمي للشركات والأفراد وكيف نستفيد منه؟ - اخبار التطبيقات والتقنية. حيث احتاجت Blockbuster إلى 7 سنوات لتقدم عروض خدمة DVD-by-mail. في هذا الوقت كانت Netflix تقدم بالفعل البث الرقمي. كانت السرعة التي تمكنت بها Netflix من تقديم حلول رقمية جديدة لعملائها مكونًا رئيسيًا في نجاح الشركة الدائم. في مجال البيع بالتجزئة اعتمدت العلامات التجارية الوطنية مثل Walmart و Target استراتيجيات التحول الرقمي لتوسيع نطاق وصولها عبر الإنترنت والتنافس مع عملاق آخر للثورة الرقمية وهو Amazon. المؤسسات التعليمية كذلك المؤسسات التعليمية تتحول رقمياً لتقديم تجارب تعليمية أكثر مرونة. على سبيل المثال، استبدلت جامعة إنديانا (Indiana University) مختبرات الكمبيوتر القديمة ببيئة افتراضية حديثة، حيث يمكن للطلاب الوصول إلى التطبيقات التعليمية من أي مكان.
اقرأ أيضًا: أدوات واستراتيجيات.. كيفية عمل فيديو احترافي؟ فوائد التحول الرقمي يُعد التحول الرقمي من أبرز الأدوات التنموية في العالم، خاصة مع ظهور تقنياته، ما ساهم في التالي: – زيادة وقت التفكير في التطوير. – تحديث وتطوير نماذج العمل في الشركات. – تقليل الأخطاء وزيادة كفاءة سير العمل. – تسريع طريقة العمل اليومية. – تحقيق رضا الجمهور والعملاء. – تحسين الجودة وتطوير الأداء. – زيادة الإنتاجية ورفع كفاءة المنتجات. اقرأ أيضًا: الحرب الإلكترونية.. ما هو الأمن السيبراني؟ تقنيات التحول الرقمي شهدت الفترة الأخيرة منافسة بين الشركات من أجل تحقيق التحول الرقمي؛ حيث أثبتت بعض الدراسات أنه بحلول عام 2030 ستختفي الشركات التي لم تطور نموذج العمل الخاص بها إلى نموذج رقمي، موظفةً بذلك تقنيات التحول الرقمي وهي: – أجهزة الهواتف المحمولة والحوسبة السحابية. – منصات إنترنت الأشياء ومواقع التواصل الاجتماعي. – تقنيات كشف المواقع والتفاعل المتقدم بين الإنسان والآلة. شرح معنى "التحول الرقمي" (Digital Transformation) - دليل مصطلحات هارفارد بزنس ريفيو. – التوثيق وكشف عمليات الاحتيال والطباعة ثلاثية الأبعاد. – أجهزة الاستشعار الذكية والواقع المعزز. – تحليل البيانات الكبيرة والتفاعل مع المستفيدين وجميع بياناتهم.
ما هو التعليم الرقمي ؟ لعله أحد التساؤلات التي تتراد لدى الكثير من الأشخاص لمعرفة إجابتها، حيث أحدث التطور التّكنولوجي قفزةً نوعية إيجابية كبيرة في بيئة العملية التعليمية بشتّى أنواعها، وساهم إسهامًا كبيرًا في إيصال المعلومات والبيانات العلمية، والتربوية، والسلوكية للمتعلّم؛ وذلك من خلال اعتماد نتائج هذا التطوّر التكنولوجي ممثلًا بالتعليم الرّقميّ أو الإلكتروني، وفي هذا المقال سنوافيكم بكلّ ما توّدون معرفته عن التعليم الرّقميّ.
يزيد الإنتاجية و يقلّل تكاليف العمالة
2. تضخيم وتعظيم الإنتاج وتقليل الفاقد إذا ما رأيت حولك ستجد أنه بالفعل تُمَكِن التكنولوجيا الرقمية الشركات من إنجاز المزيد بموارد أقل وذلك من خلال خيارات التتبع التي تستخدم إنترنت الأشياء في تتبع خطوط الإنتاج وتحليلات البيانات وكذلك الصيانة التنبؤية، ونتيجة لذلك كله فيُمكن للشركات تحقيق عائد أكبر بطاقة أقل ومواد وعُمال أقل. 3. ما هو التحول الرقمي في البنوك. الاستدامة والثبات تسمح المنصات الذكية المزودة بأنظمة إدارة الطاقة بشكل رقمي بالكامل للشركات أن تقوم بمراقبة أهداف الاستدامة وتحديد نفايات الطاقة وخفض الانبعاثات بشكل كبير، وإذا تم استخدام هذه الاستراتيجية الرقمية بشكل صحيح فيُمكن للشركات محو ما يصل إلى 50% من المشاكل الخاصة بها وبالتالي يعود الأمر على زيادة ولاء العملاء وتحسين صورة العلامة التجارية كما تُزيد من قيمة المساهمين وتُوفر أيضاً مُدخرات تشغيلية كبيرة. 4. رد عائد الاستثمار في السابق كانت العديد من الشركات تتجنب الترقيات الرقمية لأنها تعتقد أنه لن يكون هناك عائد على الاستثمار أو أن المردود سيستغرق وقت طويل، لكن بكل تأكيد هذا التفكير خاطئ كُلياً لأنه عندما يتعلق الأمر بالتحول إلى الإدارة الرقمية فقد تبين أن مُتوسط فترة الاسترداد للاستثمارات الرقمية تُقارب خمس سنوات أو أقل بجانب ازدهار العلامة التجارية على مدار هذه الفترة.
