الإثنين، 28 مارس 2022 05:30 م أكد الدكتور عمرو طلعت وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات أن استراتيجية وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ترتكز على تمكين المواطن المصرى وبناء القدرات البشرية، حيث يكون للمرأة نصيب كبير من المبادرات التى تطلقها الوزارة لاستخدام الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات كركيزة اساسية للتنمية والحصول على فرص عمل داخل وخارج مصر من خلال العمل كمهنيين مستقلين ومنها مبادرة قدوة تك، ومستقبلنا رقمى، ومبادرات البريد المصرى. جاء ذلك فى كلمة الدكتور عمرو طلعت خلال فعاليات ملتقى "مستقبل تمكين المرأة فى عصر التحول الرقمى" الذى نظمته وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات تحت شعار "فرص رقمية مستدامة"؛ فى إطار جهود الوزارة لتمكين المرأة اقتصاديًا باستخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات وتزامنًا مع الاحتفالات السنوية بشهر المرأة. وفى كلمته؛ أشار الدكتور عمرو طلعت إلى أن نسبة السيدات العاملات فى قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات يتراوح بين 30٪ الى 40٪؛ معربا عن تطلعه الى زيادة هذه النسبة والوصول إلى نسب المناصفة مع الرجل؛ منوها إلى أن نسبة القيادات النسائية بوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات تزيد عن 50٪ حيث تم اختيارهن لتولى المناصب نتيجة لكفائتهن فى العمل؛ لافتًا إلى أن تكنولوجيا المعلومات والاتصالات توفر للمرأة آليات للعمل عن بُعد على النحو الذى يحقق لها التوازن بين تلبية طموحاتها والوفاء بمسؤولياتها الاجتماعية والأسرية.
MENAFN16042022000089011017ID1104034644 إخلاء المسؤولية القانونية: تعمل شركة "شبكة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا للخدمات المالية" على توفير المعلومات "كما هي" دون أي تعهدات أو ضمانات... سواء صريحة أو ضمنية. إذ أن هذا يعد إخلاء لمسؤوليتنا من ممارسات الخصوصية أو المحتوى الخاص بالمواقع المرفقة ضمن شبكتنا بما يشمل الصور ومقاطع الفيديو. تقنية العمل عن بُعد أسهمت في - منبع الحلول. لأية استفسارات تتعلق باستخدام وإعادة استخدام مصدر المعلومات هذه يرجى التواصل مع مزود المقال المذكور أعلاه.
الاكثر مشاهده وفاة المصاب فى حادث إطلاق عامل النار على أشقائه بالوراق رئيس الصومال يهنئ ماكرون بمناسبة إعادة انتخابه رئيسا لفرنسا وزير المالية: نريد الارتقاء بالعلاقات الثنائية مع السودان بالمجالات الاستراتيجية تموين بورسعيد: توريد 131 طن قمح للشون والصوامع الحكومية السفير المصرى بكوريا الجنوبية يشارك فى الاحتفال بعيد القيامة المجيد صحيفة: صناعة الطيران العالمية مرتبكة بعد رفع قيود كورونا وعودة السفر
( MENAFN - Al Watan) مرة أخرى تدشن المملكة الحملة الوطنية للعمل الخيري على منصة (إحسان)، بعد النجاح الكبير الذي حققته العام الماضي والذي فاق كل التوقعات، وأدى إلى جمع مبالغ هائلة أسهمت في تقديم الدعم للمحتاجين، وفق معطيات علمية دقيقة وإحصاءات مستمدة من الواقع وتنفيذ دقيق متكامل، وهو ما أسفر عن نتائج باهرة بعد أن قاد خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز، بمساندة عضيده وولي عهده الأمير محمد بن سلمان - حفظهما الله - مسيرة الخير وكانا قدوة للآخرين من خلال التبرع السخي الذي قدماه، ومن ثم تدافع العلماء وكبار المسؤولين ورجال الأعمال والمواطنون للإسهام في هذا العمل المبارك. المنصة التي طوّرتها الهيئة السعودية للبيانات والذكاء الاصطناعي (سدايا) تعاملت بمنتهى الحرفية مع الشواغل التي كانت تشكّل قلقا للمسؤولين، وأدت إلى تطوير العمل الخيري والإنساني وقضت على كافة أشكال العشوائية وعدم التنظيم، وحرمت دوائر الإرهاب من إمكانية التسلل واختلاس الأموال لاستخدامها في أعمالها الشريرة وتوجيهها لتدمير مقدرات البلاد والاعتداء على العباد. وللتأكيد على جودة العمل الذي تم إنجازه تكفي الإشارة إلى أن التقارير تؤكد أن منصة (إحسان) استطاعت تحقيق أهدافها التي تمثلت في تعزيز قيم العمل الإنساني لأفراد المجتمع، وتشجيع مؤسسات القطاع غير الربحي وتوسيع أثرها، وتفعيل دور المسؤولية الاجتماعية في القطاع الخاص باستحداث أدوات عصرية، ورفع مستوى موثوقية وشفافية العمل الخيري والتنموي وضمان وصول الدعم لمستحقيه، إضافة إلى الارتقاء بمفاهيم الانتماء للوطن والتفاعل مع قضاياه.
