ناهد فريد شوقى معلومات شخصيه اسم الولاده ( بالعربى: ناهد فريد شوقي محمد عبده) الميلاد 25 ديسمبر 1950 (72 سنة) [1] مواطنه مصر الزوج/الزوجه مدحت السباعى ابناء ناهد السباعى الحياه العمليه المهنه منتجة افلام اللغات المحكيه او المكتوبه لغه عربى تعديل مصدري - تعديل ناهد فريد شوقى منتجه افلام من مصر. المحتويات 1 حياتها 2 شوف كمان 3 لينكات 4 مصادر حياتها [ تعديل] ناهد فريد شوقى من مواليد يوم 25 ديسمبر سنة 1950 شوف كمان [ تعديل] شخصيات مصريه مشهوره سكان مصر مصريين مصر القديمه لينكات [ تعديل] ناهد فريد شوقى معرف مخطط فريبيس للمعارف الحره ناهد فريد شوقى معرف السينما. كوم للاشخاص مصادر [ تعديل] ↑ — تاريخ الاطلاع: 29 يونيه 2020 ناهد فريد شوقى على مواقع التواصل الاجتماعى الصفحه دى فيها تقاوى مقاله, و انت ممكن تساعد ويكيپيديا مصرى علشان تكبرها.
كانت المخرجة إيناس سيف وجهت إنذارا قضائيا ضد المنتجة ناهد فريد شوقي ورئيس غرفة صناعة السينما ونقيب المهن السينمائية ورئيس جهاز الرقابة على المصنفات الفنية، تطالبهم فيه بعدم إصدار أى موافقات أو تراخيص لعرض فيلم "اللعبة الأمريكاني"، احتراما لحقوقها المادية والأدبية. واتهتمت إيناس المنتجة ناهد فريد شوقي بالتعدي على حقوقها كمخرجة وتغيير نهاية الفيلم وإحضار مخرج آخر لمونتاج الفيلم. "اللعبة الأمريكاني" تأليف مدحت السباعي وبطولة ناهد السباعي وأحمد فهمي وداليا البحيري وبيومي فؤاد وأيمن القيسوني وشيماء سيف، وإخراج إيناس سيف. اقرأ أيضا: بالفيديو- ليلى اسكندر تعتذر لجمهورها بسبب فستانها الجريء صورة- أحمد زاهر يتعرض لحادث سير
اعترفت الفنانة ناهد السباعي بالحصول على دعم و"إرشاد" من والدتها المنتجة ناهد فريد شوقي، في بداية مسيرتها الفنية، ولكنها أكدت بنفس الوقت أن الفن لا يعرف الواسطة ولو لم تكن موهوبة لما استمرت في مسيرتها حتى اللحظة، لافتة إلى أن عدد كبير لا يعرف أنها حفيدة الفنان الراحل فريد شوقي والنجمة الراحلة هدى سلطان. ناهد السباعي - الصورة من حسابها على إنستغرام وأضافت ناهد السباعي في تصريحات لفضائية Sky News: الفن ليس واسطة ولا يعتمد على العائلة، فلا توجد واسطة لقلوب الجمهور، ومهما ساعدتني والدتي في البداية، إذا لم يكن لدي الموهبة، فما كنتُ لأستمر حتى الآن". وعن مقارنتها بجدها الفنان الراحل فريد شوقي، أشارت إلى أنّ الناس كانت لا تعرف في البداية إنها حفيدة فريد شوقي، وحتى الآن هناك أشخاص لا يعرفون أنَّي حفيدته، وهذه ميزة جيدة. أضافت: حين يعرف الناس أنّي حفيدة فريد شوقي بعد مشاهدة أعمالي فحينئذ أشعر بالفخر؛ لأني تخطيت مرحلة المقارنة، ولا يوجد هناك مقارنة بيني وبين جدي"، مؤكدة أنها لن تستطيع أن تكون مثله، لأن التوقيت والزمن مختلف، وظروفها وظروف جيلها غير أجيال الزمن القديم". يذكر أن ناهد السباعي تتصدر ايرادات دور العرض السينمائي في مصر ببطولة فيلم "ماكو" وهو فيلم مستوحى من قصة حقيقية حول غرق عبارة "سالم إكسبريس"، وتدور أحداثه حول 8 أشخاص يمتلكون شركة لإنتاج الأفلام التسجيلية، يقررون السفر لعمل فيلم تسجيلي عن العبارة التي غرقت في مياه البحر الأحمر، ويمرون بالكثير من التحديات للوصول لها، وتتوالى الأحداث فيحدث لهم الكثير من المفاجآت والكوارث.
