أن تكون البصيرة تعني إدراك أن التغيير المستمر يحدث من حولك ، لذا فإن ما نجح في الماضي قد لا ينجح الآن. تدرب على أن تكون قابلاً للتكيف أثناء تنفيذ الاستراتيجيات الجديدة والسماح لنموذج عملك بالتطور مع مرور الوقت. 6. قدرات صنع القرار اساس الشخصية القيادية: بصرف النظر عن وجود رؤية مستقبلية ، يجب أن يتمتع القائد بالقدرة على اتخاذ القرار الصحيح في الوقت المناسب. القرارات التي يتخذها القادة لها تأثير عميق على الجماهير. يجب أن يفكر القائد طويلًا والتمهل قبل اتخاذ قرار ، ولكن بمجرد اتخاذ القرار ، قف إلى جانبه. ما هي سمات الشخصية القيادية - تجارتنا. على الرغم من أن معظم القادة يتخذون قراراتهم بأنفسهم ، إلا أنه يوصى بشدة باستشارة أصحاب المصلحة الرئيسيين قبل اتخاذ قرار ، فهم الذين سيستفيدون أو يعانون من قراراتك. 7. الشخصية القيادية و التفويض والتمكين: لا تستطيع أن تفعل كل شيء بمفردك ، ومن المهم أن يركز القائد على المسؤوليات الرئيسية بينما يترك الباقي للآخرين أعني بذلك تمكين متابعيك وتفويض المهام لهم. إذا استمرت في إدارة مرؤوسيك ، فسوف يتطور ذلك إلى انعدام الثقة والأهم من ذلك ، لن تتمكن من التركيز على الأمور المهمة ، كما ينبغي لك. قم بتفويض المهام إلى مرؤوسيك وراقب كيفية أدائهم مع تزويدهم بكل الموارد والدعم الذي يحتاجونه لتحقيق الهدف ومنحهم فرصة لتحمل المسؤولية.
هل تساءلت يوماً عما يتطلبه الأمر لتصبح قائداً محترفاً جديراً بالثقة؟ فيما سبق كان النسب والعائلة والوضع الاجتماعي والاقتصادي من العوامل الهامة المطلوبة للنجاح، ولكن في الآونة الأخيرة تحول التركيز إلى الصفات الشخصية، والقدرة على الابتكار. تُعد الرؤية التوجيهية والشغف والنزاهة صفات قيادية معروفة، لكن هناك سمات قيادية أقل شهرة تستطيع من خلالها تمييز نفسك كقائد، ويمكنك تطوير هذه الميزات الخفية للمساعدة في تعزيز حياتك المهنية ودورك كقائد في العمل، أو في مجتمعك، أو في الحياة بشكل عام. فيما يلي 7 صفات قيادية قد لا يعرفها الكثيرون والتي تساعدك على أن تصبح قائداً مميزاً: 1- التعاطف التعاطف هو القدرة على فهم مشاعر الآخرين ومشاركتهم، وهو أمر مهم للغاية في أي بيئة عمل ويساعدك على إدارة العلاقات والأزمات، بالإضافة إلى أنه أصبح أكثر أهمية في التسويق حيث تتنافس الشركات على فهم احتياجات عملائها بشكل أفضل، وبصفة عامة لا يريد الأشخاص أن يتم تحليل بياناتهم وتسويق منتجات جديدة إليهم، بل يريدون أن تفهم العلامات التجارية ما يريدونه ويحتاجون إليه. الموقع الرسمي الدكتور طارق السويدان. 2- التفاؤل يُشير التفاؤل إلى الثقة في الوصول إلى نتائج ناجحة، ولكن كن حذراً لأن التفاؤل الأعمى ليس أمراً جيداً.