أكد الدكتور عمرو طلعت وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات أن استراتيجية وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ترتكز على تمكين المواطن المصرى وبناء القدرات البشرية، حيث يكون للمرأة نصيب كبير من المبادرات التى تطلقها الوزارة لاستخدام الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات كركيزة اساسية للتنمية والحصول على فرص عمل داخل وخارج مصر من خلال العمل كمهنيين مستقلين ومنها مبادرة قدوة تك، ومستقبلنا رقمى، ومبادرات البريد المصرى. جاء ذلك فى كلمة الدكتور عمرو طلعت خلال فعاليات ملتقى "مستقبل تمكين المرأة فى عصر التحول الرقمى" الذى نظمته وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات تحت شعار "فرص رقمية مستدامة"؛ فى إطار جهود الوزارة لتمكين المرأة اقتصاديًا باستخدام تكنولوجيا المعلومات والاتصالات وتزامنًا مع الاحتفالات السنوية بشهر المرأة. وفى كلمته؛ أشار الدكتور عمرو طلعت إلى أن نسبة السيدات العاملات فى قطاع الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات يتراوح بين 30٪ الى 40٪؛ معربا عن تطلعه الى زيادة هذه النسبة والوصول إلى نسب المناصفة مع الرجل؛ منوها إلى أن نسبة القيادات النسائية بوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات تزيد عن 50٪ حيث تم اختيارهن لتولى المناصب نتيجة لكفائتهن فى العمل؛ لافتًا إلى أن تكنولوجيا المعلومات والاتصالات توفر للمرأة آليات للعمل عن بُعد على النحو الذى يحقق لها التوازن بين تلبية طموحاتها والوفاء بمسؤولياتها الاجتماعية والأسرية.
وشهدت طلبات شركة "إيه إم بي روبوتكس" (AMP Robotics) زيادة كبيرة على منتجاتها من قبل المدن لاستخدام الروبوتات الآلية المشبعة بالذكاء الاصطناعي لمتابعة العمل على خطوط الإنتاج في المصانع. وتعاونت شركة "نورو" (Nuro) في بدء تشغيل الروبوتات مع المؤسسات الطبية لمساعدتها في برنامج تجريبي لتقديم الوصفات الطبية وغيرها من الأمور الضرورية، عبر مركبات مستقلة إلى المرضى في هيوستن وتكساس.
وذكر القانون في نفس المادة أنه "تتم الاستفادة من معاش التقاعد في الحالات المنصوص عليها في الفقرة أعلاه بطلب من العامل الأجير دون سواه" مضيفا أن "تطبيق السن المنصوص عليها في المادة 6 من القانون رقم 83 - 12 وعلى العمال المذكورين في هذه المادة ابتداء من أول جانفي سنة 2019. " وأكد نص هذا القانون في مادته التاسعة ان "مفعوله يسري ابتداء من أول جانفي 2017". جدول التقاعد الجديد للتنفيذ. للاشارة فان نواب المجلس الشعبي الوطني صادقوا على هذا القانون بتاريخ 30 نوفمبر الفارط, فيما صادق عليه أعضاء مجلس الأمة بتاريخ 21 ديسمبر الماضي. المصدر: الإذاعة الجزائرية/وأج
[1] شاهد أيضًا: الامان الوظيفي سلطنة عمان وكيفية تقديم طلب صرف منفعة نظام الأمان الوظيفي تفاصيل قانون التقاعد الجديد في سلطنة عمان 2021 نعرض لكم هنا تفاصيل قانون التقاعد الجديد الذي تمَّ تعديله مؤخرًا بعد الاطلاع على النّظام الأساسيّ للحكم في سلطنة عُمان، وإليكم التفاصيل من خلال توضيح المواد الثمانية التي تمَّ التصريح بها مؤخرًا: إنشاء صندوق الحماية الاجتماعية؛ يتبع هذا الصّندوق إلى مجلس الوزراء العُمانيّ، ويصدر نظامه وفق مرسوم سلطانيّ، ويكون لديه الشخصية الاعتبارية، والاستقلال المالي والإداريّ. إنشاء صندوق تقاعد الأجهزة العسكرية والأمنية؛ يتبع هذا الصّندوق إلى مجلس الوزراء العُمانيّ، ويتم إصدار نظامه بمرسوم سلطانيّ، ويتمتع بشخصية اعتبارية واستقلال مالي وإداري. إشراف اللجنة المشكلة بقرار من مجلس الوزراء العُمانيّ على وضع الضوابط اللازمة والحقوق والالتزامات الماليّة لكلّ من: صندوق تقاعد موظفي الخدمة المدنية. الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية. صندوق تقاعد الحرس السلطاني العماني. رسميا… سن التقاعد في المغرب هو 63 عاما ابتداء من 2024 – اليوم 24. صندوق تقاعد المكتب السلطاني. صندوق تقاعد جهاز الأمن الداخلي. صندوق تقاعد قوة السلطان الخاصة. صندوق تقاعد موظفي ديوان البلاط السلطاني.