البدايات الفنية لـ ناهد السباعي بدأت ناهد التمثيل لأول مرة من خلال فيلم "18 يوم"، وهو فيلم تم عرضه على منصات الإنترنت ويتحدث الفيلم عن 18 يوم بداية من 25 يناير وحتى تنحي الرئيس السابق محمد حسنى مبارك عن الرئاسة، وضم الفيلم عدد كبير من نجوم السينما المصرية مثل أحمد حلمي ، أحمد الفيشاوي ، آسر ياسين ، عمر واكد وغيرهم، ومن بعدها انهالت العروض عليها لتشارك في أكثر من عمل فني، وكان أكثر ما يميز ناهد عن غيرها من نجمات جيلها، هو تمكنها من تقديم أكثر من لون بأكثر من طريقة، حيث وجدنا ناهد في التراجيدي، وفي الكوميدي وفي الدرامي، الأمر الذي جعلها عملة نادرة بالنسبة للمخرجين. ناهد السباعي تلغي زواجها ليلة الزفاف في أمر غريب من نوعه أعلنت الفنانة المصرية ناهد السباعي إلغاء حفل زفافها قبل ساعات فقط من بدئه، الأمر الذي أعطى فرصة كبيرة لتداول الشائعات التي طالتها هي وطليقها ولكنها ظلت صامتة حتى ظهرت في أحد البرامج لتوضيح الأمر، كانت ناهد قد أعلنت عن عقد قرانها على أحد الأصدقاء المقربين لها وسط تجمع عائلي صغير وأعلنت أن الزفاف خلال الفترة المقبلة، وبالفعل قامت بتحديد موعد الزفاف. قبل بدء الحفل بساعات قامت ناهد بإبلاغ والدتها أنها لا تريد إتمام هذه الزيجة وأنها تريد أن تلغي كل شيء، مما جعل والدتها تظن بأنها قد علمت شيء غير جيد عن زوجها، ولكن قامت ناهد بتوضيح الأمور وقالت أن كل ما في الأمر أنها شعرت بعدم الارتياح تجاه هذه الخطوة التي رأت أنها أتت مبكرًا، وعن طليقها صرحت ناهد أنه شخص مثقف وأنه تفهم الأمر بشكل جيد وأنها لا تزال تجمعها به صداقة قوية حتى وقتنا هذا.
وقال دغان "وصلنا إلى هنا في وقت مبكر هذا الصباح ونعمل على استعادة شرف يوسف الصديق وشعب إسرائيل. إن جيش الدفاع وقوات الأمن الإسرائيلية يحظيان بتأييد وتقديري الكاملين … نحن هنا لإعادة الترميم ونعد بأننا لن نغادر أو نتفرق أبدا. أطالب الحكومة بإعادة الوجود العسكري في الموقع". בכוחות גדולים וגלויים, לאור יום: צה"ל נכנס לשכם לצורך שיפוץ קבר יוסף, שהושחת בידי פלסטינים בתחילת השבוע. עכשיו בכאן11: דיווח מהמקום جاء التخريب في الموقع وسط توترات متصاعدة داخل وخارج الخط الأخضر في الأسابيع الأخيرة. ليلة السبت، اقتحم نحو 100 فلسطيني الموقع وقاموا بتحطيم مقتنيات داخل المكان، وأضرموا النار فيه، قبل أن تقوم قوات الأمن الفلسطينية بتفريقهم، بحسب المتحدث باسم الجيش الإسرائيلي البريغادير جنرال ران كوخاف. بعد يوم واحد، دخل فلسطينيون الموقع مرة أخرى وتسببوا بمزيد من الأضرار. في حادثة منفصلة، أصيب يهوديان إسرائيليان جراء تعرضهما لإطلاق النار خلال محاولتهما الوصول إلى الضريح دون التنسيق مسبقا مع الجيش. عادة ما يُسمح لليهود بزيارة القبر مرة واحدة في الشهر تحت حراسة مسلحة مشددة. عربي21 - الصفحة الرئيسية. خلال هذه الزيارات، يقوم الفلسطينيون عادة برشق القوات بالحجارة، وفي بعض الأحيان يهاجمونها بزجاجات حارقة وإطلاق النار.