وهذا يعني أيضًا توفير موارد واضحة للموظفين لتعلم مهارات جديدة، وفهم التقنيات الجديدة، وتطبيق الأفكار التي يتم تشجعيهم عليها. الأفكار إن تعزيز استخدام الأفكار الصحيحة لتحقيق التحول الرقمي يُعد أمرًا هامًا. وهذا يعني توفير خط واضح للاتصال متعلق بالجدول الزمني، والنتائج، والأهداف. يمكنك إعداد جدول زمني، وتقديم حلقات العمل والدورات، وتوفير التعلم الإلكتروني، وإعداد مبادرات، مثل المنصات الافتراضية أو اللوحات الرقمية التي تعرض النتائج لاستمرار تحفيز الموظفين وتحقيقهم للتطور. برامج لتنمية المهارات اللازمة لتحقيق التحول الرقمي تحديد أهداف لإلحاق موظفين جدد تتوفر لديهم الأفكار الصحيحة برامج مخصصة لتحديد المهارات اللازمة لتحقيق النجاح وتطويرها حلقات عمل بشأن التطبيق لمساعدة الموظفين الموجودين على إدخال التغييرات في طرق العمل والأفكار يُمثل تغيير الأفكار تحديًا صعبًا في تحقيق التحول الرقمي، لكنه يُعد أحد أهم عوامل نجاح هذا التحول على المدى البعيد. الأدوات الرقمية تُعد الأدوات الرقمية أحد المفاتيح الرئيسية لتحقيق تحول رقمي حقيقي. وتُعد الركيزة الأساسية لجملة "التحول الرقمي"، والتي تعني أن خيارك واستخدامك للأدوات الرقمية ربما سيساعد على تحقيقك للتحول أو الحيلولة بينك وبين تحقيقه.
تبدأ الكثير من المؤسسات في استخدام إطارات عمل مثل Agile في أثناء التحول الرقمي، والذي يتطلب تغيير العمليات وطرق العمل. تحاول مؤسسات أخرى تنفيذ التحول الرقمي دون إدخال تغييرات على طرق العمل. ستفشل تلك الشركات على الأرجح لأن هدف التحول الرقمي يتمثل في تغيير طريقة عمل الموظفين ايضا. يعني التحول الرقمي الناجح أن الموظفين يستخدمون آليات عمل أسرع وأكثر مرونة لفتح المجال للابتكار، وتقديم الخدمات سريعًا للعملاء، وتقليل التكاليف في حالة الفشل.
وفي بروناي، أعلنت وزارة الصحة تسجيل 159 حالة إصابة جديدة بفيروس كورونا، خلال الساعات الـ24 الماضية، ليرتفع بذلك إجمالي عدد حالات الإصابة المؤكدة إلى 140 ألفا و182 إصابة.. بينما بلغت حصيلة الوفيات 95 حالة وفاة. وفي كوبا، سجلت السلطات الصحية 337 إصابة جديدة بفيروس "كورونا" خلال الـ 24ساعة الماضية، لترتفع بذلك حصيلة الإصابات إلى مليون و100 ألف و73 إصابة، كما ظلت حصيلة الوفيات متوقفة عند 8521 حالة. عدد الوفيات بسبب التدخين في السعودية. وفي سريلانكا، سجلت السلطات الصحية 6 وفيات ليرتفع بذلك إجمالي عدد الوفيات إلى 16 ألفًا و465 حالة على مستوى البلاد منذ بدء تفشي الوباء حتى الآن. وفي كينيا، أعلنت وزارة الصحة تسجيل 4 حالات إصابة جديدة بفيروس كورونا وصفر وفيات ليرتفع إجمالي الإصابات إلى 323 ألفا و618 حالة والوفيات إلى 5649 حالة. وأبلغت سلطات الصحة في جنوب أفريقيا عن 34 وفاة و877 إصابة جديدة، ترتفع بها حصيلة الوفيات المسجلة حتى اليوم إلى 100 ألف و181 حالة، وحصيلة الإصابات التراكمية إلى 3 ملايين و742 ألفًا و107 إصابات.