الشخص القيادي الذي يتمتع بشخصية ذات طابع تسلطي ديكتاتوري. كما تجدر الإشارة إلى بعض الصفات الجيدة الأخرى التي تجعل الشخص يملك شخصية ذات طابع قيادي كالتزامه بعملية التوزيع الخاصة بمهام وأعمال وظيفته على العاملين تحت قيادته بأعلى درجات الحكمة المتقنة. بالإضافة إلى تمتعه بمستوى جيد من السلامة لحواسه الخاصة وكذلك صحة جسده. كما يكون شخص واعي ويملك مستوى ثقافي عالي ويحب مطالعة ومعرفة المزيد من المعلومات ويملك أفكار ابتكارية تتسم بالإبداع بجانب تمتعه بمستوى عالي من المصداقية وحكمته في التعامل وإدراكه الجيد للأمور. صفات الشخصية الناجحة - موضوع. تعرف أكثر على أنماط الشخصية كيف يمكنك أن تكون شخص قيادي هناك ندرة عالية للأشخاص التي تتمتع بشخصية ذات طابع قيادي ولكي يمكننا أن نصبح من ضمن هؤلاء الأشخاص الذي يندر وجودهم علينا أن ننمي بعض المهارات الخاصة التي من شأنها أن تجعل مننا أشخاص قياديين ناجحين. القيادة الناجحة لكي يستطيع الشخص الذي يملك شخصية ذات طابع قيادي أن يحقق أعلى مستويات النجاح عليه أن يقوم بإتباع بعض الخطوات منها: قيام الشخص القيادي بإعطاء كامل تركيزه للكيفية التي من خلالها يدير عملية التغيير ويحصل على النتائج غير المتوقعة.
الامانة داخل بيئة العمل: ما الفائدة من امتلاك مهارات للتطوير المهني،و افتقار الامانة والاخلاق المهنية، والأمانة فى العمل و مع الاخرين تمنحك احترامهم وثقتهم فيك. الاهتمام بالتفاصيل: داخل بيئة العمل كل شئ هام ويجب الانتباة ألية حتى لو كان صغير،بالتفاصيل تساعدك على رؤية واضحة و شاملة للأمور. اتخاذ القرارات وحل المشكلات: من أهم مهارات التطوير الوظيفى،تحتاج هذه المهارة إلى الحكمة فى حل الامور و التفكير خارج الصندوق و التركيز على أدق التفاصيل. تقبل النقد: لا يوجد أحد في العالم لا يرتكب الأخطاء، فأنت انسان ،لذلك لا تكن عنيد و تقبل نقد الاخرين لك و تعلم منه كي تطور من نفسك،وتقبل النقد ليس عيبا ولا يقلل منك شئ. التكنولوجيا: فنحن فى العصر الرقمى و عالم التكنولوجيا،لذا يجب عليك امتلاك مهارات التكنولوجيا و الانترنت حتى تواكب العصر الحالى و يساعدك فى التطوير الوظيفى. الثقة بالنفس: من أهم مهارات التطوير المهني، فإذا امتلكت كل هذه المهارات و انعدمت لديك الثقة بالنفس،فلن تتمكن من إقناع صاحب العمل بمهاراتك و قدراتك المهنية،فيجب عليك تعلم الثقة بالنفس و الثقة فى مهاراتك و قدراتك،كى ترتقى بالوظيفة. 4. التطوير المهني المستمر مفهوم التطوير المهني المستمر: "يساعد الفرد في اكتساب المهارات فى التطوير المهني ومهارات التطوير الوظيفى التى تساعده داخل بيئة عمله". "
مرحلة التقدم و الانتقال: وهو الانتقال من السلبيات على الايجابيات من خلال تطوير المهارات المهنية لدى الموظف و تنميتها. أو التنقل من وظيفة إلى أخرى داخل المنظمة او خارجها. ( من خلال الترقية لوظائف ذات مسئوليات). مرحلة الاستقرار والمحافظة على المكاسب: فى هذة المرحلة نجد أن الموظف قد وصل تقريبا الى أعلى مهارات التطوير المهني و يسعى الى الاستقرار، التقدير و الاحترام من الآخرين. المرحلة الاستعداد للتقاعد: أخر مرحلة من مراحل التطوير المهني حيث يكون الموظف قد حقق طموحاته ويحتاج إلى تأكيد الذات( Self Actualization) مثل الانتماء إلى الجمعيات الخيرية أو ممارسة بعض الأعمال المنزلية المهنية. اقرا ايضا عن أهم المعلومات اللازم معرفتها عن إدارة الازمات 3. مهارات التطوير المهني مهارات التحليل و البحث: البحث من أهم المهارات التطوير المهني،فالبحث تكمن أهميته في الوصول إلى معلومات صحيحة، ولا نتوقف عن ذلك فقط، فمع البحث نحتاج الى قدرة تحليلية عالية لتقييم هذه المعلومات، فبهذا تقوم بربط المعلومات بالنتائج كى تصل الى هدفك. المرونة: المرونة والقدرة على التكيف تساعد الموظف بشكل كبير على الاندماج بفريق العمل،وتساهم في الشعور بالأمان الوظيفي، و يؤدى ذلك إلى الإبداع و الابتكار داخل بيئة العمل وتساعد على التطوير الوظيفى.
