فنون الجمعة.. الحجار يوقع البومه الجديد لجمهور الاسكندرية في الاوبرا admin111 أبريل 28, 2018 0 يوقع الفنان الكبير علي الحجار ألبومه الجديد "ما تأخدي بالك"، لجمهوره بمحافظة الإسكندرية، يوم الجمعه 4 مايو، وذلك من خلال صالون الأوبرا الثقافي، الذي يستضيفه في ندوة خاصة ليتكلم عن… اقرأ المزيد
لمناسبة ما, حفل زفاف، أعيادة ميلاد أو غيرها من المناسبات تحتاج النساء إلى العديد من الإجراءات للحصول على إطلالة رائعة, وجميلة. في هذا المقال نقلل عنك مشاق البحث ونقدم لك صالون تجميل في مدينة الخبر، الذي يقدم أفضل خدمات التجميل المختلفة لك لتتمتعي بإطلالة رائعة تخطف الأنظار. أفضل متجر سعودي يبيع زيت الحشيش الأفغاني الأصلي 100% عروض لفترة محدودة مسجل بمعروف … اطلب الآن إضغط هنا وتواصل معانا على الواتساب افضل مشاغل الخبر نقدم لك مجموعة من أفضل المشاغل في مدينتك لتختاري منها الأقرب لك. 1- صالون شارمن النسائي: يقدم الصالونات مختلف خدمات التجميل, وأشهرها خدمات تجميل الشعر, يوجد به أيضا العناية بالبشرة, والجسم, وحمامات بخار, وباديكير ومانيكير, يعد المكان الأفضل لتجهيزات العروس قبل زفافها. العنوان: شارع البيبسي، تقاطع 27 مع شارع الأمير ناصر. السبت.. ليلة رمضانية بروح صوفية في صالون أوبرا دمنهور - الأسبوع. رقم الهاتف: +966-38984087. 2- صالون النصف الآخر: يقدم الصالون العلاجات المختلفة للشعر, ومنها ترميم الشعر بمواد مختلفة حسب رغبة الزائرات, يوجد به أحدث التسريحات, وصيحات الموضة في المكياج, كما أنه يقدم عروض متنوعة في المناسبات المختلفة. العنوان: شارع الأمير طلال.
الرئيسية الفـن الجمعة, 8 أبريل, 2022 - 1:32 م جيهان جنيدى يعقد صالون أوبرا دمنهور الثقافي أمسية بعنوان ليلة رمضانية بروح صوفية وتستضيف الشاعر أحمد شلبي، الدكتور بديع عليوة أستاذ الأدب والنقد بجامعة الأزهر ويديرها الدكتور أحمد شتيه أستاذ الدراسات الإسلامية بجامعة دمنهور تحت إشراف الفنان أمين الصرفي وذلك في التاسعة والنصف مساء السبت 9 أبريل ويتخللها فقرة غنائية لكورال جامعة دمنهور. يدور الحوار حول فنون الشعر والإنشاد الديني التي ترتقى بالوجدان وتعمل على نشر التسامح فى المجتمع.
اللائحة التنظيمية للأسر المنتجة 4. التدريب والتمكين: صيفي: برنامج موجه لمن هم فوق سن الـ17 عاما من الطلاب والطالبات، بهدف إكسابهم المهارات الأساسية المؤهلة إلى سوق العمل، وتمكينهم من استثمار أوقات فراغهم خلال الإجازة بما يعود عليهم بالنفع والفائدة. تمهير: برنامج تدريب على رأس العمل موجَّه للخريجين والخريجات السعوديين من الجامعات المحلية والخارجية، ليتمكنوا من اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإعدادهم وتهيئتهم للمشاركة في سوق العمل. سبل: برنامج يمكن السعوديين من اتخاذ خيارات تعلم وخيارات مهنية أفضل عن طريق بناء منظومة متكاملة من خدمات التثقيف والإرشاد المهني لكل من الطلاب والمعلمين والشركاء والباحثين عن عمل وأصحاب العمل والموظفين. دروب: المنصة الوطنية للتدريب الإلكتروني. السعودية تدشن منصة رقمية موحدة للتوظيف. برنامج دعم الشهادات المهنية الاحترافية الاهتمام بالمتقاعدين تم إنشاء المؤسسة العامة للتقاعد بكيان مستقل يركز على توفير جميع الخدمات والمعلومات التي يحتاجها المتقاعد إلكترونيًا إضافة إلى تمكين المسجل من التواصل المباشر، لتعزيز طمأنينة المشتركين والمتقاعدين. تمكين المرأة تسعى المملكة إلى رفع نسبة مشاركة المرأة السعودية كونها شريكًا فعالًا في التنمية، فضلًا عن قدرتها على تولي مناصب قيادية ومشاركتها في مجلس الشورى وتمكينها من ترشيح ذاتها للكثير من المناصب القيادية.