التقاعد النسبي والتقاعد دون شرط السن أنشأ بموجب الأمر رقم 97-13 وتم إلغاؤهما بموجب القانون رقم 16-15. التقاعد المسبق: بالنسبة للعمال الأجراء في القطاع الاقتصادي، الذين قد يفقدون مناصب عملهم بصفة لا إرادية ولأسباب اقتصادية وذلك في إطار إما تقليص عدد العمال لأسباب اقتصادية أو التوقف القانوني لنشاط المستخدم. شروط الاستفادة: 1- بلوغ السن 50 بالنسبة للعمال الذكور. 2– بلوغ السن 45 بالنسبة للإناث. 3– على الأجير أن يجمع عددا من سنوات العمل أو المماثلة لها القابلة للاعتماد في التقاعد قدره 20 سنة على الأقل أو أن يكون قد دفع اشتراكات الضمان الاجتماعي مدة 10 سنوات على الأقل بصفة كاملة ومنها اشتراط أن تكون 3 سنوات من بينها سابقة على إنهاء علاقة العمل. جدول التقاعد الجديد حتى 20 فبراير. 4– أن يكون اسمه مسجلا ضمن قائمة العمال المقرر تقليصهم، المؤشر عنها من طرف مفتشيه العمل المختصة إقليميا. 5–عدم الاستفادة من أي دخل عائد من أي نشاط مهني أخر. يجب على المستخدم دفع مساهمة جزافية لتخويل الحقوق تحسب على أساس عدد سنوات التسبيق وفي الحدود التالية: ا– شهرا من اجر المعني إذا كان عدد سنوات التسبيق يقل عن 5 سنوات ب– شهرا يساوي أو يفوق 5 سنوات ج– شهرا يساوي أو يفوق 8 سنوات في حالة ما إذا كان العامل قد أحيل على التأمين على البطالة فيوجب على الصندوق الوطني للتأمين على البطالة الالتزام بدفع الاشتراكات وكذلك المساهمة الجزافية.
وتتراوح مابين تتراوح بين 500 دج و 8000 دج. وأضاف المتحدث أن القيمة الإجمالية للزيادات في المعاشات تصل إلى 34 مليار. مشيرا إلى أن عجز صندوق التقاعد بلغ إلى 700 مليار دج. كما أشار المكلف بتسيير صندوق التقاعد أنه يتم سنويا تسجيل أزيد من 130 ألف متقاعد جديد. موضحا أن أزيد من 3 ملايين متقاعد يتلقون المعاشات شهريا. حساب الضريبة على الدخل IRG للموظفين والمتقاعدين وضعت المديرية العامة للضرائب جدول الضريبة على الدخل الإجمالي الـ IRG يمكنكم الولوج إليه. المستوى الأوّل: أقل من 240. 000 دينار/ سنويا أي مايعادل 20. 000 دينار/ شهر إعفاء كلي الضربية على الدخل الإجمالي. المستوى الثاني: ما بين 240. 001 و480. 000 دينار/ سنويًا، الذي يخضع لـ IRGبنسبة 23%. والمستوى الثالث: ما بين 480. 001 و960. 000 دينار/ سنويًا والخاضعة لـ IRGبنسبة 27%. المستوى الرابع: ما بين 960. 001 دينار و920. 000 1 دينار تخضع لـلـ IRGبـ 30%. المستوى الخامس: ما بين 001. 920. جدول الرواتب الجديد سلطنة عمان 2021 - الموقع المثالي. 1 إلى 000. 840. 3 دينار/ سنويا، يخضع لـ IRGبـ 33%. أما المستوى السادس: ما يزيد عن 000. 3 دينار/ سنويا ما يعادل 32 مليون سنتيم / شهريا فيخضع لـ IRGفي حدود 35%.