واصلت دول العالم تسجيل ارتفاعات في أعداد الوفيات والإصابات جراء تفشي وباء كورونا عالميًا، اليوم /الأربعاء/، وفيما يلي أحدث البيانات بشأن الوفيات والإصابات المعلنة في عدد من البلدان خلال الساعات الأخيرة. ففي اليونان، سجلت الهيئة الوطنية للصحة العامة 7 آلاف و365 حالة إصابة و64 حالة وفاة، ليرتفع بذلك إجمالي عدد الإصابات إلى 3 ملايين و259 ألفا و613 إصابة، وترتفع حصيلة الوفيات إلى 28 ألفا و765 وفاة. عدد الوفيات في السعودية. وسجلت سلطات الصحة البريطانية 1340 حالة وفاة، و147 ألفا و982 إصابة بفيروس "كورونا" خلال الأسبوع الماضي، ما يرفع عدد المتوفين في المملكة المتحدة خلال 28 يوما من تشخيص إصابتهم بالفيروس إلى 172 ألفا و386 شخصا، فيما بلغ العدد التراكمي للإصابات المسجلة هناك منذ ظهور الوباء 21 مليونا و890 ألفا و37 حالة إصابة. وسجلت سلطات الصحة الإيطالية 205 حالات وفاة، و99 ألفا و848 إصابة جديدة خلال اليوم الأخير، ليرتفع إجمالي عدد الوفيات المسجلة في إيطاليا إلى 162 ألفا و98 حالة وفاة، وإجمالي الإصابات إلى 15 مليونا و858 ألفا و442 إصابة. وسجلت باكستان 75 إصابة جديدة بفيروس كورونا و4 حالات وفاة خلال الساعات الـ24 الماضية، وأفاد المركز الوطني المعني برصد تطورات فيروس كورونا بوزارة الصحة الباكستانية صباح اليوم بأن إجمالي الحالات المصابة بالفيروس وصلت إلى مليون و527 ألفا و486 حالة، فيما بلغ إجمالي الوفيات 30 ألفا و368 حالة وفاة.
وفي أذربيجان، سجلت السلطات الصحية، 21 حالة إصابة جديدة بفيروس كورونا، خلال الساعات الـ24 الماضية، ليرتفع بذلك إجمالي عدد حالات الإصابة المؤكدة إلى 792 ألفا و412 إصابة، ولم تسجل السلطات الصحية حالات وفاة جديدة، ليستقر عدد حالات الوفاة عند 9 آلاف و706 وفيات. وفي أيرلندا، سجلت السلطات الصحية، ألفا و395 حالة إصابة جديدة بفيروس كورونا، خلال الساعات الـ24 الماضية، ليرتفع بذلك إجمالي عدد حالات الإصابة المؤكدة إلى مليون و506 آلاف و963 إصابة، وسجلت السلطات الصحية 17 حالة وفاة جديدة، ليرتفع عدد حالات الوفاة إلى 6 آلاف و981 وفاة.
انخفضت الوفيات والإصابات الناجمة عن الحوادث المرورية في المملكة خلال العامين الماضيين 1438 / 1439هـ، حيث أظهرت إحصاءات الإدارة العامة للمرور انخفاضاً ملموساً في الوفيات والإصابات الناجمة عن الحوادث المرورية، في خطوةٍ لافتة تؤكّد نجاح الجهود المبذولة للحد من الحوادث المرورية. كورونا في السعودية : انخفاض الوفيات وحالات العناية المركزة - جريدة الوطن السعودية. وبلغت نسبة الانخفاض 33% للوفيات و21% للإصابات، وسجلت أعداد الوفيات انخفاضاً من 9031 وفاة عام 1437هـ، إلى 6025 وفاة عام 1439 هـ، كما انخفضت أعداد الإصابات الناجمة عن الحوادث المرورية من 38120 عام 1437 هـ، إلى 30217 عام 1439هـ. وتحققت هذه النتائج في ظل الدعم المباشر من صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع رئيس مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية، إلى جانب العمل المنسق بين القطاعات ذات العلاقة كافة. ويعد ملف تعزيز السلامة المرورية أحد برامج التحول الوطني 2020 ضمن رؤية المملكة 2030 حيث تعمل الجهات المعنية كافة بشكل حثيث على بناء منظومة السلامة المرورية في المملكة وتبني التقنيات الحديثة في أساليب الضبط المروري والهندسة المرورية، كما تعمل هذه الجهات على زرع مفاهيم السلامة المرورية في النشء من خلال تضمين هذه المفاهيم في المقررات والأنشطة المدرسية.