منصة الوطنية الموحدة للتوظيف ، المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف هي من إنشاء وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية الدكتور أحمد بن سليمان الراجحي، وقدم شكره لخادم الحرمين الشريفين وولي العهد سمو الأمير محمد بن سلمان، حيث وافقا على فكرة إنشاء المشروع لمساعدة عدد أكبر من المواطنين في المملكة العربية السعودية لإيجاد فرص العمل والتقديم عليها، حيث يتم توفير مبلغ الدعم لهذه المنصة من القيادة الحكيمة الرشيدة في السعودية. مميزات المنصة الوطنية للتوظيف أما عن أهداف منصة الوطنية الموحدة للتوظيف فهي: تحسن من جودة تسجيل جميع المواطنين الراغبين في إيجاد فرص عمل مناسبة لهم سواء كانوا أفرادًا أو بالقطاع العام أو بالقطاع الحكومي. تدير جميع الحسابات الخاصة بمن يبحثون عن العمل وكتابة السير الذاتية الخاصة بهم بكل دقة وصحة والتصديق على جميع البيانات الموجودة بتلك السيرة الذاتية وذلك من خلال التواصل مع القوائم الخارجية للتأكد من المعلومات. السعودية.. إنشاء المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف. التسجيل الكامل لجميع الإجراءات المطلوبة لإعلانات التوظيف لجميع الجهات. توثيق لكافة المعلومات الشخصية الخاصة بالمسجلين على منصة الوطنية للتوظيف، وتوثيق المؤهلات الخاصة بهم حتى يتم ضمان جودة البيانات المسجلة في المنصة وصحتها والتأكد منها، وذلك من خلال الربط الآلي والذاتي مع جميع الجهات المختصة.
وظائف المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف 1443 من عمليات البحث المهمة في الفترة الماضية بداخل المملكة العربية السعودية؛ من أجل التقديم على الوظائف المعلنة في المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، والتي سيتم العمل على إطلاقها من قبل الحكومة السعودية. المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف إن المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، تمتلك كافة بيانات طالبي العمل في القطاعين العام والخاص بداخل المملكة العربية السعودية، من أجل العمل على تحسين ورفع كفاءة الإجراءات الخاصة، من خلال استقبال ومعالجة كافة متطلبات التوظيف لجميع الأشخاص بمختلف الفئات بداخل المملكة العربية السعودية، وتمتلك المنصة الخدمات التالية: تسجيل كافة إجراءات إعلانات التوظيف في جميع الجهات السعودية. المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف.. ما هو رابط التقديم على البوابة الوطنية للوظائف 2021 | الحدث السعودي. إدارة حسابات طالبي العمل والباحثين على الوظائف في المملكة، مع إدارة صلاحيات الوصول وكتابة السيرة الذاتية، مع تحديث البيانات بصفة مبسطة على المنصة، بالإضافة إلى عملية تصديق البيانات في كافة السير الذاتية بشكل آلي. تساعد المنصة على توثيق البيانات والمعلومات الأساسية لطالبي العمل، مع توثيق المؤهلات والتخصصات العلمية والذي يضمن صحة وجودة البيانات. توفر المنصة كافة مخرجات ولوحات المعلومات القياسية والتقارير والإحصاءات، مع تسجيل وثائق التعيين.
فكان يوجد منصة خاصة بالقطاع الخاص تحت مظلة صندوق الموارد البشرية، وكانت توجد أيضا منصة خاصة بالقطاع الحكومي، فعند إنشاء هذه المنصة الوطنية الموحدة التي تضم كلا القطاعين العام، والخاص بهذا نكون، قد وحدنا الجهود، فهل هذه المنصة قادرة على إنشاء أساسيات سوق عمل مناسبة بالطبع نعم يمكنها ذلك. مؤخراً تأثر سوق العمل بشكل كبير نتيجة تفشي فيروس كورونا، مما أدى إلى زيادة معدلات البطالة، وتعد البطالة من أكثر الأسباب التي تهدد الدول والتي ينتج عنها الكثير من المشاكل الاجتماعية والاقتصادية والأخلاقية، حيث تؤثر البطالة بشكل كبير وسلبي على تقدم وازدهار الدول، ومواكبة العصر التكنولوجي والاجتماعي. و فى المملكة العربية السعودية حقق، دعم الدائم للدولة على جميع القطاعات، نتائج إيجابية تساهم بشكل كبير فى النمو الاقتصاد، حيث تم انخفاض معدل البطالة داخل المملكة العربية السعودية الى 8. 5٪ فقد وضعت المملكة ضمن خطتها الاستراتيجية ل 2030، السعي للسيطرة على نسب البطالة داخل المجتمع السعودي، وتعتبر خطوة إنشاء المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، والتي أقرها مجلس الوزراء تعد خطوة جادة نحو القضاء على البطالة بشكل عام، ومحاولة حصر طلبات المتقدمين وتوفير العمل المناسب لمؤهلاتهم، و الأجر المناسب لهم.