ولدينا أيضاً مزيج من الخلفيات التي تنتمي إلى القطاعين العام والخاص. وسعينا إلى استقدام أفضل الخبرات من القطاعين في داخل المملكة للاستفادة من مجموعة واسعة من الرؤى ووجهات النظر. 5. وأخيراً، أحاول التحلِّي بالبساطة وروح الدعابة في مواجهة كل الضغوط. والحقيقة هي أنَّنا لا نملك كل الإجابات والحلول، وفي بعض الأحيان يبدو الأمر وكأننا نبني الطائرة ونحن نقودها. وستقع أخطاء وعثرات. ولكن المهم هو التعافي بسرعة، واستخلاص العِبَر والدروس الصحيحة من خطأك (وصوابك)، ثم المضي قدماً. مستودع مؤسسة عالم الاجهزة الالكترونية. نبذة عن حسام الدين المدني: يتولَّى المهندس حسام الدين المدني منصب المدير العام للمركز الوطني لقياس أداء الأجهزة العامة (أداء) منذ عام 2016. قبل التحاقه بالمركز، شغل المدني العديد من المناصب الفنية والعليا في شركة أرامكو السعودية في الفترة من 2004 إلى 2011. وشارك في تصميم منصة قياس وإدارة الأداء في أرامكو، بما في ذلك وضْع مؤشرات تحقيق الأهداف التنظيمية. وكان أيضاً عضواً في لجنة بشركة أرامكو قامت بإعادة هيكلة إستراتيجيات البحث والتطوير، وساهم في تنفيذ برنامج التحوُّل المُعجَّل الذي اعتمدته أرامكو لتطوير مقاييس الأداء وأنظمتها.
2. الإرادة السياسية وتولِّي زمام الأمور عامل رئيسي. ونحن في المملكة، أنعم الله علينا بالدعم القوي لصاحب السمو الملكي ولي العهد الأمير محمد بن سلمان الذي يعتمد في تفكيره على أسلوب التحليل الكمي ويعمل دوماً من أجل الاستناد إلى اعتبارات البيانات في عملية اتخاذ القرارات. وجعل هذا عملنا أيسر كثيراً. 3. الأوضاع الداخلية في الأجهزة الحكومية عامل ذو أهمية كبيرة. إنَّنا نبحث دائماً عن السبل التي يمكننا بها الدخول في علاقة شراكة مع الأجهزة والإدارات العامة التنفيذية، مع التأكيد على أن مهمتنا هي العمل على أن تصبح في وضع أفضل بتقديم البيانات التي ستساعدها على حل ما تواجهها من مشكلات تتعلق بالأداء. وقد وقَّعنا اتفاقات شراكة مع أجهزة حكومية أخرى مثل الهيئة العامة للإحصاء، وديوان المراقبة العامة للاستفادة من مواطن قوتها ومجالات خبرتها، فإذا نجحوا، فإننا ننجح. 4. مستودع مؤسسة عالم الاجهزة الكهربائية. يجب التحلِّي بالانفتاح لأنشطة الابتكار والتعاون. وبالنسبة لنا، كان المُحرِّك الرئيسي وراء نهجنا الشفَّاف والتعاوني هو تنوُّعنا. فموظَّفونا ينحدرون من خمس مناطق مختلفة داخل المملكة. وقرابة نصف أعضاء مجلس الإدارة من النساء، و40% إلى 50% من موظفينا نساء.
تم ترميم وتجديد ضريح يُعتقد أنه مكان دفن النبي يوسف في الضفة الغربية، والذي تعرض للتخريب مرتين في الأيام القليلة الماضية من قبل فلسطينيين وسط تصاعد التوترات مع إسرائيل، صباح الأربعاء في عملية نادرة في وضح النهار. ووصلت عدة فرق بناء إلى الموقع في نابلس برفقة قوات عسكرية من لواء السامرة. تم التنسيق مسبقا مع الإدارة المدنية التي تشرف على العملية. لدى دخولها تعرضت المركبات الإسرائيلية للرشق بالحجارة. وقد أجريت زيارات مماثلة لترميم الموقع في عامي 2010 و 2015 تحت جنح الظلام، وذلك لتجنب اشتباكات لا داعي لها مع الفلسطينيين في المنطقة. مصاعد سمت الارتفاع – SaNearme. إحصل على تايمز أوف إسرائيل ألنشرة أليومية على بريدك الخاص ولا تفوت المقالات الحصرية آلتسجيل مجانا! وقال الهلال الأحمر الفلسطيني إن 31 فلسطينيا أصيب في اشتباكات مع القوات الإسرائيلية بالقرب من الموقع صباح الأربعاء. وأعلنت وزارة الصحة التابعة للسلطة الفلسطينية في وقت لاحق أن أحدهم توفي. وذكرت صحيفة "هآرتس" إن قناصة للجيش الإسرائيلي تموقعوا على أسطح منازل قريبة بينما توجهت الفرق إلى الموقع. في حادثة منفصلة، تحدثت تقارير عن إصابة ستة فلسطينيين في مواجهات مع الجيش الإسرائيلي في قرية بيتا، قرب نابلس، خلال عملية اعتقال واسعة نفذها الجيش في الضفة الغربية.