عند عدم تواصلك معهم لا تحصل على نتائج مرضية، ولا تكون أيضاً قائداً جيداً. فالكلمات لها تأثير عملاق على المستمعين، لذلك يجب أن تحفزهم بطريقة إيجابية. يتم التواصل مع جميع المستويات من الإدارة إلى الجهات الأخرى. تحدث عملية التواصل بأكثر من طريقة مثل التواصل الشفهي أو عبر وسائل الانترنت. يتم هذا التواصل عبر تبادل الأفكار والمعلومات بين جميع الموظفين. الصدق والنزاهة هاتان الصفتان مهمين لكل قائد، لأن المرؤوسين يتبعوه في جميع تصرفاته. ينجح كل قائد عندما يتمسك بالقيم والمعتقدات والأخلاق والمبادئ العامة. التعاطف مع الآخرين يجب أن يكون القائد شخصاً عاطفياً أيضاً. فلا يصدر الأوامر فقط ولا يكون ديكتاتورياً بحت دون أي مشاعر. عدم التعاطف يؤدي إلى عدم وجود تواصل بين القائد والمرؤوسين وحدوث فجوة بينهم. الابتكار والإبداع الابتكار والأفكار الجديدة هي التي تميز القائد عن المتبوعين. هو الذي يأتي بأفكار جديدة فيكون هو وفريقه متميز بشكل دائم. يفكر القائد خارج الصندوق ومن ثم تحويلها إلى أهداف، حتى تصل إلى الحقيقة ويتم تطبيقها على أرض الواقع. من هو القائد هو الذي يشغل أول وأهم درجة في المنصب، وليس كل من يمتلك هذا المنصب يكون قائداً، ويحب أن يتمتع بكل هذه الصفات والسمات التي تم ذكرها مسبقاً.
يمتد وادي السلي لمسافة 110 كم. وجاء في المخطط التنفيذي أنه تم إنشاؤه لتصريف مياه الأمطار ودرء مخاطر السيول بشكل عاجل في المناطق العمرانية المتطورة شرق الرياض ، وهو الصرف الطبيعي الثاني (حسب المخطط) بعد وادي حنيفة. ماء غير صالح تم تصميم مشروع وادي السلي ليكون سيلاً من السيول والأمطار ، لكن الأمور لم تؤد إلى آمال سكان الحي بمنشأة طبيعية توفر لهم متنفسًا آمنًا لهم ولأطفالهم. الرياض : تعثر مشروع وادي السلي يحرج سكان القادسية - جريدة الوطن السعودية. وتواصلت "الوطن" مع بعض أهالي الحي ، وذكر أحدهم أن "تجمع المياه أدى إلى وجود حشرات أضرت بالسكان" ، وأضاف آخر أن "وجود الماء بهذه الطريقة قد يؤدي إلى خطر داهم". للأطفال في ظل ضعف الحماية حول الوادي ". ضعف الأمن والسلامة حول المشروع المتعثر ، لا يوجد سوى أعمدة حماية ، ولا توجد شبكة أو أي وسيلة أخرى سواء كانت بها إشارات تحذيرية أو أي شيء آخر ينذر بخطر الوادي ويمكن أن يوفر الحماية والراحة الكافية لسكان الحي. برامج القناة الاولى
