ويُبرز التقرير أهمية التدريب والاعتماد المهني لكلّ من المؤسسات والموظفين على حد سواء". وبالإضافة إلى ذلك، كشف التقريران النقاط التالية: · يُنظر إلى الاعتماد المهني كواحد من أكثر المجالات فعالية لإعداد الموظفين للتغيّر المرتقب في بيئة الأعمال، لا سيّما عند تعزيز الخبرات بدورات فردية لرفع سوية مهارات محددة. قرار توطين مهنة المحاسبة .. ما له وما عليه | صحيفة الاقتصادية. · أعرب أكثر من 75% من المشاركين في الاستبيان عن أنّ دعم أصحاب العمل لجهودهم في الحصول على شهادة الاعتماد يُسهم بشكل كبير في قرار استمرار عملهم في الشركة. · يُعتبر الاعتماد المهني عاملاً رئيسياً في قرارات الترقية الوظيفية لدى 40% من المؤسسات. · أشار 13% فقط من المشاركين في الاستبيان إلى قناعتهم بكفاءة جاهزية الأقسام المالية في مؤسساتهم للدخول في حقبة التغيّر التكنولوجي. ومن جانبها، قالت هنادي خليفة، مديرة العمليات في الشرق الأوسط وأفريقيا والهند لدى معهد المحاسبين الإداريين: "يُعتبر الحصول على الميزة التنافسية أمراً بالغ الأهمية في ظل سوق العمل شديدة التنافسية في وقتنا الراهن، لا سيّما بالنسبة لأولئك المختصين الطامحين بالارتقاء في حياتهم المهنية. ويُمثل الاعتماد الوظيفي ميزة إضافية تسمح للمتخصصين في المجالات المحاسبية والمالية بتمييز أنفسهم عن نظرائهم في هذا المجال".
يتحمل المحاسبون مسؤولية فريدة تتمثل في تزويد العملاء بالخدمات المهنية مع تقديم تقييم صادق ودقيق للصحة المالية للشركة للجمهور العام. في هذا المقال سنتطرق للمحاور التالية: مفهوم أخلاقيات المحاسبة أخلاقيات مهنة المحاسبة أسباب أخلاقيات المحاسبة أثر الأخلاق السيئة للمحاسبة مفهوم أخلاقيات المحاسبة تعد أخلاقيات المحاسبة موضوعًا مهمًا لأن المحاسبين هم الموظفون الرئيسيون الذين يصلون إلى المعلومات المالية للأفراد والكيانات. تتضمن هذه القوة أيضًا إمكانيات إساءة استخدام المعلومات أو التلاعب بالأرقام لتعزيز تصورات الشركة أو فرض إدارة الأرباح. الأخلاق أيضا مطلوبة بشكل مطلق في سياق التدقيق. أخلاقيات مهنة المحاسبة: دليل كامل - رائد الأعمال العربي. بدون تلبية متطلبات أخلاقيات التدقيق والمحاسبة، يجب إيقاف التدقيق على الفور. تشير الأخلاق والسلوك الأخلاقي بشكل أكبر إلى المبادئ العامة مثل الصدق والنزاهة والأخلاق. ومع ذلك، فإن مدونة السلوك المهني هي مجموعة محددة من القواعد التي وضعتها الهيئات الإدارية للمحاسبين القانونيين المعتمدين. على الرغم من أن القواعد التي وضعتها الهيئات مختلفة حول العالم فريدة من نوعها. أخلاقيات مهنة المحاسبة القواعد الأخلاقية هي المبادئ الأساسية التي يختار محترفو المحاسبة الإلتزام بها لتعزيز مهنتهم، والحفاظ على ثقة الجمهور، وإظهار الصدق والإنصاف.
وأبرمت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية في مارس الماضي مذكرة تعاون، مع الهيئة السعودية للمحاسبين القانونيين وصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، بهدف توطين عشرين ألف مهنة محاسبة في القطاع الخاص بنهاية عام 2022، لرفع معدل التوطين وتحفيز قطاع المحاسبة للنمو، تماشيا مع مستهدفات برنامج التحول الوطني ورؤية المملكة 2030. مهنة المحاسب القانوني 1 محرم 1441 إلزام ممارسي مهنة المحاسبة والمهن المكملة والمساندة الأجانب باعتماد الهيئة الاعتماد شرط عند التقديم على خدمات إصدار وتجديد رخص العمل وتعديل المهن إلزام المنشآت بتسجيل جميع العاملين بالقطاع المحاسبي في المملكة إلزام المحاسبين الأجانب بالحصول على عضوية هيئة المحاسبين القانونيين الهدف اتفاقية مارس 2019 توطين 20 ألف مهنة محاسبة في القطاع الخاص بنهاية 2022 التحقق من مؤهلات الوافدين تحليل جميع الوظائف المحاسبية رصد مؤشرات الانكشاف المهني التمهيد لتوطين المهنة رفع جودة وكفاءة العاملين في المهنة
كشفت مصادر «عكاظ» أن تاريخ تطبيق قرار وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بتوطين مهنة المحاسبة يبدأ في أول ذي القعدة 1442، أي بعد 170 يوماً، ويشمل 19 تصنيفاً للمهنة. وأكدت المصادر أن الوزارة ستقدم حزمة من المحفزات والدعم لمساندة القطاع الخاص في توظيف المحاسبين السعوديين، تشمل دعم عملية الاستقطاب والبحث عن الموظفين المناسبين ودعم التدريب والتأهيل الضروريين لضمان الاستقرار الوظيفي للمحاسبين ومنح أولوية الاستفادة من كافة برامج دعم التوطين المتاحة لدى المنظومة. وأوضحت المصادر أن الوزارة صنفت مهن المحاسبة المستهدفة بالتوطين إلى 19 نوعاً وفق الترميز الآلي للمهن في الوزارة وتشمل مهن: مدير شؤون مالية ومحاسبة، مدير حسابات وميزانية، مدير إدارة التقارير المالية، مدير إدارة الزكاة والضرائب، مدير إدارة المراجعة الداخيلة، مدير الإدارة العامة للمراجعة، رئيس برنامج التدقيق الداخلي، مراقب مالي، مراجع داخلي، مراجع مالي أول، محاسب عام، محاسب تكاليف، مدقق حسابات، فني حسابات عام، فني تدقيق حسابات، فني حسابات كلفة، مشرف مراجعة مالية، كاتب تكاليف، كاتب مالية. وأوضحت الوزارة وفق الدليل الإجرائي لقرار توطين المهن المحاسبية أنه في حالة عدم تقيد المنشأة بنسبة التوطين المطلوية سيتم إيقاف جميع التعاملات الإلكترونية للمهن المحاسبية مثل (إصدار تأشيرات للمهنة، نقل خدمة للمهنة، تغيير المهنة، رخص العمل للمهنة آلياً للمنشأة) بالإضافة إلى عقوبة مخالفة توطين المهن المقصورة على السعوديين وفق النظام.