ولذلك، فإننا نبحث كيف يمكننا المساعدة في دعم هذا العمل من خلال المؤتمرات وتبادل الخبرات وغيرها من أشكال التبادل المُنظَّم للمعارف. ما هي الدروس التي تعلَّمتموها وستكون مفيدةً للبلدان الأخرى فيما يتصل بتنفيذ أنظمة القياس والتقييم في الأجهزة الحكومية؟ 1. هناك العديد من النصائح التي أود تقديمها إلى الآخرين الذين يسعون إلى إنشاء أنظمة لقياس الأداء في الأجهزة الحكومية، وقد اكتسبنا بعضها من منظور التجربة القاسية. فالبيانات لن تتسم أبداً بالكمال، وينبغي ألا تنتظر الحصول على مجموعة البيانات المثالية الكاملة وإلا فسوف تضيع منك الفرص. ولا شك أن هذا ينطوي في أغلب الأحيان على مفاضلات، فأنت لا تريد أن تمضي قدما ببيانات تعلم أنها غير دقيقة أو قد تترك انطباعاً مُضلِّلاً. ولكن للتأخير والتقاعس عن التحرُّك أيضا تبعات وأعباء. مستودع مؤسسة عالم الاجهزة والطابعات. وإننا في مركز أداء حاولنا بناء زخم وقوة دفع، والمضي قدماً بأفضل سبيل متاح لدينا، ونحن نُدرِك أنَّه لا شيء كاملٌ وأنَّنا يجب ألا نسمح بأن يكون السعي للكمال عدواً للأداء الجيد. ومن المفارقات، أنه يجب على المرء أن يتحلَّى بالمرونة في المراحل الأولى من حياة أي مؤسسة أو هيئة، حينما تكون هذه التحديات في أوجها وأشد صورها.
أمَّا المجال الثاني الذي نجابهه فهو ضعف ثقافة قياس الأداء على نطاق أوسع داخل الجهاز الإداري الحكومي في المملكة. فهناك فهم مشترك محدود أو في بعض الأحيان قلة اهتمام بالشكل الذي ينبغي أن تتخذه الثقافة الإدارية الفاعلة وكيفية تنفيذها. ولحسن الحظ، أننا بالإرادة السياسية القوية، والكثير من الالتزام، نتغلَّب على هذه التحديات. وهناك مشكلة ثالثة واجهناها هي صعوبة الفوز بثقة الوزارات. مستودع أدوية مؤسسة زمو. وهذا التحدي يصب بدوره في صميم دورنا المزدوج داخل مركز أداء. لكن هل دورنا هو مراجعة وتدقيق الحسابات أم تهيئة الأوضاع والتمكين وبناء القدرات؟ الحقيقة هي أنه يكمن في الاثنين معاً؛ حيث إن رسالتنا تتضمَّن قياس مؤشرات الأداء في الأجهزة الحكومية، وتقوية القدرة على قياس الأداء داخل المملكة. ويتطلَّب التوفيق بين هذه الأدوار المشتركة قدراً كبيراً من التوازن الدقيق والطمأنينة المستمرة لعملائنا. ويتعلَّق التحدِّي النهائي الذي نواجهه باجتذاب رأس المال البشري إلى هذا المجال. ويُشكِّل الاستثمار في تنمية قدرات الموظفين على الأمد الطويل تحدياً. وندعم حالياً 7 طلاب سعوديين يتابعون دراساتهم الجامعية في الولايات المتحدة. وستكون مثل هذه الأنشطة ضرورية لتوفير مجموعة أوسع من الخبراء على دراية بأساليب قياس الأداء وإدارته ويمكنهم المساعدة في عملية التحوُّل التي تمر بها المملكة في الأمدين المتوسط والطويل.