ويقترح أحد السكان إغلاق الوادي كاملًا ووضعه حديقة عامة أو ممشى لسكان الحي، يمكن تنفيذ هذا الحل بوضع عبارات صندوقية فوق الوادي للتمكن من إنشاء ذلك. «التلوث، الكلاب الضالة، الأمن والسلامة» أبرز ما يشكو منه سكان المنازل القريبة من وادي السلي، وتحديدًا حي القادسية، وذلك بعد تعثر المشروع لقرابة العام. مياه غير صالحة صمم مشروع وادي السلي ليكون مجرى للسيول والأمطار، ولكن الأمور لم تؤل إلى آمال سكان الحي بمرفق طبيعي يؤمن لهم المتنفس الآمن لهم ولأطفالهم، فبعد تعثر المشروع أصبح مجمعًا للمياه غير الصالحة والتي لم تكن مخططة لأهداف وادي السلي منذ صدور مخططه في 2018م. ضعف الأمن والسلامة لا يوجد حول المشروع المتعثر سوى صبات للحماية فقط، ولا يوجد شبك أو أي وسيلة أخرى سواء بلوحات تحذيرية أو أي شيء آخر ينبه بخطر الوادي ويمكن أن تؤمن الحماية والراحة الكافية لسكان الحي. مأوى للكلاب الضالة منذ توقف العمل على المشروع وتعثره أصبح الوادي ملاذًا للكلاب الضالة التي تحوم في أرجاء الحي ثم تعود لمأواها أسفل الوادي حيث المياه مجهولة المصدر، ومكب النفايات والطعام المتخذ من البعض بعد أشهر عديدة من تعثر المشروع. وادي السلي - ويكيبيديا. حلول قد تنقذ الموقف اقترح أغلب من تواصلت معهم «الوطن» من سكان الحي تأمين الوادي لحفظ سلامة أبنائهم، وهذا الحل يكون من دور قسم التشغيل والصيانة في الأمانة، وذلك بوضعها لشبك ولوحات إرشادية تؤمن الحماية الكافية في ظل تعثر المشروع وما ترتب عليه من أزمات.
ثالثًا ـ منطقة اليسن: تقع على مجرى وادي اليسن من شارع سويد بن حارثة حتى غرب طريق الملك فهد بطول 3. أمين "بلدي الرياض": مشروع إعادة تأهيل "وادي السلي".. لم يتعثر - جريدة الوطن السعودية. 5 كيلو متر، وتتوسطها قناة مائية منخفضة على شكل متنزه مفتوح يحتوي على مسارات للمشاة والدراجات وجلسات للمتنزهين ومناطق استثمارية، وترتبط بمسار علوي يتصل بمركز الملك عبدالله المالي. رابعًا ـ المنطقة الترفيهية: تقع شرق طريق الملك فهد حتى طريق عثمان بن عفان، بطول أربعة كيلو مترات، وتضم جسرًا متصلًا للدراجين المحترفين بطول40 كيلو مترًا، ومسارًا أرضيًا للدراجين الهواة، إضافة إلى مجمع العروض السينمائية والمسرحية، وسينما في الهواء الطلق، ومواقع للفعاليات وعروض للصوت والضوء التفاعلية، وعدد من المدرجات والمتنزهات على شكل تلال طبيعية، وساحات مفتوحة مزودة برذاذ المياه، وتطل على هذه العناصر سلسلة من المرافق السكنية والمكتبية والتجارية المتاحة للاستثمار. خامسًا ـ المنطقة الرياضية: تمتد من شرق طريق عثمان بن عفان إلى شرق طريق المطار بطول خمسة كيلو مترات، وتشتمل على 60 موقعًا رياضيًا من بينها: 16 ملعب كرة قدم، و18 ملعبًا مغطى، و12 ملعبًا مكشوفًا لكرة الطائرة والسلة والتنس، وساحة للتزلج. وتحتوي المنطقة أيضًا على «برج رياضي» يضم ملاعب وصالات للتدريب على رياضات مختلفة من بينها: الجري، الجولف، الملاكمة، السلة، التنس، الريشة، السباحة، كرة الماء، التسلق ،الرماية، هوكي الجليد وغيرها، إضافة إلى مضمار للدراجات في الأدوار السفلية، ويقام إلى جوار البرج مضمار مغلق تحت سطح الأرض لسباقات الدراجات الهوائية.