كما أن إجراءات المنصة تؤكد أن المملكة مقبلة على توطين الكثير من الوظائف لخدمة شباب وشابات الوطن، وتصحيح حقيقي لسوق العمل السعودي، وتقليص حجم البطالة في جميع أنحاء المملكة، وسوف تقوم المنصة بحفظ البيانات الشخصية للباحثين عن عمل، وتقديم المعلومات لأصحاب العمل، ، وتنسيق التعاون بينهم، وبين الجهات ذات العلاقة وسيتم استخدام أحدث التقنيات، والذكاء الأصطناعي في المنصة لتحقيق ذلك، وخاصة في التواصل الفعال بين القطاع الحكومي، والقطاع الخاص، والكيانات الأخرى بما يضمن تحقيق الفاعلية، والدقة والشفافية في عملية التوظيف، وتطوير مهارات الجميع لتناسب، ومؤهلاتهم مما يدعم مؤسسات القطاع العام، والقطاع الخاص. كما أن المنصة سوف تساهم في تسهيل نشر جميع الإعلانات عن الوظائف، وتدقيق السيرة الذاتية وتسجيل، وتوثيق البيانات الشخصية لطالبي العمل مثل المؤهلات، والشهادات العلمية، وشهادات الخبرة، وشهادات التدريب، وتاريخ بداية العمل الوظيفي، وسيكون ذلك عبر إدارة خاصة لطالبي العمل، وأصحاب العمل. والذي سوف يمكن وزارة الموارد البشرية من تطوير نظام العمل، ومعلومات التوظيف، وتحقيق الأهداف الإستراتيجية لتوظيف شباب، وشابات الوطن الراغبين في العمل، وخاصة الموظفين الجدد في سوق العمل، وعرض الوظائف عليهم، ومنح خيارات أكثر للباحثين عن العمل، ورفع نسبة توظيف المواطن والمواطنة، وتخفيض نسب توظيف العمالة الوافدة.
وترتبط تلك المنصات ببعضها البعض بشكل إلكتروني، ما أتاح للجهات الحكومية التحقق من صحة بيانات المسجلين فيها، وتقدير استحقاقهم للوظائف أو للإعانات المادية الحكومية المتنوعة. يذكر أن الصندوق السيادي السعودي يستهدف بنهاية 2025 بأن يتجاوز حجـم الأصول 4 تريليونات ريال، واستحداث 1. 8 مليون وظيفة بشكل مباشر وغير مباشر. وقبل عدة أشهر، أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية، منصة "مُدد" التي تُقدم حلولاً تقنية للشركات الصغيرة والمتوسطة في كل ما يتعلق بأنظمة إدارة الرواتب. كما أعلنت منتصف يناير الماضي/كانون الثاني إلغاء عدد من المواد التي اتخذتها قبل 6 أشهر بسبب جائحة كورونا ويأتي في مقدمة المواد الملغاة، خفض أجر العامل في القطاع الخاص، الذي وصل إلى 40%.
واطلع المجلس، على الموضوعات المدرجة على جدول أعماله، من بينها موضوعات اشترك مجلس الشورى في دراستها، كما اطلع على ما انتهى إليه كل من مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية، ومجلس الشؤون السياسية والأمنية، واللجنة العامة لمجلس الوزراء، وهيئة الخبراء بمجلس الوزراء في شأنها. وقد انتهى مجلس الوزراء إلى ما يلي: أولاً: تفويض معالي وزير الإعلام رئيس مجلس إدارة هيئة الإذاعة والتلفزيون -أو من ينيبه- بالتباحث مع الجانب العراقي في شأن مشروع مذكرة تفاهم للتعاون في المجال الإذاعي والتلفزيوني بين هيئة الإذاعة والتلفزيون في المملكة العربية السعودية وشبكة الإعلام العراقي بجمهورية العراق، والتوقيع عليه، ومن ثم رفع النسخة النهائية الموقعة، لاستكمال الإجراءات النظامية. ثانياً: تفويض معالي وزير التعليم ـ أو من ينيبه ـ بالتباحث مع الجانب الصيني في شأن مشروع مذكرة تعاون لتعليم اللغة الصينية بين وزارة التعليم في المملكة العربية السعودية ووزارة التعليم في جمهورية الصين الشعبية، والتوقيع عليه، ومن ثم رفع النسخة النهائية الموقعة، لاستكمال الإجراءات النظامية. ثالثاً: إنشاء المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه. رابعاً: الموافقة على اللائحة التنظيمية للخيل العربية الأصيلة.