صورة لشكل المشروع حال اكتماله مسار الوادي يعتبر وادي بنبان وامتداده الجنوبي وهو وادي السلي المجرى الرئيس لمنطقة شرق وأقصى شمال الرياض، ويمتد المجرى الرئيسي من منطقة كلية الملك عبدالعزيز الحربية مروراً ببنبان ثم يمتد إلى الشمال ليمر بإستاد الملك فهد من الشرق ويمر في أراضي عسكرية هناك ويخدم المناطق الشرقية.
أكد لـ «الاقتصادية» الأمير الدكتور عبد العزيز بن عياف أمين منطقة الرياض، أنه سيتم البدء بمشروع تطوير وادي السلي حين استلام المبلغ من وزارة المالية. وكان مجلس منطقة الرياض قد اعتمد مبلغ 900 مليون ريال لنزع الملكيات التي تعترض مسار وادي السلي التي تم حصرها. #3# وذكر ابن عياف، عقب افتتاحه فعاليات مهرجان ربيع الرياض أمس، أن مشروع الحديقة في شرق الرياض لا يزال مع شركة المياه التي تعمل على تقليب التربة، وستبدأ فيه كمشروع لكن يحتاج إلى دراسات وطرح ميزانية واعتماد من المالية، مشيرا إلى أن ذلك يحتاج إلى وقت، وأن الأمانة حريصة على أن يكون المشروع متنفسا على غرار متنزه عكاظ، بعد أن كان مرمى للنفايات تحول إلى منتزه وطريق للمشاة. وبين أمين الرياض، على غرار انزعاج سكان شرق الرياض من مصانع الخرسانة، أن المصانع لا بد أن تأخذ تصريحا لمزاولة نشاطها، مشيرا إلى أن الأمير سطام بن عبد العزيز أمير منطقة الرياض حريص على ما يتعلق بالبيئة في العاصمة. #2# وتوقع ابن عياف أن يكون هناك تغيير جيد لمدينة الرياض خلال الخمس سنوات المقبلة، وأشار إلى أن بعض الأماكن لا تقررها البلدية، بل تقررها لجان كبيرة كحماية الأرصاد وحماية البيئة ووزارة البترول والثروة المعدنية، وقال: "اطمئن البيئة في أيد أمينة".
وتشمل هذه المشاريع: تهيئة وفتح مجرى الوادي على جميع أعمال الحفر الترابية الخاصة بتصريف مياه السيول في كامل مسار الوادي الذي يمتد بطول 176 كيلومتراً من شمال غرب مطار الملك خالد الدولي حتى جنوب مدينة الرياض وصولاً إلى مدينة الخرج. تنفيذ الجسور والعبارات اللازمة في تقاطع المجري مع الطرق والشوارع الرئيسية داخل مدينة الرياض. إنشاء شبكات لتصريف مياه الأمطار باعتبارالوادي هو المجرى الطبيعي والمصرف الرئيسي لمياه السيول والأمطار لشرق العاصمة النظر في المخططات المعتمدة والملكيات العامة والخاصة بالقرب من عدد كبير من المنشآت الحيوية الكبرى مثل استاد الملك فهد الدولي ومدينة الملك عبدالعزيز الطبية بالحرس الوطني. المشاريع التي بدأ تنفيذها المشاريع التي بدأت الأمانة تنفيذها لتطوير وتأهيل وادي السلي متعددة، ويبلغ عددها (6) مشاريع من أهمها مشروع تنفيذ قناة وادي السلي (الجزء الأول) ومشروع تنفيذ قناة وادي السلي (الجزء الثاني) بمدينة الرياض، ومشروع السد الصخري، وبحيرة تجميع مياه الأمطار شمال مطار الملك خالد الدولي، ومشروع تنفيذ شبكة من قنوات تصريف مياه الأمطار وفتح وتهذيب مجري الوادي والذي يتم على ثلاث مراحل.
ويقترح أحد السكان إغلاق الوادي كاملًا ووضعه حديقة عامة أو ممشى لسكان الحي، يمكن تنفيذ هذا الحل بوضع عبارات صندوقية فوق الوادي للتمكن من إنشاء ذلك. الوطن السعودية